DPRD Bangka Barat Konsultasi Pengankatan Honorer dan Perekrutan CPNS umum

Jakarta-Humas BKN, dalam kunjungan kerja DPRD Komisi 1 Kabupaten Bangka Barat ke BKN diterima oleh Kabag Humas Tumpak Hutabarat di Ruang Mawar Gedung 1 Lantai Dasar BKN Jumat 22 Juni 2012, Rombongan yang berjumlah 13 orang ini mengharapkan perekrutan CPNS harus berasal dari putra daerah Kabupaten Bangka Barat, sebab kabupaten Bangka Barat termasuk Daerah Pemekaran baru. Kabupaten Bangka Barat Termasuk Daerah yang kekurangn pegawai sebab dalam beberapa tahun yang lalu pengangkatan CPNS yang lulus banyak berasal dari daerah luar kabupaten sehingga ada yang bekerja baru 2 tahun sudah meminta mutasi ke daerah asalnya. Kabag Humas Tumpak Hutabarat. Tumpak Hutabarat dalam menyampaikan jawaban terhadap pertanyaan DPRD Kabupaten Bangka Barat, menegaskan bahwa penerimaan CPNS tidak bisa dibatasi pelamar hanya yang ber KTP Bangka Barat saja, tetapi pelamar dapat diterima dari masyarakat seluruh Indonesia dengan mengikuti aturan dan mekanisme yang ada. Dan pegawai yang diangkat harus yang terbaik yang dapat membangun daerah. Berkaitan dengan mutasi PPK/DPRD dapat membuat Perda agar bisa membatasi mutasi pegawai sehingga CPNS yang sudah lulus dapat dipertahankan, dan harus komitmen dengan Perda tersebut. Konsultasi DPRD Bangka Barat (kiri) diterima oleh Kabag Humas Tumpak Hutabarat (kanan).Berkaitan dengan honorer Tumpak Hutabarat menambahkan lebih lanjut bahwa

Incoming search terms:

  • bkd bangka barat
  • bkd kab luwu ttg nip k2 desember
  • skb menpan mendikbud no 251/skb/2015
  • hasil tes tulis yg lolos di satgasdinsos surabaya desember2014??
  • Mutasi PNS sumba timur 2014
  • nama dan nilai cpns yang lulus passing grade aceh singkil
  • sk bersama menkeu mendikbud menpan no 251/skb/2015
  • nip k2 palas 16 desember 2014
  • Pemenang pasing grade cpns 2014 untuk guru biologi SMA pertama nias barat
  • Penerima sk k2 sumba tengah 2014
  • penerimaan sk cpns k2 madina
  • nip k2 mandailing natal
  • nip k2 kab garut
  • nama2yg sudah ada NIP k2 kolaka utara
  • nama yang lewat passing grade di nias
  • Nama yang lulus honor daierah labusel tahun 2014
  • nama yang lulus pasingret madina 2014
  • Nama-nama cpns cat nias barat yang sudah lewat passing grand
  • nama-nama k2 yang sudah keluar nip di labura
  • nama-pasing grade cpns hari ke tiga nias barat
  • nama2 yg lulus passing grade cpns nias barat
  • nama2 yg lulus tes kopetensi dasar passing grade kab nias barat 2014
  • Pengumuman hasil tes bakat dan penempatan cpns kb pelalawan 2014
  • pindah pns bali ke jawa
  • proses nip k2 edisi desember 2014 kabupaten lingga
  • www nama yang lulus cpns umum diaceh selatan
  • www nama yang lulus cpns 2014 diaceh selatan
  • www nama cpns murung raya 2014
  • update nip k2 tgl 18 des 2014
  • upah honorer guru pemkab bangka barat 2015
  • tkd cat pringsewu lampung skor des 2014
  • Terbit nip k2 palas
  • update tkd cpns tgl 13 des 2014 okus
  • tanggapan DPRD SUmbawa terhadap h0norer k2 yg tdk lulus
  • tanggapan bkd daerah kabupaten nias atas edaran surat menpan tanggal 13 desember 2014 tentang tes tkb cpns
  • tampilkan info terbaru hari ini daftar nama-nama honorer k2 yg sdh memiliki nip daerah kab kolaka
  • surat edaran skb menkes mendikbud menpan no 251/skb/2015
  • skb menku dan mendikbud no 251 /skb/2015
  • SIB pengumuman tkb cpns 2014 kabupaten nias
  • security d babdara ladior dirgantara honor ya berapa
  • radar jember issu mutasi pejabat 2015
  • www nias bangkit nama nama yg lulus passin grade d nias barat pertanggal 19 desember com
  • Nama peserta yang lulus passing grade cpns nias barat desember 2014
  • info pencairan dana sertifikasi triwulan 4 guru 2014 di palangka raya
  • http mutasi guru maluku sbt com
  • hasil tes ujian cpns jurusan perpajakan kab aceh singkil
  • hasil tes TKD CAT CPNS edisi 19 Des 2014 di kab Madiun
  • formasi penerimaan cpns mamuju tengah Untuk jurusan pemerintahan analisis penyelenggara pemerintahan
  • daftar nama guru honor yg telah lulus dibangka tahun 2014
  • cpns D3 farmasi yg dibutuhkan di mandailing natal

Original source : DPRD Bangka Barat Konsultasi Pengankatan Honorer dan Perekrutan CPNS umum

Pendaftaran CPNSD Prov Kalimantan Tengah

Penerimaan CPNSD 2012 Provinsi Kalimantan Tengah (Kalteng) diperuntukkan bagi tenaga kesehatan dan teknis yang jumahnya 72 orang:

  • tenaga kesehatan = 40 orang
  • tenaga teknis = 32 orang

KETENTUAN LAMARAN

  1. Pengiriman dan penerimaan berkas lamaran mulai tanggal  06 AGUSTUS 2012 dan berakhir pada tanggal 18 AGUSTUS 2012 pukul 16.00 WIB diterima di  Kantor Pos Palangka Raya;
  2. Surat lamaran beserta lampirannya dimasukkan dalam amplop tertutup dan dikirimkan melalui Kantor POSyangdialamatkan kepada : Yth. GUBERNUR KALIMANTAN TENGAH Up. Kepala Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pelatihan Provinsi Kalimantan Tengah Jalan Willem A.S. No. 11 Palangka Raya  Di -PALANGKA RAYA
  3. Pada bagian kiri atas amplop kirim agar dicantumkan JABATAN yang dilamar serta KODE INSTANSI : 356.
  4. Pada bagian belakang amplop kirim agar dicantumkan NAMAdan ALAMAT  LENGKAP Pelamar.
  5. Surat lamaran yang dikirim melampaui batas akhir waktu penerimaan berkas lamaran yang ditentukan sebagaimana tercantum dalam resi pengiriman/stempel pos, tidak akan diproses dan dinyatakan gugur dengan sendirinya

PENGUMUMAN HASIL SELEKSI ADMINISTRASI DAN PENGAMBILAN KARTU
TANDA PESERTA UJIAN

  1. Pengumuman Hasil Seleksi Administrasi serta pemberitahuan waktu dan tempat ujian dilaksanakan pada tanggal 03 SEPTEMBER 2012 di Kantor Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pelatihan Provinsi Kalimantan Tengah Jalan Willem A.S No.11 Palangka Raya.
  2. Pelamar yang memenuhi syarat dan dinyatakan lulus Seleksi Administrasi akan diberi KARTU TANDA PESERTA UJIAN yang disediakan oleh Panitia dan dapat diambil mulai tanggal 04 SEPTEMBER 2012s/d 06 SEPTEMBER 2012pukul 08.00-15.00 WIB di Kantor BKPP Provinsi Kalimantan Tengah Jalan Willem A.S No.11 Palangka Raya.
  3. Sebagai syarat pengambilan Kartu Tanda Peserta Ujian agar menyerahkan kepada Panitia Asli Resi Tanda Bukti Pengiriman Suratdari PT. POS INDONESIA. 

PENYARINGAN / UJIAN
1. Penyaringan dibagi dalam 2 tahap :

  • Tahap I: Seleksi Administrasi.
  • Tahap II : Ujian Tertulis dengan materi ujian Tes Kompetensi Dasar (TKD) terdiri dari Tes Pengetahuan Umum, Tes Bakat Skolastik dan Tes Skala Kematangan.
2. Peserta yang dinyatakan Memenuhi Syarat/ Lulus Seleksi Administrasi berhak untuk mengikuti Ujian Tertulis.
3. Ujian tertulis direncanakan akan dilaksanakan pada hari SABTU tanggal 08SEPTEMBER 2012.

PENGUMUMAN HASIL UJIAN TERTULIS
Hasil Ujian Tertulis akan diumumkan melalui media cetak dan website Pemerintah Provinsi Kalimantan Tengah

GUBERNUR KALIMANTAN TENGAH
PENGUMUMAN
Nomor  : 800 / 421 / II.7 / BKPP

TENTANG
 PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL (CPNS) DAERAH
PEMERINTAH PROVINSI KALIMANTAN TENGAH
TAHUN 2012 DARI PELAMAR UMUM
Selengkapnya dapat di lihat / di download 
disini
 

Incoming search terms:

  • pengumuman tkd konkep
  • pengumuman bkn hasil tkd cpns 2014 konkep
  • hsl cpns daerah konkep
  • menpan pengumuman TKB dikonkep
  • pengumuman tkd cpns konkep
  • Cara penentuan kelulusan cpns 2014 sampai lulus cpns di kab Muratara prop Sumsel
  • pengumuman tes cpns konkep oleh panselnas
  • menpan nama2 yg lolos TKD dikonkep
  • nama2 yg lulus tkd dikonkep
  • pengumuman nama yg diterima untuk melanjutkan tes di pt angkasa pura th 2015
  • daftar yang lulus soal cpns konkep
  • pengumuman hasil tes tkd kab muratara
  • pengumuman hasil tes tkd konkep
  • SKB MENKEU MENDIKBUD MENPAN NO 251/SKB/201
  • hasil tes cpns konkep 2014
  • Pengumuman lulus pg cpnsd konkep
  • gaji guruvpns berdasarkan pp no 34
  • informasi pengumuman hasil TKD cpns konkep
  • skb menkes mendikbud men no 251/skb/2015
  • informasi pengumuman tes cpns konkep 2014
  • pengumuman cpns konkep kendari
  • pengumuman pg konkep
  • pengumuman konkep hasil tkd
  • daftar nama yang lulus pns kabupaten alor pns terbaru

Original source : Pendaftaran CPNSD Prov Kalimantan Tengah

Info Pegawai Tidak Tetap Pemerintah 2012-05-26 01:03:00

KUPANG – Sebanyak 962 tenaga honorer kategori dua (K2) yang mengabdi di Pemerintah Kota (Pemkot) Kupang secara perlahan mengalami pengurangan. Hal ini disebabkan karena beberapa diantaranya telah lulus tes CPNS, pindah serta ada yang meninggal.

Karena itu, maka pengajuan berkas tenaga honorer K2 sesuai permintaan BKN hanya berjumlah kurang lebih 860-an orang. Pengajuan data tenaga honorer K2 dari Pemkot Kupang akan dilakukan pekan depan sebelum deadline yang sudah diajukan Pemkot ke Pemerintah Pusat (Pempus).

Demikian ditegaskan Kepala BKD Kota Kupang, Ester Muhu kepada Timor Suitable didampingi Plt Sekda Kota Kupang, Thomas Janasen Ga, Kamis (24/5) di Balai Kota Kupang.
Sehubunganmisi berkas yang akan diajukan dari tenaga honorer K2, Ester mengatakan, berkas yang harus dilengkapi tenaga honorer K2 untuk selanjutnya dikirim ke Pempus tidak jauh berbeda, tetapi sama.

Namun demikian, yang membedakan antara tenaga honorer K1 dan K2 adalah soal pembiayaan. “Tenaga honorer K1 dibiayai oleh APBN dan APBD. Sementara

Incoming search terms:

  • cpns pelantikan k2 kabupaten sukabumi
  • mengunduh undangan pembagian nip dan sk cpns k2 banjarbaru 2014
  • rencana pengangkatan honorer k 2 kab Ciamis jadi PNS harini kamis 18 Des 2 014
  • kapan cair dana sertivikasi triwulan ke3 2014 utk inhu
  • rencana pengangkatan honorer k 2 kab Ciamis jadi PNS harini selasa 16 Des 2 014
  • rencana pengangkatan honorer k 2 kab Ciamis jadi PNS harini sabtu 20 Des 2 014
  • ud menpan no 251/skb/2005
  • dana sertifikasi triwulan ke 3 th 2014 utk wilayah inhu
  • cpns k2 kab pelalawan
  • kapan cair sergur tw 4 2014 kab dairi
  • pengumuman pelamaran gbd di nias selatan
  • jawaban menpan yudhi crisnandi tentang k2 tahun 2014 bulan nopember
  • kapan sk cpns honorer k2 kabupaten sikka diserahkan
  • dana sertifikasi triwulan ke3 2014 utk inhu kpn cair nya
  • langkah yg akan diambil yudy krisnandi terhadap honorer tak lolos tes
  • Detik berita Nip k2 yang ada di kabupaten nias utara sumut pertanggal 19 desember
  • kapan sk cpns kab pringsewu dibagi
  • Surat edaran skb tiga menteri terntang pencabutan sertifikasi
  • loker pol pp tuban 2015
  • pembagian SK CPNS K2 di inhu
  • Hasil tes cpns kab Ttu tgl 18 des 2014
  • info penetapan nip k2 kab inhu riau
  • kapan cair sergur tw 4 kab dairi 2014
  • kapan dibln des 2014 ini kekurangan dana sergu pns depag kab malang di cairkan
  • info diknas kab inhu hal pencairan sergu triw 3 & 4 th 2014 com
  • Pemberhentian GBD Nias Selatan
  • Info cpns honorer k1 pemkot surakarta terbaru november 2014
  • kpn pembagian sk kab pringsewu
  • Berita honorer K2 yg belum lulus sebagai PNS
  • satpam di kab paser 2014
  • kapan kekurangan sergu pns kemenag ri per juli-des 2014 dicairkan
  • nama sertifikasi yg tertinggal di kabupaten pelalawan
  • pengumuman cpns k2 kab demak th2014
  • doc format pengusulan BOSDA
  • kabar Tpp pns guru sd triwulan4 kabupaten nganjuk jawatimur
  • k2 yang lulus polda jatim hari ini
  • kapan kemenag RI cairkan sergu pns depag kab malang per juli-des 2014
  • kapan pencairan dana sergur tw lll 2014 di kab dairi
  • www riau pos berita hari ini tentang nip cpns k2 kampar
  • info nip cpns k2 bkd kab tts
  • dana sertivikasi ke 3 2014 utk wilayah inhu kpan cair
  • benarkah sk cpns k2 jepara dibagi hari kamis tanggal 18 desember 2014
  • Kpn tpp triwulan 4 kab tuban cair
  • cairnya dana sergur tw lll 2014 di kab dairi pro sumut
  • info penetapan sk k2 kab mabar prop NTT
  • pencairan dana sertifikasi tw4 oku timur
  • Nip k2 kab mgl sudah ada belum
  • nip K2 desember 014
  • sertifikasi inhu triwulan 3 2014 belum cair
  • berita k2 terbaru

Original source : Info Pegawai Tidak Tetap Pemerintah 2012-05-26 01:03:00

Kasus 17 CPNS, Rahudman sudah ‘ngajak perang’

MEDAN – Walikota Medan Rahudman Harahap ingin menantang warganya untuk berperang dalam ranah hukum. Karena, setelah Pemko Medan kalah dalam Putusang Pengadilan Negari (PN) Medan yang kemudian diperkuat Pengadilan Tinggi (PT) Sumut atas Banding Pemko Medan, Sekarang sengketa tersebut sedang bergulir di Mahkamah Agung karena Pemko Medan melakukan kasasi atas putusan PT Sumut.

“Pihak Pemko melakukan kasasi atas putusan PT Medan, oleh karena itu kami akan mengajukan kontra kasasi,” ujar Ahmad Irwandi Lubis dari LBH Medan selaku kuasa hukum dalam kasus tuntutan 17 Calon Pegarwai Negeri Sipil 2010 kepada Waspada Online, hari ini.

Ahmad menilai, kalau Pemko Medan seharusnya tidak perlu memperpanjang sengketa hukum dengan warganya. Dengan di perpanjangnya sengketa tersebut terlihat kalau Pemko Medan menganggap kalau warga merupakan musuhnya bukan merupaka pengayom warganya.

“Terlihat bahwa Pemko Medan sengaja menempatkan warganya sebagai musuh. Karena sudah di Putus dalam PN Medan dan PT Sumut kalau Pemko telah melakukan perbuatan melawan hukum, dengan tidak meluluskan 17 CPNS yang seblumnya dinyatakan lulus,” kata


Original source : Kasus 17 CPNS, Rahudman sudah ‘ngajak perang’

Ketahuilah Poin Penting dalam Memantapkan Pilihan Karir Anda

http://lokernesia.blogspot.com/2012/05/ketahuilah-poin-penting-dalam.htmlKetahuilah Poin Penting dalam Memantapkan Pilihan Karir Anda
Setiap orang tentu mengharapkan karir yang baik dengan kehidupan yang mapan. Namun ternyata, masih banyak lulusan perguruan tinggi yang belum tahu harus melakukan apa atau bekerja apa setelah lulus. Padahal sebenarnya, pilihan karir terbuka lebar.

Debora Patrawidjaja, Human Capital Management Trainee PT Astra Global. Debora sendiri saat ini sedang menjalankan proyek di Daihatsu Sales Corporation mengatakan, segala sesuatu yang akan dilakukan seseorang harus dimulai dengan menentukan pilihan. Selanjutnya, perencanaan memegang peranan penting. Debora menganalogikannya dengan pengendara kapal yang memerlukan peta dan kompas. “Hidup harus ada petanya, untuk mengetahui bagaimana bisa sampai ke tujuan. Begitu juga dengan kompas, untuk mengetahui apakah jalan yang ditempuh benar,” terangnya.

Begitu juga dalam memilih pekerjaan. Pencari kerja harus mempertimbangkan beberapa hal untuk memantapkan pilihan pekerjaan. Hal-hal yang harus dipertimbangkan antara lain bakat (talent), minat (passion), kebutuhan masyarakat atau lingkungan (need), dan hati nurani (conscience). Misalnya seseorang yang memiliki bakat berjualan, ia bisa mempertimbangkan untuk melamar pekerjaan di bidang penjualan.

Tak hanya itu, seseorang juga harus mempunyai visi dan kedisiplinan. Visi merupakan penggabungan antara kebutuhan di masyarakat dengan kemungkinan untuk memenuhinya. Sedangkan disiplin akan menjadi jembatan antara mimpi dengan kenyataan. “Disiplin itu memang tidak enak. Tapi untuk sukses kita harus disiplin,” ujar Debora.

Debora menambahkan bahwa kedisiplinan dapat muncul ketika visi digabungkan dengan komitmen. Selain itu, passion juga perlu ditumbuhkan untuk mempertahankan kedisiplinan.


Original source : Ketahuilah Poin Penting dalam Memantapkan Pilihan Karir Anda

Info Hasil Seleksi Administrasi Rekrutmen Bulog

Info Hasil Seleksi Administrasi Rekrutmen Pegawai Bulog Tahun 2012

Masa Pendaftaran Rekrutmen Calon Pegawai Perum BULOG Tahun 2012 Telah Ditutup

Data Lamaran Yang Telah Didaftarkan Akan Diverifikasi Dan Diseleksi

Sesuai Jadwal, Proses Pendaftaran meliputi tahapan :

Registrasi Online untuk mendapatkan user ID.Verifikasi Dokumen dan Seleksi Administrasi.Registrasi Ulang dengan menunjukkan ijazah asli, transkrip asli dan KTP asli serta Kartu Peserta.

Proses seleksi diselenggarakan dengan sistem gugur setiap tahap, terdiri dari :

Tes Kemampuan Umum.Tes Psikologi.Tes Kesehatan.Wawancara.

Pelamar/peserta seleksi penerimaan yang lulus/memenuhi syarat dalam proses seleksi akan ditempatkan di salah satu unit kerja di seluruh wilayah Indonesia sesuai kebutuhan perusahaan sebagai proses On the Job Schooling.

Bagi Pelamar Yang Telah Mendaftar Secara Online Dan Telah Mendapatkan User ID dan Password

Dipersilahkan Login Untuk Mengikuti Informasi Selanjutnya

Klik Untuk Login

Info Hasil seleksi administrasi Rekrutmen Bulog ini se moga bermanfaat :D


Original source : Info Hasil Seleksi Administrasi Rekrutmen Bulog

Rekrutmen Pegawai Perum Bulog 2012

Informasi UmumPerusahaan Umum (Perum) BULOG membuka kesempatan kepada Putra-Putri Indonesia terbaik yang berlatar belakang tingkat pendidikan Qualification (D3) dan Sarjana (S1) untuk bergabung, berkarya dan berkembang bersama Perum BULOG
melalui Program Rekrutmen Pegawai Perum BULOG Tahun 2012.

Proses Pendaftaran meliputi tahapan : Registrasi Online untuk mendapatkan user ID.Verifikasi Dokumen dan Seleksi Administrasi.Registrasi Ulang dengan menunjukkan ijazah asli, transkrip asli dan KTP asli serta Kartu Peserta.
Proses seleksi diselenggarakan dengan sistem gugur setiap tahap, terdiri dari :Tes Kemampuan Umum.Tes Psikologi.Tes Kesehatan.Wawancara.
Ketentuan umum rekrutmen :Pelamar yang dipanggil untuk mengikuti seleksi harus memenuhi semua persyaratan dan disesuaikan dengan rasio kebutuhan (berdasarkan kandidat terbaik);Semua berkas lamaran yang pernah dimasukkan/dikirimkan sebelum diterbitkannya pengumuman ini dianggap tidak berlaku dan yang bersangkutan wajib mengajukan lamaran kembali sesuai dengan ketentuan yang berlaku pada pengumuman ini;Peserta tidak dipungut biaya apapun selama mengikuti proses seleksi;Semua yang berkaitan dengan proses seleksi diumumkan pada website ini;Keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.
Pelamar/peserta seleksi yang lulus/memenuhi syarat dalam proses seleksi akan ditempatkan di salah satu unit kerja di seluruh wilayah Indonesia sesuai kebutuhan perusahaan sebagai proses On the Job Schooling.

Incoming search terms:

  • NAMA-NAMA GURU YANG DAPAT DANA TERPENCIL KABUPATEN SUMBA BARAT
  • bkdsbd blogspot com
  • jadwal prajabatan poltekkes jayapura 2014/2015

Original source : Rekrutmen Pegawai Perum Bulog 2012

Lowongan PPS dan RA BRI April Mei 2013

Lowongan PPS dan RA BRI – Saffa – PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO) Tbk. mengundang putra-putri terbaik untuk bergabung menjadi Kader Pemimpin BANK BRI melalui :

  1. Progam Pengembangan Staf PPS BRI (Umum, Examiner dan IT)
  2. Inhabitant Examiner

Progam Pengembangan Staf PPS BRI (Umum, Examiner dan IT)

Persyaratan:

  • Sarjana (S1) / (S2) gelar dari universitas terkemuka dengan nilai akreditasi A atau B.
  • Jurusan:
    • PPS UMUM: lulus dari fakultas / jurusan Ekonomi, Hukum, Teknik, Pertanian Teknologi, Psikologi, Pertanian, Peternakan, Kehutanan, Fisipol (hanya untuk Departemen Hubungan Internasional, Komunikasi, Administrasi Fiskal, Administrasi Perdagangan dan Administrasi Negara), MIPA ( hanya untuk Departemen Matematika, Statistik).
    • PPS Examiner: lulus dari fakultas / jurusan Ekonomi, Hukum, Teknik, Pertanian, Fisipol (hanya untuk Departemen Administrasi Fiskal, Administrasi Perdagangan dan Administrasi Negara), MIPA (hanya untuk Departemen Matematika, Statistik).
    • PPS IT: lulus dari fakultas / jurusan Ilmu Komputer, Teknik Informatika, Teknik Elektro.
  • IPK smallest 3,00 untuk Sarjana.
  • IPK smallest 3,25 untuk S2 dengan IPK smallest 3.00 Sarjana.
  • Usia maksimal 27 tahun untuk Sarjana dan 30 tahun untuk S2
  • Diprioritaskan bagi mereka yang tidak pernah telah terdaftar sebagai peserta PPS BRI.
  • Bersedia untuk menghadiri semua tahapan seleksi.
  • Belum menikah, dan bersedia untuk tidak menikah sampai dengan 1 tahun dari diangkat sebagai karyawan BRI permanen.
  • Bersedia ditempatkan di semua unit BRI di seluruh Indonesia dan luar negeri.
  • Bersedia untuk menandatangani Surat Perjanjian dengan BRI jika sudah diterima sebagai peserta PPS BRI.

Inhabitant Examiner

Kualifikasi:

  • Berpengalaman sebagai Examiner di Kantor Akuntan Publik (KAP) atau Consulting Group – Examiner, atau Bank / Lembaga Keuangan Domestic Examiner smallest 3 (tiga) tahun.
  • Usia maksimal 35 tahun
  • S2 atau Sarjana (S1) dari Fakultas Ekonomi, Hukum, Teknik, FISIP (Trade Administration), Pertanian dan Peternakan dari PTN / PTS dengan nilai akreditasi A / B.
  • IPK smallest untuk Sarjana (S1) 2,75 dari 4,00 skala
  • IPK smallest untuk Master (S2) 3,25 dengan smallest Sarjana (S1) IPK 2,75 dan lulus dari fakultas seperti yang tercantum di atas
  • Mahir berbahasa Inggris
  • Penempatan di Kantor Cabang di seluruh Indonesia, dan lebih diutamakan untuk ditempatkan pada Kantor Cabang dalam Satuan Kantor Inspeksi di wilayah asal pelamar.

Pengajuan Lamaran PPS BRI

Silakan ikuti rangkaian Job Expo sebagai berikut :

  1. 10-11 April 2013 : GSG Museum Lampung – Lampung
  2. 11-14 April 2013 : Universitas Airlangga – Surabaya
  3. 19-20 April 2013 : Univ. Jend. Sudirman – Purwokerto
  4. 26-27 April 2013 : Institut Pertanian Bogor – Bogor
  5. 19 April – 12 Mei 2013 : Yogyakarta (Online Job Expo)

Pendaftaran Online :

Pendaftaran Awal PPS BRI dapat dilakukan secara online melalui laman :

  • e-recruitment.bri.co.id

Pengajuan Lamaran Inhabitant Examiner :

Pendaftaran Inhabitant Examiner dapat dilakukan dengan mengirimkan send by e-mail lamaran (disertai dengan CV, pas foto, foto seluruh tubuh, ijazah, transkrip nilai) ke alamat send by e-mail :

perekruten.kp@bri.co.id

Tahapan Seleksi :

  1. Partaking Formulir Pendaftaran
  2. Seleksi Administrasi
  3. Interview Awal
  4. Intelegensia, Psikotes, Bhs Inggris
  5. Wawancara Akhir
  6. Tes Kesehatan

Catatan:

  • Koneksi e-recruitment BRI menggunakan mode https, pastikan anda choice saat ada peringatan security
  • Sumber

Original source : Lowongan PPS dan RA BRI April Mei 2013

Aneh, Berkas Honorer Tak Dikirim, tetapi Lolos CPNS

Puluhan pegawai honorer Pemerintah Kabupaten Bone, Sulawesi Selatan menggelar unjuk rasa di kantor Badan Kepegawaian Diklat Daerah (BKDD) dan kantor Dewan Perwakilan Rakyat Daerah setempat sehubunganmisi pengumuman kelulusan calon pegawai negeri sipil (CPNS).

Kedatangan para pegawai honorer dari sejumlah instansi ini memprotes ketimpangan dalam pengangkatan pegawai honorer menjadi CPNS. Pasalnya dari 2.472 pegawai honorer yang diusulkan menjadi PNS, hanya 2.094 yang dinyatakan lulus.

Para pengunjukrasa mempertanyakan mekanisme pengangkatan yang dinilai sarat nepotisme. Mereka menduga, sebagian besar yang dinyatakan lulus merupakan keluarga dekat dari para pejabat kabapaten setempat. Hal itu terlihat dari banyaknya pegawai honorer yang baru bertugas dinyatakan lulus, sementara yang telah lama mengabdi gagal.

“Masak pegawai honorer baru yang diangkat, sementara kita ini yang sudah lama belum (diangkat CPNS, red), hanya dijanjikan saja terus, padahal katanya yang diutamakan adalah pegawai distinction lama, apakah karena kita ini bukan keluarga bupati atau pejabat atau karena kami tidak punya uang teriak,” teriak Taufik Hidayat, salah seorang pegawai honorer.

Kepala Badan Kepegawaian dan Diklat Daerah (BKDD) Muhammad Ridwan yang dikonfirmasi tentang protes honorer, mengaku bahwa pihaknya telah bekerja sesuai dengan aturan yang berlaku. Pihaknya sudah mengirimkan nama-nama para pegawai honorer ke kantor Badan Kepegawaian Nasional (BKN) pusat.

“Yang menentukan kelulusan adalah dari pusat,” kilah Muhammad Ridwan.

Setelah berorasi di depan kantor BKDD, puluhan pegawai honorer ini melanjutkan aksi demo ke gedung DPRD Bone. Di gedung wakil rakyat ini, perwakilan pengunjukrasa dipertemukan dengan kepala dinas sehubunganmisi.

Di DPRD inilah terkuak bahwa berkas yang dikirim ke BKN adalah pegawai honorer tahun 2005 hingga tahun 2007, tidak ada pengiriman berkas pegawai honorer tahun 2008. Namun kebanyakan yang diangkat jadi PNS honorer tahun 2008.

“Berkas yang dikirim itu semuanya yang angkatan 2005 dan 2007, jadi aneh memang kalau banyak angkatan 2008 yang lulus, dari mana berkasnya kenapa bisa lulus,” ungkap Firman, Ketua DPRD Bone.

Sementara sejak pagi, puluhan personel kepolisian dari Mapolres Bone tampak melakukan pengamanan untuk mengawal aksi unjuk rasa ini.

“Kehadiran personel di sini semata-mata untuk mengantisipasi hal-hal yang tidak diinginkan,” tegas Kompol Ali Syahban, Kepala Kepolisian Sektor Taneteriattang.


Original source : Aneh, Berkas Honorer Tak Dikirim, tetapi Lolos CPNS

Ujian Nasional SMA Telah Selesai, Tinggal Nunggu Pengumuman Hasilnya

Ujian Nasional SMA Telah Selesai, Tinggal Menunggu Pengumuman Hasilnya – Hari ini Kamis, tanggal 18 April 2013 telah selesai untuk jenjang pendidikan SMA/MA/SMK. Dari berbagai daerah terutama kota2 besar sudah resmi selesai, namun masih ada juga daerah2 yang masih diundur ujiannya karena kesalahan teknis. Nah dengan selesainya Ujian Nasional ini, maka para siswa kelas XII sekarang tinggal menunggu pengumuman hasil Ujian Nasional 2012/2013.

Untuk pengumuman hasil UN SMA 2012/2013 masih belum bisa ditetapkan secara resmi, kalau sesuai dengan jadwal berarti tanggal 24 Mei Pengumuman UN SMA Tahun 2013 akan dirilis :D. Biasanya dengan adanya pengumuman hasil UN tersebut banyak siswa yang mempersiapkan kelulusan mulai dari sekarang termasuk kebiasaan rutin anak SMA yaitu dengan Corat Coret Baju. Hmmmm Kalau bisa Corat Coret Baju ini jangan dijadikan sebagai momen kelulusan kalian. Karena dengan corat coret baju akan mubadzir, akan lebih baik jika bajuya dikasihkan kepada yang membutuhkan, karena masih banyak siswa yang membutuhkan bantuan pakaian. 

Para siswa sebaiknya melakukan kegiatan yang positif. kan kelulusan tidak harus dengan corat coret dan konvoi. Dengan bersyukur dan bertemu keluarga dan merayakannya dirumah kan juga lebih aman tenteram dan terkendali. Dari pada merayakan dijalanan tingkat keamanannya juga semakin rawa.

Nah Akhir kata, selamat ya buat siswa siswi yang baru saja menyelesaikan Ujian Nasional SMA Tahun 2012/2013. Semoga kalian Lulus Semua,, Amiieeennn.


Original source : Ujian Nasional SMA Telah Selesai, Tinggal Nunggu Pengumuman Hasilnya