Jatah Penerimaan CPNS 2012 Jalur Reguler tidak Dibatasi Asal Daerah & Jenis Kelamin Pelamar

http://lokernesia.blogspot.com/2012/07/jatah-penerimaan-cpns-2012-jalur.htmlJatah Penerimaan CPNS 2012 Jalur Reguler tidak Dibatasi Asal Daerah & Jenis Kelamin Pelamar
Pelaksaaan seleksi CPNS reguler yang akan berlangsung tahun ini tidak dibatasi asal daerah pelamar maupun jenis kelamin. Itu artinya para perempuan yang ingin menjadi CPNS diberikan kesempatan seluas-luasnya.

“Untuk penerimaan pejabat maupun CPNS tidak ada pembatasan jenis kelamin. Tidak akan ada, misalnya untuk perempuan hanya diberi formasi sekian persen. Tidak. Kita secara terbuka. Bahkan untuk jabatan eselon I di pusat, para pejabat di daerah bisa ‘adu prestasi’,” terang Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Azwar Abubakar dalam keterangan persnya.

Selain itu, PNS di suatu kabupaten bisa juga mengisi formasi di kabupaten lain. “Tidak ada lagi sejak masuk jadi PNS di Garut misalnya, sampai pensiun tetap saja di Garut, enggak bisa berkembang. Kasihan, kan?,” ucapnya.

Mengenai sistem seleksinya, Azwar mengatakan akan menggunakan cara CAT (computer helped test). Jadi di suatu ruangan ada 100 komputer. Laki-laki dan perempuan tes di situ enggak ada beda. “Di sini peluang perempuan luar biasa besar,”cetusnya.

Juga dalam hal peluang untuk menduduki jabatan pimpinan, sebelumnya akan dilakukan tes terlebih dahulu. Ini sudah dimulai untuk penerimaan Kepala BKN (Badan Kepegawaian Negara) dan kepala LAN (Lembaga Administrasi Negara) yang dilakukan secara terbuka dan sudah dilantik beberapa hari yang lalu.

“Tahun ini diharapkan akan lahir undang-undang baru, yakni UU Aparatur Sipil Negara. Di situ dimuat promosi PNS harus terbuka. Kaum perempuan juga harus bergembira. Bisa jadi kepala dinas pekerjaan umum nanti perempuan, silakan semuanya. Juga dalam hal jabatan, misalnya kepala PU itu syaratnya bagaimana, jangan sampai insinyur pertanian mimpin PU. Itu masih ada, karena tidak diatur. Karena kepala daerah senang sama guru, jadilah dia kepala kesehatan. Ini nanti kita atur lagi,” ucapnya. (ref : JPNN)

Incoming search terms:

  • nama nama cpns k2 dari jalur kebijakan Kab Garut
  • sampai dimana proses sk dan nip k2 kabupaten nabire propinsi papua
  • penyerahan SK CPNS kab ketapang kalbar
  • cpns jalur kebijakan kanreg
  • sampai dimana proses sk dan nip k2 kabupaten nabire provinsi papua
  • perawat pns golongan 4a termasuk perwat madya
  • surat undangan penyerahan sk k2 2014 kabupaten garut
  • Kanreg 11 surabaya mengumumkan nama cpns hari siapa saja
  • tenaga honorer perpu jokowi asn yang sudah disahkan

Original source : Jatah Penerimaan CPNS 2012 Jalur Reguler tidak Dibatasi Asal Daerah & Jenis Kelamin Pelamar

Pengumuman Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah (CPNSD) Kabupaten Tulang Bawang Provinsi Lampung Tahun 2012 – CPNS 2012 PPCI

Lambang_Kabupaten_Tulang_Bawang

PENGUMUMAN

PENGADAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL DAERAH UNTUK MENGISI LOWONGAN JABATAN YANG DIKECUALIKAN DALAM PENUNDAAN SEMENTARA (MORATORIUM) PENERIMAAN CPNS DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN TULANG BAWANG PROVINSI LAMPUNG FORMASI TAHUN 2012.

Pemerintah Kabupaten Tulang Bawang Provinsi Lampung memberikan kesempatan kepada masyarakat untuk mengikuti test/ujian seleksi menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah (CPNSD) Tahun 2012 dalam rangka mengisi lowongan jabatan yang dikecualikan dalam pause CPNS, sesuai dengan Surat Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi RI Nomor R/106/M.PAN-RB/07/2012 tanggal 26 Juli 2012 perihal Perubahan Persetujuan Prinsip Tambahan Formasi CPNS Daerah Tahun 2012 dan Nomor R/107/M.PAN-RB/07/2012 tanggal 26 Juli 2012 perihal Perubahan Persetujuan Rincian Alokasi Tambahan Formasi CPNS Daerah untuk Jabatan yang Dikecualikan Tahun 2012, dengan ketentuan sebagai berikut :

TENAGA GURU

Guru SD Negeri
Guru Kelas

Guru SMK Negeri
Guru Budidaya Perikanan
Guru Budidaya Tanaman
Guru Komputer
Guru Bahasa Inggris

TENAGA KESEHATAN

Dokter
Dokter Gigi
Perawat
Bidan
Perawat Gigi

TENAGA TEKNIS

Instruktur
Pengawas Teknik Jalan dan Jembatan
Teknisi Tata Bangunan dan Perumahan
Penyuluh Pertanian
Penyuluh Perikanan

I. PERSYARATAN UMUM
1. Warga Negara Indonesia (WNI).
2. Mempunyai jenjang pendidikan, kecakapan, keahlian/jurusan yang sesuai/relevan dengan kebutuhan formasi yang tersedia.
3. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan keputusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan.
4. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri Sipil/Anggota TNI/Anggota Polri, atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.
5. Tidak berkedudukan sebagai Calon/Pegawai Negeri Sipil.
6. Berkelakuan Baik.
7. Sehat Jasmani dan Rohani.
8. Bebas dari Narkoba, yang dibuktikan dengan surat keterangan yang dikeluarkan oleh instansi yang berwenang.
9. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia atau Negara lain yang ditentukan oleh pemerintah.
10. Bersedia melepaskan jabatan dan/atau keluar sebagai anggota Partai Politik pada saat dinyatakan lulus/diangkat sebagai CPNSD, dengan membuat pernyataan tertulis diatas materai yang diketahui oleh Pengurus Partai Politik yang bersangkutan.
11. Pada saat melamar berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan barrier tinggi 35 (tiga puluh lima) tahun, atau 40 (empat puluh) tahun bagi yang bekerja pada instansi atau lembaga swasta yang berbadan hukum yang menunjang kepentingan nasional barrier kurang 5 (lima) tahun pada 17 April 2002.

II. TATA CARA MELAKUKAN LAMARAN
1. Melakukan pendaftaran online bagi pelamar yang memiliki kualifikasi penddiikan sesuai jabatan yang tersedia melalui website dengan alamat/url: http://www.cpnsd-online.com

2. Menulis lamaran dengan tinta hitam dan ditandatangani sendiri oleh pelamar, ditujukan kepada Ketua Panitia Pengadaan CPNSD Kabupaten Tulang Bawang dengan mencatumkan identitas: Nomor Induk Kependudukan (NIK), Nama, tempat/tanggal lahir, pendidikan terakhir, nama jabatan yang dilamar, dan alamat tempat tinggal secara lengkap (jalan, RT/RW, Kelurahan/Desa, Kabupaten/Kota, Kode Pos, dan nomor telepon/HP), dengan melampirkan:
a. Tanda Peserta Ujian hasil pencetakan dari pendaftaran secara online, yang telah ditempel pas photo berwarna terbaru ukuran 3×4 cm pada tempat yang tersedia.
b. Pas photo berwarna terbaru ukuran 3×4 cm sebanyak 2 lembar diluar sebagaimana dimaksud top a di atas.
c. Fotocopy Kartu Tanda Penduduk (KTP) atau Kartu Keluarga (KK) sebanyak 1 lembar.
d. Fotocopy ijazah dan transkip nilai yang telah dilegalisir 1 (satu) lembar sesuai dengan kualifikiasi pendidikan yang dibutuhkan (surat keterangan lulus tidak berlaku).
e. Amplop sampul warna putih ukuran 10×22 cm berperangko Rp 2.500,- yang telah ditulis nama dan alamat pelamar yang bersangkutan secara lengkap yang mudah dihubungi kantor pos terdekat (tulis kode pos), nomor touchtone phone/HP yang akan digunakan untuk memberikan jawaban oleh panitia penyelenggara kepada pelamar tentang evaluasi administrasi.
f. Stopmap polio 1 (satu) buah ditulis Nomor Induk Kependudukan (NIK), nama, pendidikan, jabatan yang dilamar, dan nomor touchtone phone/HP.
Warna stopmap untuk masing-masing kelompok jabatan:

Tenaga Guru : warna hijau
Tenaga kesehatan : warna kuning
Tenaga Teknis : warna merah

3. Mengirimkan surat lamaran berikut lampirannya yang dimasukkan ke dalam amplop tertutup berukuran 29,5×39,5 cm dan pada pojok kiri atas ditulis nama, pendidikan, nama jabatan yang dilamar, dan alamat ditulis secara lengkap (alamat yang mudah dihubungi ditambah nomor touchtone phone/HP yang dapat dihubungi), selanjutnya dikirm kepada KETUA PANITIA PENGADAAN CPNSD KABUPATEN TULANG BAWANG TAHUN 2012, melalui kantor pos (dengan menggunakan layanan Pos LANPIMPRAJA).

4. Catatan tentang legalisasi pengesahan STTB/ijazah :
a. Untuk Ijazah yang diakui/dihargai adalah ijazah yang diperoleh dari sekolah/perguruan tinggi negeri dan/atau Ijazah yang diperoleh dari sekolah atau perguruan tinggi swasta yang telah terakreditasi dan/atau telah mendapat izin penyelenggaraan dari menteri yang bertanggung jawab dibidang pendidikan nasional atau pejabat lain yang berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku berwenang menyelenggarakan pendidikan.
b. Untuk ijazah yang diperoleh dari sekolah/perguruan tinggi swasta setelah berlakunya keputusan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 184/U/2001 tentang pedoman pengawasan pengendalian dan pembinaan program qualification, sarjana dan pasca sarjana diperguruan tinggi, yang menyatakan bahwa Fakultas/Jurusan yang bersangkutan telah mendapat izin penyelengaaraan nomor dan tanggal keputusannya.
c. Untuk ijazah yang diperoleh dari sekolah/perguruan tinggi luar negeri harus mendapat penetapan penyetaraan dari Panitia Penilai Ijazah Luar Negeri Departemen Pendidikan Nasional. Khusus dibidang keagamaan, penetapan penyetaraan dilakukan oleh Panitia Penilai Ijazah Luar Negeri Departemen Agama, dan dibidang kesehatan penetapan penyetaraan dilakukan oleh Panitia Penilai Ijazah Luar Negeri Departemen Kesehatan.

III. WAKTU PENDAFTARAN, PENGIRIMAN LAMARAN, DAN EVALUASI ADMINISTRASI

Pendaftaran secara online dimulai tanggal 8 pukul 8.00 WIB s.d. 22 Agustus 2012 pukul 23.59 WIB.
Pengiriman berkas lamaran melalui kantor pos dimulai tanggal 9 s.d. 23 Agustus 2012 berdasarkan cap stempel pos.
Pengiriman berkas lamaran sesudah tanggal 23 Agustus 2012 berdasarkan cap stempel pos, maka lamaran tersebut tidak diterima.
Pelamar yang lulus evaluasi administrasi akan diberikan Tanda Peserta Ujian.
Seluruh berkas lamaran menjadi milik Panitia dan tidak dapat diminta kembali dengan alasan apapun.
Adanya kesalahan yang terdapat pada berkas lamaran antara lain berupa kekurangan berkas dan legalisasi ijazah tidak asli (scan/photo copy), ijazah tidak dilegalisasi, serta isi dari berkas lamaran tidak sesuai, pelamar dinyatakan gugur dalam evaluasi administrasi dan berkas lamaran tidak dapat diperbaharui kembali.

 

CATATAN:

1. Pengumuman Pengadaan CPNSD Tulang Bawang: Silahkan Klik Ini!

2. Formasi CPNSD Tulang Bawang 2012: Silahkan Klik Ini!

3. Link Situs CPNSD Tulang Bawang 2012: Silahkan Klik Ini!

Incoming search terms:

  • list penerima sk cpns k2 tulang bawang
  • pengumuman cpns kab tulang bawang
  • tmt sk k2 tulang bawang

Original source : Pengumuman Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah (CPNSD) Kabupaten Tulang Bawang Provinsi Lampung Tahun 2012 – CPNS 2012 PPCI

Lowongan CPNS Kementerian Sekretariat Republik Indonesia Juli 2012 untuk Tingkat S1

http://www.lokernesiaku.com/2012/07/lowongan-cpns-kementerian-sekretariat.htmlLowongan CPNS Kementerian Sekretariat Republik Indonesia Juli 2012 untuk Tingkat S1
Kementerian Sekretariat Negara Republik Indonesia adalah kementerian Indonesia yang berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab kepada presiden dan mempunyai tugas memberikan dukungan teknis dan administrasi kepada presiden dan wakil presiden dalam menyelenggarakan kekuasaan negara.
Pengumuman
Nomor P-01/ D-2/ 07/ 2012
Tentang
Penerimaan Calon PNS
Kementerian Sekretariat Negara Tahun 2012
Dalam rangka mengisi lowongan formasi Calon Pegawai Nomor Sipil (CPNS) Tahun Anggaran 2012, sebagaimana ditetapkan dengan Keputusan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 155 Tahun 2012, tanggal 29 Mei 2012, Kementerian Sekretariat Negara membuka kesempatan bagi Warga Negara Republik Indonesia yang berminat menjadi CPNS di lingkungan Kementerian Sekretariat Negara, dengan ketentuan sebagai berikut :

Persyaratan Umum
WNIBerusia serendah-rendahnya 18 tahun dan setinggi tingginya 28 tahunTidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum tetap karena melakukan tindakan pidana kejahatanTidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swastaTidak berkedudukan sebagai Calon/Pegawai NegeriMempunyai pendidikan, kecakapan, keahlian dan keterampilan yang diperlukanBerkelakukan BaikSehat jasmani dan rohaniSilakan akses pengumuman resmi mengenai Penerimaan CPNS Kementerian Sekretariat Negara RI Tahun 2012 melalui RoPeg SetNeg RI


Original source : Lowongan CPNS Kementerian Sekretariat Republik Indonesia Juli 2012 untuk Tingkat S1

Pusat Pegang Kendali Tes Honorer K2

Home » Info CPNS » Pusat Pegang Kendali Tes Honorer K2

JAKARTA–Penyelenggaraan tes CPNS dari jalur honorer kategori dua (K2) akan dilakukan serentak di akhir Juni atau awal Juli mendatang. Pemerintah daerah hanya diberikan kewenangan untuk mengumumkan hasil tes saja.

“Sesuai PP 56 Tahun 2012 tentang Pengangkatan Honorer Tertinggal, penyelenggaran tes honorer K2 diserahkan kepada panitia seleksi nasional (Panselnas). Daerah hanya dilibatkan untuk pengumuman saja,” terang Diah Paras, kabid Rekrutmen bidang Aparatur di Kantor Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi, Senin (8/4).

Dijelaskannya, untuk penerimaan CPNS 2013, pemerintah lebih memprioritaskan kepada  honorer K2. Terutama honorer yang memenuhi persyaratan bekerja smallest setahun di 2005.
Selain itu bekerja di instansi pemerintah dengan sumber gaji non APBN/APBD. “Untuk rekrutmen tahun ini kami lebih memprioritaskan tenaga honorer K2. Pelamar umum tetap ada, namun hanya untuk formasi tertentu saja,” ujarnya.

Dengan adanya kendali pusat dalam seleksi honorer K2, lanjut Diah, diharapkan tingkat kecurangan dapat diminimalisir. Sebab mulai dari penyusunan soal hingga pengolahan lembar jawaban komputer (LJK) dipegang Panselnas yang terdiri dari KemenPAN-RB, Badan Kepegawaian Nasional (BKN), dan konsorsium 10 perguruan tinggi negeri (PTN).

“LJK yang sudah diolah, hasilnya diserahkan ke masing-masing instansi baik pusat maupun daerah. Namun, hasilnya tidak hanya dipegang instansi saja tapi juga ditembuskan kepada KemenPAN-RB dan BKN. Tujuannya agar bila ada pejabat pembina kepegawaian yang akan mengubah hasilnya, akan ketahuan boroknya,” bebernya. (Esy/jpnn)

Incoming search terms:

  • pemberkasa kelulusan K2 pemkab simalungun2014
  • surat lamaran honorer puskesmas halut

Original source : Pusat Pegang Kendali Tes Honorer K2

Pra-Lowongan CPNS Provinsi Jawa Timur Agustus 2012 : Formasi Tenaga Medis dan Teknis

http://www.lokernesiaku.com/2012/08/pra-lowongan-cpns-provinsi-jawa-timur.htmlPra-Lowongan CPNS Provinsi Jawa Timur Agustus 2012 : Formasi Tenaga Medis dan Teknis
Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Provinsi Jawa Timur Tahun 2012

Pemerintah Provinsi Jawa Timur memberi kesempatan kepada generasi muda bangsa Indonesia untuk dapat direkrut menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS). Jumlah CPNS yang dibutuhkan Jatim tahun ini sebanyak 148 orang dengan rincian Tenaga Medis 90 orang dan Tenaga Teknis 58 orang.
Sekretaris Daerah Provinsi Jawa Timur, Dr H Rasiyo di Surabaya, pada hari Kamis (2 Agustus 2012) mengatakan, ia bersyukur karena Jatim ditunjuk oleh Kemenpan dan Reformasi Birokrasi RI sebagai salah satu provinsi dari empat provinsi yang diberi kewenangan untuk rekrutmen CPNS bersama Provinsi Bali, Kalimantan Tengah, dan Bangka Belitung. Selain itu, Kemenpan juga menunjuk Kota Surabaya untuk melakukan rekrutmen CPNS.

Rasiyo mengatakan, dipilihnya Jatim karena Jatim sudah memenuhi syarat syarat yang ditetapkan pusat, yakni telah melakukan analisa beban kerja, kompetensi, job description, serta beban belanja pegawai yang tergolong kecil yaitu 7-10% dari dana APBD. “Syarat bisa melakukan rekrutmen adalah biaya anggaran pegawai tidak lebih dari 50% APBD. Kita hanya 10%. Artinya, kita memang butuh pegawai dan anggarannya ada,” ujarnya.

Selain itu, Jatim butuh pegawai, karena dari jumlah pegawai saat ini 23.300 orang, setiap tahunnya terdapat 1.500 orang yang pensiun, sehingga jika dibandingkan antara yang pensiun dan pegawai baru tidak sebanding. Karena itu, ia mengajak kepada seluruh warga Indonesia untuk dapat memanfaatkan kesempatan ini sebaik baiknya.

Saya pesan kepada masyarakat. Jangan percaya dengan janji janji yang menyesatkan. Tidak ada titipan, saudara, ataupun biaya. Semua free. Silahkan lihat syaratnya di www.bkd.jatimprov.go.id kemudian lengkapilah dan kirimlah per pos ke BKD Jatim. Pakde Karwo dan saya menjamin penerimaan kita free,” pesannya.

Dalam penerimaan CPNS, Pemprov Jatim menerapkan prinsip transparansi artinya lewat pos dan online serta dilakukan dengan obyektif artinya sesuai ketentuan yang telah ada.

Sekretaris Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Jawa Timur, Drs Abimanyu MM mengatakan, rekrutmen CPNS tahun ini dibutuhkan sesuai jabatan yang diposisi dan job yang dibutuhkan pemprov. Untuk tenaga medis sebagian besar adalah tenaga dokter spesialis, sedangkan tenaga teknis adalah mereka yang ada di bidang instruktur, peternakan, perikanan, perpajakan, dan pertanian.

Untuk pendaftaran mulai dibuka 9 s/d 15 Agustus 2012. Seleksi berkas dilakukan pada 11 s/d 16 Agustus dan dilanjutkan dengan tes pada 8 September 2012. Untuk persyaratan umum adalah membuat lamaran, fotokopi KTP dan ijasah, dan ber IPK smallest 2,70 baik universitas negeri maupun swasta.


Original source : Pra-Lowongan CPNS Provinsi Jawa Timur Agustus 2012 : Formasi Tenaga Medis dan Teknis

Rekrutmen CPNS BPOM RI 2012


Badan Pengawas Obat dan Makanan RI membuka kesempatan kepada Warga Negara Indoensia Pria dan Wanita yang memiliki integritas dan komitmen tinggi untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Badan POM RI

Terlampir Informasi yang di butuhkan :
1. Pengumuman Penerimaan CPNS Badan POM
klik disini
2. Lampiran Pengumuman Penerimaan CPNS Badan POM
klik disini
3. Rincian Formasi Penerimaan CPNS Badan POM
klik disini


Original source : Rekrutmen CPNS BPOM RI 2012

Penerimaan CPNS: Siap-Siap Ditjen Bea Cukai Butuh 6.000 Pegawai sampai tahun 2014

lowongan kerja bea dan cukai 2012Bea dan cukai/seputarsemarang.comcdcindonesia.com – Berikut ini sekilas kami ingin memberikan informasi kembali tentang penerimaan CPNS untuk tahun 2012. Artikel berikut kami kutipkan dari bisnis indonesia.Berikut artikelnya semoga bermanfaat untuk anda. Sebelumnya artikel sejenis ini pernah kami sort-out semoga ini tetap menambah wawasan anda.
JAKARTA—Direktorat Jenderal Bea Cukai membutuhkan 6.000 pegawai baru untuk proyeksi 2-3 tahun ke depan.
Direktur Jenderal Bea Cukai Agung Kuswandono mengatakan kebutuhan pegawai itu untuk posisi analis komputer, frontliner, ahli forensik, penanganan dan pelayanan cukai, serta petugas administrasi domestic.
“Jadi tahun ini baru dapat 760, tahun 2013 kira-kira akan dapat sekitar 2000-an. Nanti tahun 2014 sekitar 3000-an,” ungkap Agung selepas Rapat Dengar Pendapat dengan Komisi XI DPR, Rabu (26/9).
Agung mengungkapkan proyeksi tersebut merupakan road map ulang dari proyeksi sebelumnya yang sampai tahun 2017. “Sebetulnya gini, hitungan kami yang awal itu sampai 2017. [Ternyata] kita perlu segera, makanya sudah kita road map ulang,” ujarnya.Agung menjelaskan dalam 2-3 tahun ke depan pihaknya akan mengadakan evaluasi. “Tinggal dilihat. Tambah pegawai atau sarana-prasarana atau memperbaiki organisasinya. Semua itu kita tinjau ulang,” jelasnya.Sebelumnya, Agung mengatakan proyeksi sampai 2017 Ditjen Bea Cukai membutuhkan 15.000 pegawai. sumber
Semoga informasi yang kami sampaikan sekilas ini dapat memberikan semangat untuk anda ya:)Convergence Enhancement Career Indonesia

Incoming search terms:

  • daftar gaji pegawai bea cukai
  • bidan dengan perawat peluangnya besar mana buat tahun 2015-kedepannya
  • lowongan kerja forensik

Original source : Penerimaan CPNS: Siap-Siap Ditjen Bea Cukai Butuh 6.000 Pegawai sampai tahun 2014

CPNS BMKG 2012

http://i1.wp.com/2.bp.blogspot.com/-U_sv-wGHow0/T_yD1sBEd7I/AAAAAAAABJ0/HNRneJCpgdY/bmkg.gif?resize=164%2C200Lowongan Kerja CPNS BMKG 2012. Bagi anda pencari kerja yang mempunyai dedikasi pendidikan S1, mungkin bisa melamar di Lowongan CPNS BMKG 2012 ini. Belum lama ini dibuka lowongan baru di BMKG. Berikut informasi selengkapnya.
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL – CPNS BMKG TAHUN 2012Badan Meteorologi, Klimatologi dan Geofisika (BMKG) adalah Lembaga Pemerintahan Non Kementerian yang bertugas melaksanakan tugas pemerintahan di bidang Meteorologi, Klimatologi, Kualitas Udara dan Geofisika, berdasarkan Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor: R/39/M.PAN-RB/04/2012 tanggal 25 April 2012 dan No.16/2012 tentang Formasi PNS BMKG pada Tahun Anggaran 2012 membuka kesempatan bagi putra putri terbaik Bangsa yang memiliki integritas dan komitmen tinggi untuk menjadi Pegawai BMKG melalui Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Golongan II dan Golongan III.

DOKUMEN PENERIMAAN CPNS BMKG TAHUN 2012
FORMULIR PENDAFTARAN CPNS BMKG 2012 LAMPIRAN LOKASI TES CPNS BMKG 2012
Semoga informasi bursa Lowongan Kerja CPNS BMKG 2012 bermanfaat untuk anda. Terima kasih

Incoming search terms:

  • Formulir Pendaftaran Cpns 2014
  • formulir pendaftaran cpns
  • formulir cpns
  • DIKEMANA KAN KATEGORI 2 KAB PASAMAN BARAT YANGTIDAK LULUS TES CPNS?

Original source : CPNS BMKG 2012

Info CPNS 2012 Pemko Pekanbaru (Riau)

http://www.lokernesiaku.com/2012/07/info-cpns-2012-pemprov-sumatera-barat.htmlInfo CPNS 2012 Pemko Pekanbaru (Riau)
Sebagaimana Kami lansir dari RiauTerkini bawah pemko Pekanbaru menilai jumlah PNS sudah memadai untuk menjalankan tugas pelayanan, karena itu, tidak ada penerimaan CPNS untuk 2012.
Pupus sudah harapan ribuan warga Kota Pekanbaru, yang berharap jika tahun ini bisa menjadi peserta Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Pemko. Pasalnya pihak BKD secara jelas mengatakan jika tahun ini, Pemko gagal memenuhi syarat pengajuan CPNS 2012. Kegagalan tersebut dikarenakan beberapa faktor, diantanya terbentur pause CPNS dari yang ditetapkan Kemen- PAN, serta belum terselesikanya Analisis Jabatan (Anjab) dari batas waktu yang ditentukan.
Padahal menurut Kepala BKD Kota Pekanbaru Hermanius secara kemampuan pemko masih mempunyai anggaran yang cukup besar untuk merekrut/ menggaji pegawai. “ Ada beberapa hal yang menyebabkan peluang kita untuk merekrut CPNS 2012, nampaknya sudah tertutup dari pusat. Padahal secara kemampuan anggaran kita masih cukup besar untuk menggaji pegawai baru. Meski begitu sampai sekarang kita belum menarik pause penerimaan CPNS, dengan harapan masih ada peluang walaupun itu sepertinya sulit, “ ungkapnya.
meski peluang untuk merekrut CPNS bisa dibilang gagal, namun Pemko tetap mengusulkan kepusat. Meskipun masih terbentur belum terselesaikanya sekitar 10 persen persoalan Anjab,” Tidak ada salahnya kita tetap berusaha, mengenai nanti berhasil tidaknya kita serahkan kembali kepusat. Sebab kita hanya menjalankan kewenangan dari pusat, walaupun secara analisis peluang itu sudah tertutup. Kalau untuk Pemprov tetap ada, itu karena mereka mempunyai wewenang beda dengan kita, “ jelas Hermanius.
Karena tidak gagalnya penerimaan CPNS, tentu berimbas terhadap puluhan pegawai Kategori Satu (KI) yang gagal menjadi CPNS. Misalnya di satker Dinas Perhubungan (Dishub) Kota pekanbaru, sedikitnya ada sekitar 60 pegawai KI yang gagal menjadi CPNS. Namun pihak Dishub berjanji akan tetap memperkerjakan mereka sebagai pegawai, dengan anggaran mengambil gaji dari anggaran setiap kegiatan.

Incoming search terms:

  • gaji dinas perhubungan di lampung
  • info penerimaan di dinas perhubungan kota batam
  • loker dishub muaro jambi
  • lowongan kerja dinas perhubungan surabaya 2014
  • lowongan kerja dishub surabaya
  • pembukaan honorer pekan baru dishub
  • penerimaan honorer dishub pekanbaru 2015
  • penerimaan pegawai honor dinas perhubungan lampung
  • sk penempatan cpns pemko pekanbaru2015 keluar

Original source : Info CPNS 2012 Pemko Pekanbaru (Riau)