Info CPNS 2012 Pemkab Padangpariaman (Sumatera Barat)

http://lokernesia.blogspot.com/2012/06/info-cpns-2012-pemkab-padangpariaman.htmlInfo CPNS 2012 Pemkab Padangpariaman (Sumatera Barat)
Pemkab Padangpariaman pada tahun ini tidak mendapat PNS baru. Hal itu disebabkan tidak terpenuhinya kriteria yang ditetapkan pihak Badan Akuntabilitas Keuangan Ne­gara (BAKN) pusat ter­kait penerimaan PNS baru.

Memang untuk ta­­hun ini kita ber­ke­mung­kinan tidak akan mendapat tambahan PNS baru, karena berdasarkan kriteria yang ada kita tidak diizinkan oleh pusat untuk mendapat tambahan PNS,” demikian ditegaskan Sekkab Padangpariaman Mawardi Samah.

Menurut Mawardi Samah, sesuai kriteria yang ditetapkan pusat, daerah yang dibolehkan mendapat PNS baru, jika be­lan­ja pegawai di daerah ter­sebut tidak melebihi dari ke­ten­tuan yang ditetapkan pusat. Namun, belanja pegawai un­tuk Kabupaten Pa­dang­pa­ria­man

Incoming search terms:

  • bakn pusat
  • BAKN
  • peserta tes wawancara blud rsud caruban
  • sekab proses sk presiden ttng pengangkatan pejabat jpt madya
  • daftat nama yang lolos tes BLUD di RSUD caruban
  • nama nama yank lolos psikotes rsud caruban

Original source : Info CPNS 2012 Pemkab Padangpariaman (Sumatera Barat)

Lowongan Kerja di SMP – SMA Al Azhar Syifa Budi PKU II

Pekanbaru Karir – SMP – SMA Al Azhar Syifa Budi PKU II membutuhkan STAFF PENGAJAR dengan kriteria sebagai berikut :Beragama Islam.Lulusan S1 semua jurusan.IPK min 3.00.Lancar membaca Al Qur’an.Dapar berbicara Inggris Aktif (lisan & tulisan)Mempunyai wawasan keislaman yang luas.Dapat mengoperasikan komputer min Ms Personnel dan Internet.Kreatif, inovatif dan mempunyai komitmen terhadap pekerjaan.Lamaran dikirim ke alamat :al azhar syifa budiAl Azhar Syifa Budi PKU II Jl. S. Parman (Beringin) No. 27 AGobah, Pekanbaru – RiauTelp. (0761) 7870193
Barrier lambat 1 (satu) minggu setelah iklan ini terbit.

Incoming search terms:

  • tes guru agama islam pekanbaru
  • loker sekolaha al-ulum pekanbaru 2015
  • tes cpns pai 2015 pekanbaru
  • lowongan guru dan karyawan sdit al azhar yogyakarta mei juni 2015
  • alamat sekolah al azhar pekanbaru
  • lowongan kerja sd muhammadiyah 4 samarinda utara 2015
  • lowongan guru SD yayasan islam mei 2015 ungaran
  • sekolah pekanbaru yang butuh guru agama islam 2015
  • loker perawat dirs swasta mei 2015pekanbaru riau
  • SMK SWASTA loker guru IPA kimia
  • lowongan guru di smp al azhar cirebon 2015
  • loker guru mts ma juni 2015 medan
  • lowongan kerja tenaga pengajar sekolah islam mei 2015 pekanbaru
  • lowongan kerja mei 2015 sd al azhar pontianak
  • lowongan kerja guru bahasa inggris ta 2015/2016
  • LOKER GURU MATEMATIKA WILAYAH TEMANGGUNG TAHUN AJARAN 2015/2016
  • loker di aceh tenggara bagi S1 jurusan PAI 2015
  • loker yayasan al ulum pekanbaru 2015
  • lowongan kerja tenaga pengajar dibidang bidan pekanbaru mei 2015
  • Lowongan pekerjaan guru mts bukittinggi
  • Lowongan mengajar tk sd di samarinda ajaran 2015-2016
  • persyaratan MTS Negri Cibinong 2015-2016
  • lowongan guru di al azhar pekanbaru
  • lowongan kerja guru SD AL-azhar 10 Serang 2015
  • yg lolos seleksi smk industri thap 2 2100
  • honor guru di alazhar syifa budi bandung
  • lowongan guru sma swasta di cikarang
  • lowongan guru al azhar bogor
  • Lowongan mengajar untuk guru agama islam di pekanbaru bulan mei
  • data guru dan karyawan sd al azhar surabaya
  • Lowongan tenaga guqu al-quran ajaran 2015-2016 di samarinda ulu
  • lowongan guru dosen ipa 2015
  • formasi tenaga al azhar samarinda

Original source : Lowongan Kerja di SMP – SMA Al Azhar Syifa Budi PKU II

Segera umumkan hasil perekaman data tenaga honorer K2 di situs resmi BKN

Lewat tulisan ini saya berharap semoga pemerintah dapat secara cepat menuntaskan segala permasalahan sehubunganmisi tenaga honorer kategori 1 seperti masalah honorer memenuhi kriteria (MK) dan tidak memenuhi kriteria (TMK), tuduhan adannya kecurangan dalam pendataan, honorer siluman dan lain sebagainya. Semoga pemerintah dapat menyelesaikan permasalahan tenaga honorer kategori 1 ini dan dapat memenuhi rasa keadilan masyarakat. Yang berhak jangan sampai terlewatkan, yang memang tidak berhak sebaiknya dianulir. Saya yakin bapak-bapak di BKN tentu sudah punya cara yang jitu untuk proses verval ulang. Untuk tuduhan adanya kecurangan dalam pendataan sebaiknya ada klarifikasi dari pihak pihak yang berkompeten.

Khusus untuk honorer K2, setelah BKN mendapatkan data hasil perekaman honorer sebaiknya datanya segera dipublikasikan di situs resmi BKN biar kalau ada kecurangan dalam pendataan masyarakat bisa langsung melakukan koreksi.

Semoga nasib tenaga honorer K2 banyak yang seberuntung K1 dan dapat diangkat menjadi CPNS dengan mulus meskipun harus melalui tahapan seleksi uji kompetensi dasar sesama honorer.

Yang masih menjadi pertanyaan untuk tenaga honorer K2 adalah apakah semuanya dapat mengikuti seleksi, ataukah hanya tenaga honorer yang kompetensinya sesuai dengan kebutuhan PNS sesuai hasil analisis kebutuhan dan analisis jabatan.

Jika nantinya yang berhak mengikuti uji kompetensi dasar hanya honorer dengan kompetensi tertentu, maka akan dikemanakan honorer K2 yang mempunyai kompetensi yang tidak sesuai dengan kebutuhan PNS. Apakah mereka akan dijadikan Pegawai Tidak Tetap pemerintah dengan gaji PNS terendah. Wallohu Allam.

Semoga tulisan ini menjadi bahan renungan kita bersama dan semoga bermanfaat.

Incoming search terms:

  • cpns k2 kabupaten karanganyar yang telah mendapat nip
  • biodata drs thamrin pawani SH
  • siapa sj yg berhak memperoleh insentif guru kota samarinda 2015
  • LLAJ beda K1 dan K2
  • htt www situs mengpan bkn daptar nama2 tenaga honoorer aceh tenggara bkd coom
  • pendaptaran TNI AL 215
  • www bkn go id/honorer k2 kemenag
  • berita terbaru h tamrin pawani 2015
  • Kuota penambahan hon k2 kota palopo
  • sk cpns k2 2013 kbb di keluarkan
  • data base honorer 2015
  • semoga pa menpan menuntaskan nasib k2 jadi cpns thn 2015
  • www mtsn payakumbuh com dot id
  • penerimaan perawat panti waluyo caruban yang lolos seleksi
  • bagemana keputusan praksi 11 dpr ri tetang k2 pada tgl 20_5_2015
  • penipu cpns h tamrin pawani di vonis
  • www bkd bintan dot com
  • Jpnn berita terkini resmi Menteri Agama RI k2 kemenag Jember jawa timur yang lulus tes perjelas statusnya
  • cpns kategori k1 dan k2 2014/2015 tulungagung
  • anggaran cpns menpan yang diajukan dpr
  • daftar nama nama cpns jalur kebijakan kab bone bolango
  • Kuota penambahan hon k2 kota palopo kamis 21 mei 2015
  • http www situs menpan bkn daftar nama2 tenaga honorer aceh tenggara bkd coom
  • Daftar nama nama CPNS jalur Kebijakan Kabupaten BONE BOLANGO

Original source : Segera umumkan hasil perekaman data tenaga honorer K2 di situs resmi BKN

Rekrutmen BUMN PT. Hutama Karya (Persero) Juni 2012 untuk Tingkat S1

http://lokerspot.blogspot.com/2012/06/pt-hutama-karya-persero-bumn.htmlPT Hutama Karya adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di bidang konstruksi. Perusahaan ini berawal dari perusahaan swasta Hollandsche Beton Maatschappij (HBM) milik Hindia-Belanda yang dinasionalisasi pada tahun 1961 menjadi PN Hutama Karya dan berubah nama menjadi PT Hutama Karya pada tahun 1973.

Kesempatan Berkarir di Hutama Karya – Juni 2012
Berikut ini adalah bidang kerja yang tersedia :S1 Civil EngineeringS1 Mechanical EngineeringS1 Potential Electrical Engineering S1 AccountingS1 Tax S1 Human RecourcesPersyaratan : Pria, umur maks. 24 thn, terbuka untuk Fresh Adjust, bersedia untuk penempatan di seluruh wilayah kerja perusahaan, IPK min. 2.85 (untuk PTN) atau min. 3.00 (untuk PTS)
Catatan : Tanggal penutupan penerimaan lamaran kerja adalah 27 Juni 2012.

Bagi kandidat yang berminat untuk melakukan pelamaran kerja, dipersilakan untuk terlebih dahulu mengakses info lebih lanjut mengenai kriteria pelamar kerja yang dibutuhkan serta prosedur pengajuan lamaran kerjanya melalui link di bawah ini.
Rekrutmen BUMN PT. Hutama Karya (Persero) Juni 2012 untuk Tingkat S1


Original source : Rekrutmen BUMN PT. Hutama Karya (Persero) Juni 2012 untuk Tingkat S1

Lowongan BUMN PT Hutama Karya (Persero) Mei 2012 untuk Area Jawa Timur

http://rekrutindo.blogspot.com/2012/05/pt-hutama-karya-persero-bumn-vacancies.htmlPT Hutama Karya (Persero) adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di bidang konstruksi. Perusahaan ini berawal dari perusahaan swasta Hollandsche Beton Maatschappij (HBM) milik Hindia-Belanda yang dinasionalisasi pada tahun 1961 menjadi PN Hutama Karya dan berubah nama menjadi PT Hutama Karya pada tahun 1973.

Kesempatan Kerja di PT Hutama Karya (Persero) Periode Mei 2012
Saat ini, kami sedang membutuhkan tenaga profesional untuk mengisi posisi :
Feature Hegemony – Jawa Timur (Bojonegoro) – Pria, umur maks. 28 thn, D3 Teknik Mesin/ Elektro, pengalaman kerja 3 thn sebagai Superintendent di bidang Teknik
Superintendent – Jawa Timur (Bojonegoro) – S1 Teknik Sipil, diutamakan berpengalaman kerja di pekerjaan sipil pada Proyek Oil dan Gas
Engineering – Jawa Timur (Bojonegoro) – S1 Teknik Sipil, pengalaman kerja 3 thn di bidang Technological Engineering
Shape Protection and Background (HSE) – Jawa Timur (Bojonegoro) – Pria, umur maks. 30 thn, D3/ S1 Teknik (semua jurusan), pengalaman kerja min. 1 thn di posisi serupa
Catatan : Tanggal penutupan registrasi kerja adalah 13 Juni 2012.

Silakan akses informasi selengkapnya mengenai kriteria pelamar kerja yang dibutuhkan serta prosedur registrasi kerjanya melalui link yang tercantum di bawah ini.
Lowongan BUMN PT Hutama Karya (Persero) Mei 2012 untuk Area Jawa Timur


Original source : Lowongan BUMN PT Hutama Karya (Persero) Mei 2012 untuk Area Jawa Timur

Lowongan BUMN PT. Pertamina Hulu Energi Juni 2012 untuk Area Jakarta

http://rekrutindo.blogspot.com/2012/06/pt-pertamina-hulu-energi-bumn-vacancies.htmlPT Pertamina Hulu Energi (PHE) dibangun sebagai anak perusahaan PT Pertamina (Persero), dalam bisnis eksplorasi & eksploitasi minyak dan gas alam.

Karir – PHE West Madura Offshore (PHE WMO) Periode Juni 2012
Sejalan dengan rencana ekspansi kami, PHE WMO saat ini sedang mencari individu-individu yang sangat berbakat untuk menjadi bagian dari tim yang hebat untuk mencapai visi kami menjadi kelas dunia nasional minyak dan perusahaan gas.Sell something to a name Well Air force – Jakarta (West Madura Offshore) – D3 Teknik, pengalaman kerja min. 5 thn di bidang relevanSupervisor Production (Field Offshore) – Jakarta (West Madura Offshore) – S1 Kimia/ Perminyakan, pengalaman kerja min. 5 thn di posisi/ bidang kerja serupa, menguasai bahasa Inggris lisan & tulisanInternal Examiner – Jakarta (West Madura Offshore) – S1 Keuangan/ Akuntansi, pengalaman kerja min. 3 thn di bidang serupa
Untuk melakukan pelamaran kerja terhadap salah satu posisi/ bidang kerja yang ditawarkan, silakan akses info selengkapnya mengenai kriteria pelamar kerja yang diminta serta tata cara pendaftaran kerjanya di :


Original source : Lowongan BUMN PT. Pertamina Hulu Energi Juni 2012 untuk Area Jakarta

Lowongan di Pusat Pengelolaan Komplek Gelora Bung Karno Mei 2012 untuk Bidang Hukum

http://rekrutindo.blogspot.com/2012/05/pusat-pengelolaan-komplek-gelora-bung.htmlPusat Pengelolaan Komplek Gelora Bung Karno yang merupakan satuan kerja dari Kementerian Sekretariat Negara RI.
Gelanggang Olahraga (Gelora) Bung Karno adalah sebuah kompleks olahraga serbaguna di Senayan, Jakarta, Indonesia. Kompleks olahraga ini dinamai untuk menghormati Soekarno, Presiden pertama Indonesia, yang juga merupakan tokoh yang mencetuskan gagasan pembangunan kompleks olahraga ini. Dalam rangka de-Soekarnoisasi, pada masa Orde Baru, nama kompleks olahraga ini diubah menjadi Gelora Senayan. Setelah bergulirnya gelombang reformasi pada 1998, nama kompleks olahraga ini dikembalikan kepada namanya semula melalui Surat Keputusan Presiden No. 7/ 2001.

Gedung olahraga ini dibangun mulai sejak pada tanggal 8 Februari 1960 sebagai kelengkapan sarana dan prasarana dalam rangka Asian Sports assembly 1962 mulai buka diresmikan sejak pada tanggal 24 Agustus 1962 yang diadakan di Jakarta.

Peluang Kerja di Pusat Pengelolaan Komplek Gelora Bung Karno – Mei 2012
Kami membutuhkan segera lulusan Sarjana Hukum dgn kriteria sebagai berikut :Sarjana Hukum, konsentrasi Hukum Perdata/Hukum AgrariaPria/ WanitaUsia max 28 tahunPengalaman tidak diutamakanBerdedikasi dan berdisiplinDapat bekerja sendiri maupun secara timMempunyai kemampuan analisa hukum yang baik
Bagi kandidat yang memenuhi persyaratan di atas dan bersedia untuk mengisi posisi kerja yang dimaksud, silakan akses melalui link di bawah ini guna menelusuri tata cara pendaftaran kerjanya secara detil.
Lowongan di Pusat Pengelolaan Komplek Gelora Bung Karno Mei 2012 untuk Bidang Hukum

Incoming search terms:

  • lowongan kerja di stadion gelora bung karno

Original source : Lowongan di Pusat Pengelolaan Komplek Gelora Bung Karno Mei 2012 untuk Bidang Hukum

Toyota Motor Mfg Indonesia New Employee Development Program Mei 2012

http://lokerspot.blogspot.com/2012/05/toyota-motor-mfg-indonesia-new-employee.htmlPT Toyota Motor Manufacturing Indonesia disingkat TMMIN yang merupakan perakit produk Toyota dan eksportir kendaraan dan suku cadang Toyota. Komposisi kepemilikan saham di perusahaan ini adalah Astra Global sebesar 5 % dan Toyota Motor Corporation (Jepang) sebesar 95%.

Program Seleksi Kerja di Toyota Motor Manufacturing Indonesia Periode Mei 2012
TOYOTA, produsen mobil terbesar di dunia sedang mencari mahasiswa yang potensial untuk bergabung dengan kami melalui program :
TOYOTA New Employee Enhancement Program (TOYOTA NEDP) – Lulusan D3/ S1 jurusan Teknik Mesin/ Industri/ Elektro/ Sipil/ Ilmu Komputer, diutamakan kandidat yang berumur maks. 27 thn, lancar berbahasa Inggris lisan & tulisan.

Bagi Anda yang tertarik untuk mengikuti proses seleksi kerja pada Toyota Motor Manufacturing Indonesia, silakan akses info lebih lanjut mengenai kriteria pelamar yang diminta serta tata cara pengajuan lamaran kerjanya di :
Toyota Motor Mfg Indonesia New Employee Enhancement Program Mei 2012


Original source : Toyota Motor Mfg Indonesia New Employee Development Program Mei 2012

Sejumlah BKD Sudah Coret Honorer K1

JAKARTA – Hingga kemarin (8/5), baru sekitar 70 persen daerah yang sudah melaporkan hasil pengaduan masyarakat sehubunganmisi data honorer kategori satu (K1) ke Badan Kepegawaian Nasional (BKN) dan Kemenpan-RB. Laporan yang sudah masuk itu sudah hasil verifikasi oleh BKD terhadap laporan masyarakat.

Jadi, data yang disetorkan BKD itu sudah menyebutkan mana honorer K1 yang memang sudah convincing atau memenuhi kriteria (MK), dan mana yang akhirnya dicoret.

“Sedang sisanya, yang 30 persen lagi, masih memerlukan waktu untuk melakukan proses verifikasi terhadap laporan masyarakat,”

Incoming search terms:

  • badan kepegawaian nasional
  • honorer k 1 kab manggarai barat
  • Info K-1 Bkn

Original source : Sejumlah BKD Sudah Coret Honorer K1

Kabar Gembira! Peluang Pengangkatan Tenaga Honorer Jadi CPNS Dibuka Kembali

http://lokernesia.blogspot.com/2012/06/kabar-gembira-peluang-pengangkatan.htmlKabar Gembira! Peluang Pengangkatan Tenaga Honorer Jadi CPNS Dibuka Kembali
Pemerintah melalui Peraturan Pemerintah Nomor 56 Tahun 2012 yang ditandatangani oleh Presiden Susilo Bambang Yudhoyono (SBY) membuka kembali peluang pengangkatan tenaga honorer menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS).
Peraturan ini juga mengatur tentang perlakukan tenaga honorer yang bekerja pada instansi pemerintah namun penghasilannya tidak dibiayai oleh APBN dan APBD.

Dibukanya kembali peluang pengangkatan itu karena setelah dilakukan evaluasi sampai dengan Tahun Anggaran 2009, masih terdapat tenaga honorer yang penghasilannya dibiayai dari Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara (APBN) dan Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah (APBD) yang memenuhi syarat tetapi belum diangkat sebagai CPNS,” demikian publikasi yang disampaikan pemerintah seperti dikutip detikFinance dari situs Sekretaris Kabinet, Selasa (5/6/2012).

Adapun mengenai jumlah tenaga honorer yang akan diangkat sebagai CPNS akan ditentukan berdasarkan hasil pendataan yang dilakukan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi melalui penyebaran surat edaran kepada Pejabat Pembina Kepegawaian Pusat dan Pejabat Pembina Kepegawaian Daerah.

Dalam penjelasan PP Nomor 56 Tahun 2012 itu disebutkan adanya 2 (dua) kategori pengangkatan tenaga honorer sebagai CPNS, yaitu:Tenaga honorer yang penghasilannya dibiayai dari APBN atau APBD dengan kriteria diangkat oleh pejabat yang berwenang, bekerja di instansi pemerintah, masa kerja barrier sedikit 1 (satu) tahun pada 31 Desember 2005 dan sampai saat ini masih bekerja secara terus menerus, berusia barrier rendah 19 (sembilan belas) tahun dan tidak boleh lebih dari 46 (empat puluh enam) tahun pada 1 Januari 2006;Tenaga honorer yang penghasilannya dibiayai bukan dari APBN atau APBD dengan kriteria diangkat oleh pejabat yang berwenang, bekerja di instansi pemerintah, masa kerja barrier sedikit 1 (satu) tahun pada tanggal 31 Desember 2005 dan sampai saat ini masih bekerja secara terus menerus, berusia barrier rendah 19 (sembilan belas) tahun dan tidak lebih dari 46 (empat puluh enam) tahun pada tanggal 1 Januari 2006.”Bagi tenaga honorer yang dibiayai dari APBN dan APBD untuk mengisi formasi Tahun Anggaran 2012, dan bagi tenaga honorer yang tidak dibiayai dari APBN dan APBD untuk mengisi formasi Tahun Anggaran 2013 dan formasi Tahun Anggaran 2014,” bunyi penjelasan Pasal 3 Ayat 2 Huruf a PP tersebut.

Tenaga honorer yang akan diangkat sebagai CPNS itu melalui pemeriksaan kelengkapan administrasi, dan lolos verifikasi dan validasi yang dilakukan oleh Tim Verifikasi dan Validasi yang dibentuk oleh Badan Kepegawaian Negara (BKN), serta lulus ujian tertulis kompetensi dasar dan kompetensi bidang sesama tenaga honorer.

Dokter dan Tenaga Ahli

Incoming search terms:

  • nasib bidan ptt
  • www infomasguru org
  • pengangkatan cpns gorontalo 2013
  • berapa gaji honorer di puskesmas di tahun 2015 ini kab bekasi
  • nasib bidan ptt pusat di tahun 2017
  • nama2 balai psda bogor 2015
  • pegawai ASN TKS puskesmas
  • pengangkatan tenaga honorer
  • pengangkatan tenaga honorer tahun 2015
  • lowongan TKS puskesmas banyuasin
  • lowongan honor apbn
  • jumlah penerimaan cpns bulog ntt2015
  • inhu adakan PPPK tahun 2015 untuk pegawai kontrak
  • Info guru kontrak sk 2007 nnt
  • honorer 2006
  • gaji pegawai kontrak di bkkbn
  • formasi cpns bulog ntt 2015
  • berita tentang tkk kubar benarkah mau ada pengangkatan asn
  • 2015 pegawai kontrak 2009 sampai 2015

Original source : Kabar Gembira! Peluang Pengangkatan Tenaga Honorer Jadi CPNS Dibuka Kembali