Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor – Campus Recruitment

Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor – Campus Recruitment  | PT ASTRA HONDA MOTOR adalah produsen sepeda motor merek HONDA yang memiliki sejarah cukup panjang di Nusantara. Kehadiran Honda dimulai pada tahun 1971 hingga saat ini masih merupakan pemimpin pasar sepeda motor Indonesia.

Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor

Astra Honda Motor memberikan tantangan kerja kepada para lulusan S1 untuk bergabung bersama tim terbaik kami :

1. GUEST RELATION OFFICER
Dapat melaksanakan dan mengatur aktivitas kunjungan perusahaan, dapat mempromosikan produksi sepeda motor secara tidak langsung.

Kualifikasi :

  • Telah lulus / semester akhir S1 jurusan ILMU KOMUNIKASI / FISIP
  • IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
  • Memiliki kemampuan komunikasi dengan baik
  • Siap lembur dan tugas luar kota

 

2. CORPORATE SPECIAL LITIGATION SPECIALIST
Mengelola, merencanakan dan melaksanakan langkah-langkah hukum untuk memastikan masalah korporasi dan litigasi di AHM.

Kualifikasi :

  • Telah lulus S1 / S2 jurusan HUKUM PERDATA
  • Memiliki pengalaman kerja 5 tahun
  • Mampu membuat Officially authorized Attitude terkaitdengan IPR dan masalah hukum perusahaan
  • Mampu menangani perijinan perusahaan

 

3. MARKETING PLANNING & ANALYSIS
Melakukan assessment market dan produk, membuat analisa market, assessment crash dan forecasting jika diperlukan, membuat perencanaan strategi komunikasi, membantu melakukan persiapan launching product.

Kualifikasi :
Telah lulus / semester akhir S1 jurusan TEKNIK INDUSTRI / TEKNIK MESIN /STATISTIKA / EKONOMI / PSIKOLOGI / DKV / ILMU KOMUNIKASI / MANAJEMEN
IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
Berbahasa Inggris dengan baik
Berminat pada dunia Exposure dan Promosi

4. AREA SALES SUPERVISOR
Dapat membuat analisa market, assessment crash dan forecasting, memiliki pemahaman terhadap marketing endeavor, dan distribusinya.

Kualifikasi :

  • Telah lulus / semester akhir S1 jurusan ALL MAJOR
  • IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
  • Berbahasa Inggris dengan baik
  • Berminat terhadap bidang Marketing
  • Dapat bekerja dibawah tekanan dan bekerja keras

 

5. CUSTOMER INSIGHT ANALYST (HC3)
Membuat alternatif solusi sehubunganmisi dengan hasil perubahan analisa perilaku konsumen, membuat program-program pengembangan sebagai anstisipasi adanya tuntutan perilaku konsumen.

Kualifikasi :

  • Telah lulus / semester akhir S1 jurusan ILMU KOMUNIKASI / SOSIAL / PSIKOLOGI/ STATISTIKA / MATEMATIKA
  • IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
  • Memiliki analisa dan logika berpikir baik
  • Memiliki kemampuan berkomunikasi dengan baik

 

 

6. PRODUCT QUALITY ANALYST
Melakukan koordinasi rutin dengan bagian Feature sehubunganmisi, melakukan monitoring efektifitas perbaikan yang telah dilakukan dibagian Feature sehubunganmisi.

Kualifikasi :

  • Telah lulus / semester akhir S1 jurusan TEKNIK MESIN
  • IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
  • Berbahasa Inggris dengan baik
  • Menguasai MS Personnel dengan baik

 

 

7. MARKET QUALITY
Membuat analisa teknik berdasarkan analisa yang telah dilakukan dan merumuskan Conundrum Identification.

Kualifikasi :

  • Telah lulus / semester akhir S1 jurusan TEKNIK ELEKTRONIKA (ARUS LEMAH)
  • IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
  • Memiliki analisa dan logika berpikir baik

 

 

8. PARTS SALES ANALYST
Melakukan pembinaan jaringan Main Dealer & Dealer dalam pemasaran Parts & Oil, membuat eksekusi strategi produk.

Kualifikasi :

  • Telah lulus / semester akhir S1 jurusan TEKNIK MESIN / TEKNIK INDUSTRI / MANAJEMEN
  • IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
  • Memiliki analisa dan logika berpikir baik

 

 

9. EPP COORDINATOR
Membuat rencana perbaikan, mereview top, dan schedule fleeting machinate per-area sehubunganmisi untuk monitoring perbaikan dan enhancement.

Kualifikasi :

  • Telah lulus / semester akhir S1 jurusan TEKNIK MESIN / TEKNIK INDUSTRI / TEKNIK MATERIAL & METALURGI / TEKNIK ELEKTRO
  • IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
  • Memiliki analisa dan logika berpikir baik

 

 

10. INFORMATION TECHNOLOGY (IT)
Bertanggung jawab melakukan verifikasi, assess hard produk dan layanan IT sehubunganmisi infrastruktur (ma?tre d’h?tel, arrangement)

Kualifikasi :

  • Telah lulus / semester akhir S1 jurusan TEKNIK INFORMATIKA / MANAJEMEN/ INFORMATIKA / TEKNIK ELEKTRO
  • IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
  • Mengetahui tentang IT Infrastruktur

 

 

11. TREASURY (FINANCE)
Mengontrol dan memonitoring atas kegiatan verifikasi seluruh dokumen pembayaran dan memastikan seluruh tagihan dibayarkan tepat waktu.

Kualifikasi :
Telah lulus / semester akhir S1 jurusan AKUNTANSI
IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
Tekun dan teliti

 

12. INSURANCE ANALYST
Mengkoordinir proses sehubunganmisi administrasi asuransi perusahaan, dapat membuat analisa resiko, dan dapat melakukan negosiasi dengan perusahaan asuransi dan perusahaan appraissal.

Kualifikasi :

  • Telah lulus / semester akhir S1 jurusan AKUNTANSI / MANAJEMEN KEUANGAN
  • IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
  • Menguasai dasar-dasar keuangan dan akuntansi
  • Tekun dan teliti

 

 

13. FINANCIAL PLANNING & ANALYSIS
Dapat mengumpulkan, membandingkan dan menganalisis data-data makro (inflasi, interest rate, leading rate) secara berkala, dapat membuat Monetary Modeling (logic).

Kualifikasi :

  • Telah lulus / semester akhir S1 / S2 jurusan AKUNTANSI / MANAJEMEN KEUANGAN / IESP
  • IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
  • Memahami laporan keuangan
  • Mengerti dan dapat menganalisa kondisi makro / mikro ekonomi

 

 

14. OST PLANNING
Dapat menghitung kapasitas dan cost per unit untuk line produksi, menganalisan dan mengevaluasi standart cost untuk masing-masing unit cost yang menjadi tanggung jawabnya, menganalisa dan mgnkoordinasikan dengan bagian sehubunganmisi data actual cost in sow per cost constituent dan per seksi.

Kualifikasi :

  • Telah lulus / semester akhir S1 jurusan TEKNIK MESIN / TEKNIK INDUSTRI
  • IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
  • Mampu menjelaskan Proses Manufacturing Part
  • Mengetahui mengenai konsep perhitungan biaya produksi

 

 

15. EHS P3A OFFICER & EHS ANALYST (GA)
Membuat gambar instalasi teknik, membuat dan mendisain instalasi bangunan, menganaliasa kebutuhan Personnel dan Fasilitas Umum, membuat konsep dokumen MR (kebijakan LK 3, tinjauan manajemen, blue-collar EHS)

Kualifikasi :

  • Telah lulus / semester akhir S1 jurusan TEKNIK ELEKTRO (ARUS KUAT) / TEKNIK KIMIA
  • IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
  • Tekun dan teliti
  • Suka bekerja dilapangan

 

 

16. OBM SECTION HEAD (GA)
Membuat gambar teknik, dapat membuat rencana anggaran biaya pekerjaan (RAP), melakukan supervisi pekerjaan sub-benefit fund.

Kualifikasi :

  • Telah lulus / semester akhir S1 jurusan TEKNIK SIPIL
  • IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
  • Suka bekerja dilapangan
  • Memiliki analisa dan logika yang baik
  • Komunikatif dan interpersonal cleverness yang baik

 

 

17. GENERAL SUPPORT SECTION HAED (GA)
Mengelola dan mengawasi seluruh kegiatan yang berkaitan dengan kebersihan, kerapihan dan ketertiban gedung, fasilitas umum, kelestrarian lingkungan.

Kualifikasi :

  • Telah lulus / semester akhir S1 jurusan TEKNIK ARSITEKTUR / TEKNIK SIPIL / TEKNIK ELEKTRO
  • IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
  • Mudah berdaptasi
  • Dapat berkomunikasi dengan baik

 

 

18. TECHNICAL SERVICE
Menganalisa kebutuhan Monetary proclamation Pengadaan Tools, membuat dan mengusulkan pembuatan New Develop Top Enhancement

Kualifikasi :

  • Telah lulus / semester akhir S1 jurusan TEKNIK MESIN
  • IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
  • Menguasai MS Personnel dan Auto CAD
  • Dapat berkomunikasi dengan baik
  • Memiliki kemampuan Conundrum Solving

 

 

19. WAREHOUSE & QUALITY SUPERVISOR (LOGISTIC)
Menganalisa dan kontrol kecukupan gudang Main Dealer & Dealer, menganalisa kualitas pengiriman dan penyimpangan unit.

Kualifikasi :

  • Telah lulus / semester akhir S1 jurusan TEKNIK INDUSTRI
  • IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
  • Dapat berkomunikasi dengan

Recruitment will be held in Maranatha Christian Academe

Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor – Campus Recruitment | Please send your concentration and complete CV with contemporary photograph to: recruitment@astra-honda.com,  Please enter down the spot.

More info : Lowongan Astra Honda Motor – On Campus Recruitment


Original source : Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor – Campus Recruitment