Update Link Pemda yang ditetapkan melakukan rekruitmen CPNS 2012 (1 Agustus 2012)

1Kab. Labuhan Batu Selatan2Kota Sungai Penuh3Kab. Banyuasin4Kab. Musi Rawas5Kab. Empat Lawang6Kota Lubuk Linggau7Kab. lebong8Provinsi Bangka Belitung9Kab. Bangka Barat10Kab. Bangka Tengah11Kab. Anambas12Kab. Bogor13Kota Bandung14Prov. Kalimantan Tengah15Provinsi Bali16Kabupaten Badung17Kota Balikpapan18Kab. Tojo Una Una19Kab. Manggarai Timur20Kab. Tulang Bawang21Prov. Jawa Timur22Kota Surabaya23Kota Sibolga24Kab. Labuhan Batu Utara25Kab. Kubu Raya
Sumber: Kementerian PAN & RB

Sumber : Solo Pos


Original source : Update Link Pemda yang ditetapkan melakukan rekruitmen CPNS 2012 (1 Agustus 2012)

Info CPNS Pemkab Sukoharjo (Jawa Tengah) : Usulan 3.073 CPNS Periode 2013

www.lokernesiaku.com/2012/07/info-cpns-pemkab-sukoharjo-jawa-tengah.htmlInfo CPNS Pemkab Sukoharjo (Jawa Tengah) : Usulan 3.073 CPNS Periode 2013
Pemerintah Kabupaten Sukoharjo (Jawa Tengah) melalui Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Sukoharjo siap usulkan 3.073 orang pada penerimaan calon pegawai negeri sipil (CPNS) periode 2013 kepada Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Menpan dan RB). Angka tersebut kemungkinan besar akan bertambah, karena data yang akan diajukan menggunakan hasil penghitungan analisis jabatan dan beban kerja (Anjab) pegawai negeri sipil (PNS) 2012.

Sardiyono, selaku Kepala BKD Sukoharjo, mengatakan berdasarkan hasil Anjab 2012 yang sudah dilakukan pada Juni, Pemkab Sukoharjo baru memiliki 10.616 orang PNS. Rinciannya tenaga struktural sebanyak 874 orang, tenaga guru 6.473 orang, tenaga kesehatan 909 orang dan tenaga teknis 2.360 orang. Padahal jumlah kebutuhan PNS di Kabupaten Sukoharjo secara keseluruhan lebih dari 13.000 orang.

Setelah dihitung, papar dia, akhirnya diketahui Sukoharjo kekurangan 3.073 orang. Karena itu kekurangan inilah yang akan diajukan ke Menpan dan RB melalui rekrutmen CPNS baru pada 2013.

Sementara itu pelaksanaan rekrutmen pada 2013 dilakukan setelah pemerintah pusat memastikan adanya penerimaan. Selain itu juga menunggu masa pause atau penghentian sementara penerimaan CPNS baru berakhir pada akhir 2012 mendatang. Berdasar identifikasi, papar Sardiyono, dari 3.073 kekosongan CPNS baru itu tersebar pada tiga formasi. Masing-masing untuk tenaga pendidikan atau guru sebanyak 900 orang, tenaga kesehatan 279 orang dan tenaga teknis administrasi 1.894 orang.

Nanti mekanismenya BKD Sukoharjo akan mengajukan usulan rekrutmen CPNS baru pada 2013 berdasarkan hasil Anjab 2012 sebanyak 3.073 orang. Tapi jumlah itu bisa bertambah karena pada 2013 nanti kami juga akan melakukan perhitungan ulang sebelum hasil akhirnya dikirim ke Menpan dan RB sebagai dasar penerimaan,” ungkap dia. Dia menambahkan pada penghitungan ulang tahun depan dipastikan jumlah kekurangan PNS akan meningkat. Sebab pada 2012 ini akan ada beberapa PNS yang memasuki masa pensiun.

Beliau mengatakan selama satu tahun terdapat 426 orang PNS di Kabupaten Sukoharjo baik yang pensiun, meninggal atau pensiun dini. Karena itu kebutuhan PNS di Sukoharjo pada 2013, sebanyak 3.073 orang ditambah 426 orang PNS yang pensiun sama dengan 3.499 orang.

Namun, papar dia, pihaknya tak optimistis jumlah yang diajukan itu bisa dipenuhi semua. Sebab keputusan akhir berada di tangan Menpan dan RB. Dari pengalaman rektutmen CPNS sebelumnya, BKD Sukoharjo mengajukan sebanyak 2.286 orang, tapi hanya disetujui sebanyak 189 orang. (ref : Solopos)

Incoming search terms:

  • info cpns jawa tengah
  • pemberkasan nip honorer k2 kab jeneponto
  • pemkot surabaya penghitungan resiko kerja sukoharjo

Original source : Info CPNS Pemkab Sukoharjo (Jawa Tengah) : Usulan 3.073 CPNS Periode 2013

Info CPNS 2012 Kota Singkawang (Kalimantan Barat)

http://www.lokernesiaku.com/2012/07/info-cpns-2012-kota-singkawang.htmlInfo CPNS 2012 Kota Singkawang (Kalimantan Barat)
Sebagaimana Kami lansir dari PontianakPost bahwa kota Singkawang (Kalimantan Barat) tahun ini diperkirakan tidak melaksanakan perekrutan CPNS reguler. Pasalnya, dari 25 instansi daerah yang ditentukan, kota ini tidak termasuk salah satunya. “Kita sebenarnya belum mengetahui secara pasti mengenai itu (perekrutan CPNS 2012), tapi kalau memang dari Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi menyebutkan Kota Singkawang tidak mendapatkan kuota melaksanakan seleksi CPNS tahun ini (artinya benar tidak mendapatkan jatah),” kata Kepala Badan Kepegawaian Daerah Kota Singkawang, Sofyan Bachri kepada wartawan.

Artinya, jika dari data Kemenpan dan RB tidak menyebutkan Kota Singkawang sebagai salah satu daerah yang melaksanakan perekrutan CPNS, tahun ini tidak ada. Kemenpan dan RB menyebutkan 25 Instansi Daerah yang melaksanakan perekrutan CPNS 2012 adalah (Kota) Sungai Penuh, Lubuk Linggau, Bandung, Balikpapan, Surabaya, Sibolga.

Kemudian (Kabupaten) Banyuasin, Musirawas, Empat Lawang, Lebong, Bangka Barat, Bangka Tengah, Anambas, Bogor, Badung, Tojo Una-una, Manggarai Timur, Tulang Bawang, Labuhan Batu Utara, Kubu Raya dan Labuhan Baru Selatan. Serta (Provinsi) Bangka Belitung, Kalimantan Tengah, Bali dan Provinsi Jawa Timur. Di Kalimantan Barat sendiri, hanya ada Kabupaten Kubu Raya saja yang mendapatkan kuota untuk melaksanakan CPNS tahun ini.

Pada instansi pusat, yang tahun ini melaksanakan CPNS adalah Kemenlu, Kemenhum dan HAM, Kemenkeu, Kementerian Tenaga Kerja dan Transmigrasi, Kemenkes, Kemendikbud (khusus dosen), Kemendagri (khusus IPDN), Kemendag, Sekjen BPK, Sekjen MA, SekNeg, BPS (khusus ikatan dinas), BIN (ikatan dinas), BPKP (ikatan dinas), BKPM, BPN, BPOM, BMKG, BNP2TKI, LKPB dan BNN.

Sebanyak 47 instansi yang mengusulkan terbanyak kuota nya adalah pusat yaitu 11.879. Sedangkan instansi daerah ada 25 yang mengusulkan dan kuota yang disetujui 2.681 orang. Sebelumnya, Kepala BKD menyatakan telah menyerahkan data secara keseluruhan Pegawai Negeri Sipil di Kota Singkawang termasuk instansi yang sudah memasukkan analisis jabatan (Anjab) maupun analisis beban kerja (ABK).

Dikatakan Deputi Sumber Daya Manusia (SDM) bidang Aparatur Kemenpan dan RB, Ramli Naibaho minimnya kuota CPNS dari daerah, lantaran banyak belanja pegawainya di atas 50 persen. Meskipun ke-47 instansi tersebut telah memasukkan analisis jabatan (Anjab) maupun analisis beban kerja (ABK). Pelaksanaan tes CPNS jalur reguler akan dilakukan serentak pada 8 September mendatang. Sebanyak 47 instansi baik pusat maupun daerah yang akan melaksanakan penerimaan pun diminta bersiap-siap, terutama anggaran untuk penggandaan soal dan lain-lain.


Original source : Info CPNS 2012 Kota Singkawang (Kalimantan Barat)

Lowongan STIKES Al-Irsyad Al-Islamiyah Cilacap untuk Posisi Dosen Farmasi, Kebidanan & Keperawatan

http://www.lokernesiaku.com/2012/07/lowongan-stikes-al-irsyad-al-islamiyah.htmlLowongan STIKES Al-Irsyad Al-Islamiyah Cilacap untuk Posisi Dosen Farmasi, Kebidanan & Keperawatan
STIKES Al-Irsyad Al-Islamiyah Cilacap adalah salah satu Perguruan Tinggi Kesehatan berprestasi di Wilayah Jawa Tengah yang terus berupaya meningkatkan kualitas pendidikan dan lulusannya.


Original source : Lowongan STIKES Al-Irsyad Al-Islamiyah Cilacap untuk Posisi Dosen Farmasi, Kebidanan & Keperawatan

Nasib Honorer Diluar K1-K2 Tak Jelas

JAKARTA–Para tenaga honorer yang tergabung dalam Forum Honorer Indonesia pesimis pengangkatan honorer jadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) bisa tuntas di 2014. Mereka memprediksi masalah yang sama akan muncul lagi ketika terjadi pergantian presiden.

“Pasti muncul lagi deh honorer tertinggal, karena sekarang ini di lapangan banyak sekali honorernya,” kata Penasehat Forum Honorer Kabupaten Malang, Nurul Yaqin, yang dihubungi, Selasa (12/6).

Menurutnya, pengklasifikasian tenaga honorer tertinggal menjadi dua kelompok yakni kategori satu (K1) dan K2, malah menjadi sumber masalah. Padahal, masih banyak tenaga honorer yang tidak termasuk K1 dan K2.

“Kenapa kita dikotak-kotakan begitu. Harusnya kita diperlakukan sama. Kalau seperti ini, apa ada jaminan tidak akan ada lagi payung hukum baru untuk menangani masalah honorer. Sebab, masih banyak honorer yang tidak terakomodir,” terangnya.

Dia mencontohkan kasus honorer di Jawa Tengah. Sebanyak 1000-an honorer teranulir yang belum terselesaikan masalahnya. “Mereka itu sudah dites dan diumumkan lulus tes. Tapi kemudian tiba-tiba dibatalkan sepihak oleh pemerintah. Nah ini mereka mau diapain, masa cuma K1 dan K2 yang diurusin pemerintah,” ketusnya.

Nurul mengakui, honorer menjadi objek politik dan proyek bagi kalangan tertentu. Karena itu, bila pemerintah tidak bisa menyelesaikan ini dengan tuntas, bukan tidak mungkin ketika pergantian tampuk pemerintahan, masalah honorer akan mencuat lagi.

“Sudah pasti honorer teranulir akan minta diangkat lagi saat presiden baru. Begitu seterusnya karena pemerintah kita tidak tegas dalam menerapkan aturan,” pungkasnya. (Esy/jpnn)

Incoming search terms:

  • kapan sk pengangkatan yg tlh lulus k II kab natuna
  • kapan keluar sk bupati atau sk honor tks tahun 2014 dpanyabungan kab mandailing natal kec panyabungan selatan

Original source : Nasib Honorer Diluar K1-K2 Tak Jelas

1.060 CPNS Diangkat Jadi PNS Pemprov DKI

JAKARTA (Pos Kota) – Sebanyak 1.060 calon pegawai negeri sipil (CPNS) di lingkungan Pemprov DKI Jakarta resmi diangkat menjadi PNS. Ribuan lainnya dalam proses termasuk tenaga honorer yang akan diangkat jadi CPNS.
Gubernur DKI Jakarta H.Fauzi Bowo meminta agar PNS baru tersebut memberikan pelayanan terbaik kepada warga Jakarta. “Tugas berat ada di pundak kalian. Karena itu bekerjalah dengan baik,” kata Fauzi Bowo ketika memberikan pengarahan dan pemberian SK Pengangkatan CPNS menjadi PNS sekaligus pengucapan sumpah/janji PNS di Gelanggang Olahraga Kec.Cempaka Putih, Jl.Cempaka Putih Tengah, Rabu (18/7).
CPNS yang diangkat menjadi PNS tersebut sebelumnya sudah mengabdikan diri di berbagai unit kerja pemprov. “Setelah melalui perjuangan yang cukup panjang, alhamdulillah saudara-saudara, selama berstatus CPNS memperoleh penilaian positif dan memenuhi persyaratan sesuai ketentuan yang berlaku. Sehingga secara resmi diangkat menjadi PNS di lingkungan Pemerintah Provinsi DKI Jakarta,” jelasnya.
HARUS CERDAS
Ia mengharapkan penilaian positif dan janji PNS yang baru saja diucapkan dapat dilaksanakan dengan penuh tanggung jawab. Bersikap dan berperilaku yang baik, dalam menjalankan tugas sebagai PNS maupun dalam kehidupan sehari-hari.
“Perlu saya sampaikan, dalam mengemban tugas harus mengenali dan memahami visi dan misi Pemerintah Provinsi DKI Jakarta, serta implementasinya (penerapannya). Dalam menjalankan tugas-tugas pemerintahan, pembangunan dan pelayanan masyarakat dihadapkan pada tuntutan kebutuhan masyarakat ibukota yang cenderung terus meningkat.”
Warga Jakarta, kata Bang Foke sapaan akrab Fauzi Bowo, membayangkan DKI Jakarta yang tidak macet, tidak banjir, tertib, ruang terbuka hijau (RTH) yang cukup dan tidak polusi seperti Ibukota negara-negara lain di dunia. “Tantangan untuk mewujudkan Ibukota tersebut ada di pundak Saudara-saudara sekalian yang akan bekerja 31-35 tahun lamanya. Jadi tidak cukup bekerja biasa, tetapi harus bekerja keras dan cerdas,”tandasnya.
Menghadapi Pemilukada putaran ke II, Fauzi meminta agar seluruh PNS tidak golput. “PNS DKI jangan menjadi golput. Renungkan dengan cerdas, karena Anda barrier tahu mau dibawa kemana Jakarta dan program-program nyata yang akan kita lakukan bersama, sehingga saya berharap Saudara tidak salah memilih.”
Sekdaprov DKI Jakarta, H.Fadjar Panjaitan, mengatakan seluruh CPNS yang ada secara bertahap akan diangkat menjadi PNS. Sedangkan sekitar ribuan tenaga honorer lainnya akan diangkat seluruhnya menjadi CPNS. “Tenaga honorer akan diangkat menjadi CPNS secara bertahap.”
Sebanyak 1060 CPNS yang diangkat ini, sudah lama diusulkan untuk menjadi PNS. (john)
Teks : PNS yang baru dilantik tampak bahagia bersama Gubernur DKI Fauzi Bowo (toga)

Sumber : Poskota

Incoming search terms:

  • lowongan deperla

Original source : 1.060 CPNS Diangkat Jadi PNS Pemprov DKI

Pengawas dari Pemerintah Siap Bantu Proses Rekrutmen CPNS 2012

http://www.lokernesiaku.com/2012/07/pengawas-dari-pemerintah-siap-bantu.htmlPengawas dari Pemerintah Siap Bantu Proses Rekrutmen CPNS 2012
Pemerintah membentuk tim pengawas yang terdiri dari lima elemen, yakni mahasiswa, Ombudsman, LSM, Kanwil Hukum dan Ham serta dari Kementerian. Wakil Menteri Hukum dan HAM, Denny Indrayana, mengatakan pemerintah tidak ingin terjadi lagi kecurangan-kecurangan pada proses rekrutmen Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) pada tahun ini.

Diterangkan bahwa tim ini akan memiliki kewenangan dalam mengawasi semua proses perekrutan. Mulai dari seleksi administrasi, tes, maupun pelaksanaan kesamaptaan jika diadakan.

Setiap wilayah harus ada pengawas. Tanggal 20 an (Juli) nanti akan dilakukan TOT (Schooling of Trainers) pengawas. Proses perekrutan harus bebas dari setoran,” kata Denny yang ditemui sesuai melakukan pengarahan pada kepala satuan kerja Kemenkumham se Jawa Tengah di Kanwil Hukum dan Ham Jawa Tengah.

Setoran-setoran yang dia maksudkan adalah titipan pada “orang dalam” dengan memberikan sejumlah dana sebagai imbalannya.

Sehubunganmisi hal ini, pihaknya akan melakukan tindakan tegas bagi siapapun yang terbukti melakukan kecurangan. Bahkan dia sudah meminta pada Komisi Pemberantasan Korupsi (KPK) untuk membantu menangkap siapapun yang terlibat kecurangan. “Tanpa melihat nominalnya berapapun, PNS akan dipecat,” ujarnya. (ref : SuaraMerdeka)

Incoming search terms:

  • hukum dan ham
  • kemenag palopo besarnya tunjangan kamad 2015

Original source : Pengawas dari Pemerintah Siap Bantu Proses Rekrutmen CPNS 2012

Info CPNS 2012 Pemkab Lampung Tengah

http://www.lokernesiaku.com/2012/07/info-cpns-2012-pemkab-lampung-tengah.htmlInfo CPNS 2012 Pemkab Lampung Tengah
Pemkab Lampung Tengah sejak tahun lalu tidak melakukan perekrutan CPNSD. Mengingat saat itu kuota PNS, baik tenaga struktural maupun teknis, masih termasuk kategori cukup.
Sekretaris Kabupaten Lampung Tengah Adi Erlansyah mengaku khawatir dengan banyaknya pos yang akan ditinggalkan dapat merusak kinerja dan pelayanan terhadap masyarakat. Karena itu, kata dia, pemkab mempersiapkan dengan memberikan pelatihan analisis jabatan kepada PNS yang dipersiapkan mengisi jabatan yang sudah dan akan ditinggalkan.

“Dengan adanya pelatihan semacam ini, bagi PNS yang ingin atau akan mengajukan kenaikan pangkat dapat sepenuhnya memahami, dalam memenuhi persyaratan pengajuan tersebut,” imbuhnya.

Ia menambahkan, batas pengumpulan data pengajuan kenaikan pangkat sendiri barrier lambat diterima hari Senin mendatang. Dengan demikian, Lampung Tengah pada 2012 bisa mengajukan CPNS dari jalur umum.
Sementara itu, Sebanyak 1.300 pegawai negeri sipil (PNS) di lingkungan Pemerintah Lampung Tengah akan pensiun dan memasuki usia kerja akhir pada 2013 mendatang.
Adi Erlansyah mengatakan, rata-rata PNS yang pensiun setiap tahunnya mencapai 400 lebih, sejak kurun waktu tahun 2011.
“Sebagian besar yang pensiun itu tenaga teknis dari bidang pendidikan dan kesehatan, berupa guru dan pekerja medis,” ujarnya, selepas Pelatihan Analisis Kepegawaian Lampung Tengah dengan jajaran SKPD setempat. (ref : TribunNews)


Original source : Info CPNS 2012 Pemkab Lampung Tengah

Info CPNS 2013 Kabupaten Kendal (Jawa Tengah) : Formasi Tenaga Ahli (Guru & Tenaga Medis)

www.lokernesiaku.com/2012/07/info-cpns-2013-kabupaten-kendal-jawa.htmlInfo CPNS 2013 Kabupaten Kendal (Jawa Tengah) : Formasi Tenaga Ahli (Guru & Tenaga Medis)
Seperti dilansir dari Kompas bahwa pemerintah Kabupaten Kendal Jawa Tengah, mengalami kekurangan pegawai negeri sipil (PNS). Terutama di kecamatan-kecamatan. Bahkan ada kantor kecamatan, yang pegawainya merangkap beberapa pekerjaan. Akibatnya, banyak pekerjaan yang keteteran dan pelayanan kepada masyarakat lambat.

Kekurangan pegawai di kecamatan tersebut, baru diketahui setelah ada e-KTP. Hal itu dikatakan oleh Bupati Kendal, Widya Kandi Susanti, usai melantik 58 pejabat eselon III dan IV di Surgical procedure Room, Selasa (3/7/2012). Ia menjelaskan, pada tahun 2011 kemarin, lebih dari 300 PNS pensiun. Demikian juga dengan tahun ini. Dengan demikian Pemkab mengalami kekurangan hinga lebih dari 600 pegawai.

Sementara pihaknya, belum melakukan perekrutan calon PNS. “Kami juga masih butuh guru, tenaga medis dan tenaga ahli lainnya,” kata Widya.

Sementara itu, Kepala Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Kendal, Agus Sumaryono,

Incoming search terms:

  • www kendalkab go id
  • cpns 2013 jawa tengah
  • lowongan pns 2013
  • cpns 2013 jateng
  • cpns jateng 2013
  • info cpns 2013 jawa tengah
  • lowongan cpns 2013 jawa tengah
  • cpns jateng
  • cpns pemda jateng 2013
  • formasi cpns 2013 jateng
  • cpns kendal
  • cpnsjateng2013
  • masaalah tes guru BTQ di tapak tuan
  • www bkd kab kendal

Original source : Info CPNS 2013 Kabupaten Kendal (Jawa Tengah) : Formasi Tenaga Ahli (Guru & Tenaga Medis)