PENERIMAAN CPNS PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN BOGOR TAHUN ANGGARAN 2012

Berdasarkan surat Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi No R/89/M.PAN-R8/06/2012 perihal persetujuan alokasi penambahan CPNS untuk jabatan yang dikecualikan tahun 2012 dan suarat keputusan Bupati Bogor No 871/376/Kpts/Per-UU/2012 tentang Formasi CPNS di Lingkungan Kabupaten Bogor – Maka dengan Hal tesebut kabupaten Bogor membuka kesempatan untuk WNI untuk mengikuti seleksi CPNS di kabupaten Bogor dengan kualifikasi sebagai berikut:
Formasi CPNS Kabupaten Bogor 2012
Untuk Kabupaten Bogor, jumlah formasi yang diterima sebanyak 354 orang. Rincian formasi penerimaan CPNS Kabupaten Bogor 2012: 

  1. formasi tenaga pendidikan 206 orang, 
  2. tenaga kesehatan 96 orang 
  3. tenaga teknis strategis 52 orang. 

Rincian Formasi CPNS Kabupaten Bogor 2012 ini adalah:
Tenaga Kependidikan dengan formasi :

  1. Guru SD: S1 PGSD sebanyak163 orang
  2. Guru SMP: S1/D4 Pendidikan komputer atau S1 Komputer dan Akta IV/Pendidikan Profesi sebanyak 15 orang
  3. Guru SMA: S1/D4 Pendidikan komputer atau S1 Komputer dan Akta IV/Pendidikan Profesi sebanyak 10 orang
  4. Guru SMK:  sebanyak 18 Orang diantaranya S1/D4 Pendidikan teknik komputer CD atau S1 Komputer teknik komputer CD dan Akta IV/Pendidikan Profesi sebanyak 4 orang, S1 pendidikan Teknik Komputer jaringan atau S1 Teknik Komputer jaringan dan Akta IV/Pendidikan Profesi sebanyak 4 orang

Tenaga Kesehatan dengan formasi:

  1. Dokter Umum
  2. Dokter Gigi
  3. Perawat
  4. Bidan
  5. Perawat Gigi

Tenaga Teknis dengan formasi:

  1. Penyuluh KB
  2. Penyuluh Pertanian
  3. Penyuluh Kehutanan
  4. Penyuluh Perikanan
  5. Paramedik Veteriner
  6. Inspektur Tambang
  7. Pengawas Teknis Jalan & Jembatan
  8. Penguji Mutu Barang
  9. Pengolah Data Promosi dan Publikasi Pariwisata
  10. Instruktur Tenaga Kerja
  11. Negotiator Hubungan Manufacturing

Syarat-syarat Pendaftaran Test CPNS Kabupaten Bogor 2012
Adapun syarat pendaftaran CPNS Kabupaten Bogor ini antara lain :

  1. Pelamar smallest berusia 18 tahun dan maksimal 35 tahun.
  2. Bagi pelamar yang berusia 36-40 tahun, tetap diberi kesempatan dengan syarat, bekerja sebagai tenaga honorer di lingkungan Pemkab Bogor dan memiliki masa kerja sekurang-kurangnya 15,5 tahun per Oktober 2012 secara terus menerus.
  3. Persyaratan administrasi pelamar yakni:
    1. Fotokopi ijazah beserta transkrip nilai
    2. Pasfoto terbaru berwarna ukuran 4 x 6 cm sebanyak empat lembar
    3. Fotokopi KTP,
    4. Surat keterangan berbadan sehat dari dokter pemerintah terbaru (asli)
    5. Kartu tanda pencari kerja dari Dinas Tenaga Kerja.

Tata Cara Pengiriman Lamaran CPNS Bogor 2012:
Lamaran dikirimkan melalui kantor pos. Surat lamaran ditulis tangan dengan tinta hitam di atas kertas folio bergaris dan ditandatangani tanpa materai. Lamaran itu ditujukan kepada Bupati Bogor melalui PO.BOX.16900 Cibinong. Pelamar yang mendaftar sebelum 27 Juli dan sesudah 06 Agustus dinyatakan gugur.
Pelaksanaan Test CPNS Kabupaten Bogor 2012
Tes CPNS 2012 di Kab. Bogor dilaksanakan dua tahap :

  • Tahap pertama seleksi administrasi. Pelamar yang dinyatakan lulus seleksi tahap pertama akan mendapat surat pemanggilan dan nomor peserta tes tertulis. Sedangkan peserta yang dinyatakan tidak lulus seleksi administrasi akan diberi surat pemberitahuan.
  • Tes tahap kedua yakni tes tertulis. Tes tahap dua ini dilaksanakan secara serentak pada tanggal 8 September. Lokasi ujian kompetensi dasar CPNS Kab Bogor tersebut akan ditentukan panitia.

Untuk informasi lebih lengkap seperti tatacara pendaftaran dapat mengunjungi langsung Panitia Penerimaan CPNS Tahun 2012 Pemerintah Kabupaten Bogor di Cibinong.
 
CATATAN:
* Pengumuman Lengkap CPNS Bogor 2012

Incoming search terms:

  • lowongan p3k untuk thl medik veteriner
  • asn untuk thl medik veteriner
  • jadwal pendaftaran thl paramedik veteriner 2014-2015
  • rekrutmen thl medik dan paramedik tahun 2015

Original source : PENERIMAAN CPNS PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN BOGOR TAHUN ANGGARAN 2012

Info Lowongan CPNS Bogor 2012

- Sekarang ini lagi ramai berita mengenai penerimaan cpns, Nah kali ini kampus-info akan memberikan informasi mengenai Penerimaan CPNS di Kabupaten Bogor. Syarat syarat pendaftaran, serta formasi yang di butuhkan ada dibawah ini:

Pembukaan pendaftaran CPNS bogor ini sudah di mulai sejak tanggal 27 Juli kemari dan akan berakhir pada tanggal 6 Agustus, dan berikut ini informasi selengkapnya menenai CPNS Bogor 2012

Formasi CPNS Kabupaten Bogor 2012
Untuk Kabupaten Bogor, jumlah formasi yang diterima sebanyak 354 orang. Rincian formasi penerimaan CPNS Kabupaten Bogor 2012:

Formasi tenaga pendidikan 206 orang,
Tenaga kesehatan 96 orang
Tenaga teknis strategis 52 orang.

Rincian Formasi CPNS Kabupaten Bogor 2012 ini adalah :

Tenaga Kependidikan dengan formasi :

Guru SD: S1 PGSD sebanyak163 orangGuru SMP: S1/D4 Pendidikan komputer atau S1 Komputer dan Akta IV/Pendidikan Profesi sebanyak 15 orangGuru SMA: S1/D4 Pendidikan komputer atau S1 Komputer dan Akta IV/Pendidikan Profesi sebanyak 10 orangGuru SMK: sebanyak 18 Orang diantaranya S1/D4 Pendidikan teknik komputer CD atau S1 Komputer teknik komputer CD dan Akta IV/Pendidikan Profesi sebanyak 4 orang, S1 pendidikan Teknik Komputer jaringan atau S1 Teknik Komputer jaringan dan Akta IV/Pendidikan Profesi sebanyak 4 orang
Tenaga Kesehatan dengan formasi :

Dokter UmumDokter GigiPerawatBidanPerawat Gigi
Tenaga Teknis dengan formasi:

Penyuluh KBPenyuluh PertanianPenyuluh KehutananPenyuluh PerikananParamedik VeterinerInspektur TambangPengawas Teknis Jalan & JembatanPenguji Mutu BarangPengolah Data Promosi dan Publikasi PariwisataInstruktur Tenaga KerjaMediator Hubungan Manufacturing
Syarat-syarat Pendaftaran Test CPNS Kabupaten Bogor 2012
Adapun syarat pendaftaran CPNS Kabupaten Bogor ini antara lain :

Pelamar smallest berusia 18 tahun dan maksimal 35 tahun.Bagi pelamar yang berusia 36-40 tahun, tetap diberi kesempatan dengan syarat, bekerja sebagai tenaga honorer di lingkungan Pemkab Bogor dan memiliki masa kerja sekurang-kurangnya 15,5 tahun per Oktober 2012 secara terus menerus.Persyaratan administrasi pelamar yakni:Fotokopi ijazah beserta transkrip nilaiPasfoto terbaru berwarna ukuran 4 x 6 cm sebanyak empat lembarFotokopi KTP,Surat keterangan berbadan sehat dari dokter pemerintah terbaru (asli)Kartu tanda pencari kerja dari Dinas Tenaga Kerja.
Tata Cara Pengiriman Lamaran CPNS Bogor 2012:

Lamaran dikirimkan melalui kantor pos. Surat lamaran ditulis tangan dengan tinta hitam di atas kertas folio bergaris dan ditandatangani tanpa materai. Lamaran itu ditujukan kepada Bupati Bogor melalui PO.BOX.16900 Cibinong. Pelamar yang mendaftar sebelum 27 Juli dan sesudah 06 Agustus dinyatakan gugur.
Pelaksanaan Test CPNS Kabupaten Bogor 2012
Tes CPNS 2012 di Kab. Bogor dilaksanakan dua tahap :

Tahap pertama seleksi administrasi. Pelamar yang dinyatakan lulus seleksi tahap pertama akan mendapat surat pemanggilan dan nomor peserta tes tertulis. Sedangkan peserta yang dinyatakan tidak lulus seleksi administrasi akan diberi surat pemberitahuan.
Tes tahap kedua yakni tes tertulis. Tes tahap dua ini dilaksanakan secara serentak pada tanggal 8 September. Lokasi ujian kompetensi dasar CPNS Kab Bogor tersebut akan ditentukan panitia.
Untuk informasi lebih lengkapnya bisa anda kunjungi situs resmi Kabupaten Bogor.


Original source : Info Lowongan CPNS Bogor 2012

Lowongan Kerja di Universitas Al-Azhar Masmur Riau

Pekanbaru Karir – Dalam rangka pembukaan Universitas Al-Azhar Masmur Riau (UAMRI), dibutuhkan tenaga dosen untuk fakultas :Fakultas Teknik (Jurusan : Teknik Informatika dan Teknik Mesin)Fakultas Keguruan Ilmu Pendidikan (Jurusan : Bimbingan Konseling, Pendidikan Jasmani, Bahasa Inggris, PGSD)Fakultas Ekonomi & Bisnis (Jurusan : Akuntansi dan Managemen)Fakultas Agama Islam (Jurusan : PAI, Ilmu Dakwah, Manajemen Pendidikan Islam)Fakultas Ilmu Kesehatan (Jurusan : Kebidanan dan Keperawatan)Persyaratan:Lulusan S1/S2/S3 dengan IPK min 2,75Membuat lamaran dengan melampirkan : [FC ijazah terakhir S1/S2/S3 yang dilegalisir sebanyak (2 lembar); FC KTP 2 lembar; Pas photo ukuran 4×6 (2 lembar); pengalaman kerja (jika ada); FC Transkrip nilai (2 lembar); dan no hp yang bisa dihubungi]Lamaran ditujukan ke:Ketua Yayasan Masmur RiauPO BOX 1083

Incoming search terms:

  • lowongan guru bk 2014
  • lowongan dosen pekanbaru

Original source : Lowongan Kerja di Universitas Al-Azhar Masmur Riau

Kasus Honorer Siluman di Kemenag Nagan Mulai Diusut

TRIBUNNEWS.COM, MEULABOH - Kasus dugaan honorer siluman bukan saja mencuat di jajaran Pemkab Aceh Barat. Kasus guru honorer diduga siluman ternyata juga terjadi di jajaran Kemenag Kabuparen Nagan Raya. Polisi setempat dilaporkan mulai mengusut kasus tersebut.
Koordinator Solidaritas untuk Anti Korupsi (SuAK) Aceh, T Nefa Firdaus menjawab Serambi, Minggu (24/6/2012) di Meulaboh, menyatakan dukungan terhadap mulai diusutnya kasus honorer siluman di jajaran Kemenag Nagan Raya yang pernah dilaporkan oleh sejumlah guru dengan jumlah honorer siluman sebanyak lima orang.
“Harapan kita siapapun terlibat dalam kasus itu harus bertanggung jawab dengan hukum,” harap Neta.
Seperti diberitakan Serambi, Rabu (22/5/2012), sejumlah guru honorer di Nagan Rayamelaporkan, sebanyak lima honorer di jajaran Kemenag Nagan Raya, diduga melakukan manipulasi data guna diangkat menjadi pegawai negeri sipil melalui jalur pemutihan.
Dalam surat laporan yang ditandatangani masing-masing Suwardi SPd, Zulchairal SPdi, Ebi Saputra SPdi, Yusmanidar AMa, Darni Ama, Bayani AMa, Nurhayati AMa, serta Ros Effan Ama, disebutkan bahwa berdasarkan data yang ada, lima orang yang lulus baru-baru ini terindikasi fiktif dan siluman, karena sama sekali tidak pernah bertugas di jajaran Kemenag Nagan Raya.
Adapun kelima honorer diduga siluman menurut laporan para guru tenaga kontrak tersebut, masing-masing berinisial EA, tempat tanggal lahir Medan, 30 Juni 1981 dengan pendidikan DII PGSD (tidak pernah distinction). Kedua, berinisial Bus, tempat tanggal lahir Nagan Raya, 5 Juni 1979 pendidikan MA jurusan IPS (tidak pernah distinction).
Ketiga, berinisial HS, tempat tanggal lahir Nagan Raya, 1 Februari 1981, pendidikan MA (honorer 2009). Keempat, Tau, tempat tanggal lahir Nagan Raya 1 Januari 1984, pendidikan MTsN (tidak pernah distinction). Kelima, Mur, tempat tanggal lahir 9 April 1978, pendidikan terakhir MA (bukan honorer 2005 dan diduga melakukan manipulasi data).
“Polisi harus mengusut kasus ini, karena sangat merugikan para guru honorer lainnya. Karena masih banyak guru yang sudah lama bertugas namun malah tak diangkat. Sedangkan tenaga honorer fiktif malah diangkat,” kata Ebi Saputra selaku perwakilan para guru.

Sumber : Tribun News

Incoming search terms:

  • Berapa persen pns dinagan raya berdasarkan jumlah penduduk

Original source : Kasus Honorer Siluman di Kemenag Nagan Mulai Diusut