Badan Pemeriksa Keuangan: Anggota BPK

Badan Pemeriksa KeuanganSesuai dengan pasal 18 huruf c Undang-Undang Nomor 15 Tahun 2006 tentang Badan Pemeriksa Keuangan (BPK), dinyatakan bahwa Ketua, Wakil Ketua, dan/atau Anggota BPK diberhentikan dengan hormat dari jabatannya dengan Keputusan Presiden atas usul BPK karena telah berusia 67 (enam puluh tujuh) tahun.
Berdasarkan ketentuan diatas, Sdr. Drs. Taufiequrahman Ruki, SH., yang pada tanggal 18 Mei 2013 akan pensiun, sehingga berdasarkan Pasal 22 UU Nomor 15 Tahun 2016, diadakan pengangkatan penggantian antar waktu Anggota BPK yang masa jabatannya sampai dengan Oktober 2014. Sesuai dengan ketentuan yang diatur dalam Pasal 13 dan Pasal 14 UU No. 15 Tahun 2006, Dewan Perwakilan Rakyat Republik Indonesia akan melakukan proses pemilihan untuk penggantian antar waktu Anggota BPK. Adapun persyaratan menjadi calon Anggota BPK adalah sebagai berikut:

  • Warga Negara Indonesia;
  • Beriman dan bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;

  • Berdomisili di Indonesia;
  • Memiliki integritas genteel dan kejujuran;
  • Setia terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia yang berdasarkan Pancasila dan Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia;
  • Berpendidikan barrier rendah S1 atau yang setara;
  • Tidak pernah dijatuhi hukuman pidana penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak pidana yang diancam dengan hukuman 5 (lima) tahun atau lebih;
  • Sehat jasmani dan rohani;
  • Barrier rendah berusia 35 (tiga puluh lima) tahun;
  • Barrier singkat telah 2 (dua) tahun meninggalkan jabatan sebagai pejabat publik di lingkungan pengelola keuangan negara;
  • Tidak sedang dinyatakan pailit berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap;

Pendaftaran dibuka mulai tanggal 15 s.d. 22 April 2013. Surat Pernyataan Kesediaan menjadi calon Anggota BPK RI dan kesediaan mengikuti proses seleksi dibuat dan ditandatangani diatas materai Rp. 6000,- oleh yang bersangkutan dan diantar langsung barrier lambat tanggal 22 April 2014, pukul 16.00 WIB ke alamat di bawah pengumuman ini, dengan melampirkan persyaratan pendukung sebagai persyaratan administrasi yaitu:

  • Daftar Riwayat Hidup;
  • Foto Copy KTP;
  • Foto Copy Ijazah yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang;
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK);
  • Daftar Kekayaan;
  • Foto Copy NPWP;
  • Pas Foto berwarna terbaru ukuran 4×6 sebanyak 3 (tiga) lembar;
  • Surat Keterangan Berbadan Sehat Jasmani dan Rohani dari Rumah Sakit Pemerintah;
  • SK Jabatan Terakhir dan SK Jabatan Sebelumnya;
  • Makalah dan Topik yang menyangkut masalah BPK;
  • Mempunyai pengetahuan yang memadai di bidang Keuangan Negara dalam mengimplementasikan 4 (empat) UU, yaitu: UU No. 1 Tahun 2004 tentang Perbendaharaan Negara, dan UU No. 15 Tahun 2004 tentang Pemeriksaan, Pengelolaan dan Tanggung Jawab Keuangan Negara.

Selanjutnya Komisi XI DPR RI akan melakukan seleksi terhadap semua persyaratan para bakal calon pnggantian antar waktu Anggota BPK dan hasil keputusan seleksi tidak dapat diganggu gugat.

Alamat

Bagi yang tidak menemukan alamat / send by e-mail untuk melamar silahkan baca petunjuknya di sini. Yang ingin berlangganan info lowongan kerja terbaru, silahkan like Facebook Page kami di sini atau stay on akun Chirrup kami di @twitlowongan atau bisa juga lewat send by e-mail baca di sini. Jika membutuhkan terjemahan dalam Bahasa Indonesia atau ingin membagi info lowongan ini silahkan gunakan menu yang ada di bawah ini. Untuk lebih mudah dibaca mohon buka halaman ini dengan komputer, bukan hp / dosage.

Incoming search terms:

  • test psikotes menentukan kelulusan polimarin?
  • adakah pengangkatan sekdes tahun 2015
  • jawaban tts usaha; ikhtiar c--r
  • Nasib sekdes pns di kab muara enim sum sel setelah berlakunya uu no 14 th 2014 tentang desa
  • peneriaan cpns sat pol pp2015 kb mros

Original source : Badan Pemeriksa Keuangan: Anggota BPK

Inilah Syarat yang Memungkinkan Pengangkatan CPNS secara Langsung bagi Tenaga Ahli

http://lokernesia.blogspot.com/2012/06/inilah-syarat-yang-memungkinkan.htmlInilah Syarat yang Memungkinkan Pengangkatan CPNS secara Langsung bagi Tenaga Ahli
Tidak hanya honorer kategori satu (K1) dan dokter yang langsung diangkat CPNS. Tenaga ahli untuk bidang-bidang tertentu juga mendapat perlakuan khusus.

Di dalam PP Nomor 56 Tahun 2012 tentang Perubahan Kedua Atas PP 48 Tahun 2005 tentang Pengangkatan Honorer menjadi CPNS, pada Pasal 5 ayat (4) menyebutkan bahwa tenaga ahli tertentu/ khusus yang dibutuhkan negara tetapi tidak tersedia di kalangan PNS dapat diangkat menjadi CPNS.

Jadi tenaga ahli di bidang tertentu yang tidak ada di kalangan PNS misalnya ahli nuklir, dan lain-lain bisa langsung diangkat CPNS. Tapi syaratnya, usia maksimal 46 tahun dan telah mengabdi kepada negara sekurang-kurangnya satu tahun pada 1 Januari 2006,” ungkap Wakil Menteri PAN&RB Eko Prasojo yang dihubungi, Minggu (3/6).

Dijelaskannya, pengangkatan tenaga ahli tertentu sebagaimana dimaksud pada ayat (4) ditetapkan dengan Keputusan Presiden. Namun penetapan ini harus ada persetujuan dari Menteri PAN&RB serta kepala Badan Kepegawaian Negara (BKN).

Jadi kalau pengangkatan dokter dan honorer K1 menjadi CPNS menjadi kewenangan pemerintah (Menpan&RB), sebaliknya tenaga ahli harus ditetapkan presiden tapi atas usulan Menpan&RB,” terang guru besar Universitas Indonesia ini.

Sama seperti dokter, pengkatan tenaga ahli tertentu menjadi CPNS dilakukan bertahap sampai tahun anggaran 2014. (ref : JPNN)

Incoming search terms:

  • Thl tbpp 2015
  • program jokowi mengenai p3k 2015
  • program jokowi untuk thl satpol pp
  • nasib thl tbpp deptan 2015
  • program jokowi mengangkat sat pol pp THL jadi PNS
  • info thl satpol pp menurut menpan rb
  • nasib thl 2015
  • kementerian sekretaris negara ttg permohonan pengangkatan cpnsd formasi khusus dari sisa tenaga honorer kategori 1
  • apakah pemerintah akan thl tbpp jadi cpns 2015
  • sidang keputusan terakhir Sat Pol PP diangkat menjadi PNS
  • lowongan pulhut bangka belitung th2015
  • Peluang TKS SATPOL PP KAB PALAS jadi PNS
  • cara menjadi pppk pol pp
  • pengambilan CPNS jalur kebijakan 2015 kab sumenep
  • Anggaran untuk thl tbpp 2016
  • FK THL TBPP prov NTT
  • thl tbpp 2016
  • penerimaan polpp wilayah ntt 2015
  • Thl akan menjadi pns 2015
  • info pengangkatan honor propinsi papua barat
  • Nasib thl kukar 2015/2016
  • nasib thltbpp 2015
  • jadwal penerimaan k1 bidan sumenep 2015
  • rencana menteri pertanian ttg ppl thl pertanian tahun 2016
  • Pengangkatan kebun SD
  • nasib thl tbpp
  • Deptan Muba
  • penerimaan phl pertanian 2015
  • bagaimana nasib kontrak daerah yang non kategori
  • deptan thl tbpp 2015
  • penerimaan thl kota pekanbaru 2015
  • ppni tentang ptt menjadi cpns 2015
  • tks pol pp harus berhenti 2016
  • bkn adakh pengangktn khusus anggota pol pp
  • pengangkatan cpns bagi perawat honor 4 tahun
  • ppl kontrak daerah pulang pisau
  • uud asn untuk pol pp bgmn tangapan pemda
  • Pp tentang pengangkatan satpol pp menjadi pns di 2016
  • pengumuman tes kontrak kab tanbu 2015
  • surat dari menpan untuk tenaga kontrak satpol pp surabaya di angkat menjadi pns tahun 2015 pada bulan juli
  • kalau tdk ada pendaftaran cpns 2016 bagaimana nasib honor polpp
  • pengangkatan pol pp papua jadi pns
  • apakah anggota upsus akan diangkat jadi ppl/thl
  • nasib thl sat pol pp menurut menpan
  • cpns jurusan pai kapuas 2016
  • Gambaran thl tbpp 2016
  • rencana menpan rb untuk tks satpol pp
  • syarat mengikuti tes untuk k2 yang tidak lulus didaerah samarinda tahun 2015
  • cpns thl sat pol pp kab gresik
  • berita tentang nasib Thl satpol pp dari pemerintah pusat

Original source : Inilah Syarat yang Memungkinkan Pengangkatan CPNS secara Langsung bagi Tenaga Ahli

Lowongan di Pusat Pengelolaan Komplek Gelora Bung Karno Mei 2012 untuk Bidang Hukum

http://rekrutindo.blogspot.com/2012/05/pusat-pengelolaan-komplek-gelora-bung.htmlPusat Pengelolaan Komplek Gelora Bung Karno yang merupakan satuan kerja dari Kementerian Sekretariat Negara RI.
Gelanggang Olahraga (Gelora) Bung Karno adalah sebuah kompleks olahraga serbaguna di Senayan, Jakarta, Indonesia. Kompleks olahraga ini dinamai untuk menghormati Soekarno, Presiden pertama Indonesia, yang juga merupakan tokoh yang mencetuskan gagasan pembangunan kompleks olahraga ini. Dalam rangka de-Soekarnoisasi, pada masa Orde Baru, nama kompleks olahraga ini diubah menjadi Gelora Senayan. Setelah bergulirnya gelombang reformasi pada 1998, nama kompleks olahraga ini dikembalikan kepada namanya semula melalui Surat Keputusan Presiden No. 7/ 2001.

Gedung olahraga ini dibangun mulai sejak pada tanggal 8 Februari 1960 sebagai kelengkapan sarana dan prasarana dalam rangka Asian Sports assembly 1962 mulai buka diresmikan sejak pada tanggal 24 Agustus 1962 yang diadakan di Jakarta.

Peluang Kerja di Pusat Pengelolaan Komplek Gelora Bung Karno – Mei 2012
Kami membutuhkan segera lulusan Sarjana Hukum dgn kriteria sebagai berikut :Sarjana Hukum, konsentrasi Hukum Perdata/Hukum AgrariaPria/ WanitaUsia max 28 tahunPengalaman tidak diutamakanBerdedikasi dan berdisiplinDapat bekerja sendiri maupun secara timMempunyai kemampuan analisa hukum yang baik
Bagi kandidat yang memenuhi persyaratan di atas dan bersedia untuk mengisi posisi kerja yang dimaksud, silakan akses melalui link di bawah ini guna menelusuri tata cara pendaftaran kerjanya secara detil.
Lowongan di Pusat Pengelolaan Komplek Gelora Bung Karno Mei 2012 untuk Bidang Hukum

Incoming search terms:

  • kisi-kisi ukk pkn kabupaten majalengka
  • w w w daftar nama peserta plpg 2015 hsu

Original source : Lowongan di Pusat Pengelolaan Komplek Gelora Bung Karno Mei 2012 untuk Bidang Hukum

Lowongan Kerja PT ASKES – Tenaga Kerja Waktu Tertentu

Lowongan Kerja PT ASKES - Tenaga Kerja Waktu Tertentu | PT ASKES (Persero) saat ini merupakan BUMN yang ditugaskan khusus oleh pemerintah untuk menyelenggarakan jaminan pemeliharaan kesehatan bagi Pegawai Negeri Sipil, Penerima Pensiun PNS dan TNI/POLRI, Experienced person, Perintis Kemerdekaan beserta keluarganya dan Badan Usaha lainnya.

PT ASKES merupakan BUMN (Badan Usaha Milik Negara) yang berdiri pada tahun 1968. Pada tahun ini Pemerintah Indonesia mengeluarkan kebijakan yang secara jelas mengatur pemeliharaan kesehatan bagi Pegawai Negeri dan Penerima Pensiun (PNS dan ABRI) beserta anggota keluarganya berdasarkan Keputusan Presiden Nomor 230 Tahun 1968.

Menteri Kesehatan membentuk Badan Khusus di lingkungan Departemen Kesehatan RI yaitu Badan Penyelenggara Dana Pemeliharaan Kesehatan (BPDPK), dimana oleh Menteri Kesehatan RI pada waktu itu (Prof. Dr. G.A. Siwabessy) dinyatakan sebagai embrio Asuransi Kesehatan Nasional.

Saat ini PT Askes mencari kandidat terbaik untuk menempati posisi Tenaga Kerja Waktu Tertentu :

Verifikator (VERIF)

  • D III Rekam Medik, S1 Farmasi, S1 Apoteker, S1 Keperawatan, S1 Kebidanan dan S1 Kesehatan Masyarakat, [Map warna Merah].

Staf Teknologi Informasi (TSI)

  • D III Teknologi Informasi, S1 Tehnik informatika, S1 Sistem Komputer [Map warna Biru Tua].

Personnel Administrasi (ADM)

  • D III/S1 Segala Jurusan [Map warna Kuning].

 

Persyaratan Umum  :

  • Pria dan Wanita, usia maksimal 25 tahun untuk D III dan maksimal 27 tahun untuk S1.
  • Indeks Prestasi Komulatif (IPK) min. 2,75 bagi lulusan Akademi/PTN, min. 3,00 bagi lulusan Akademi/PTS,;
  • Lulusan Akademi/Perguruan Tinggi dengan akreditasi A.
  • Mampu mengoperasikan komputer (Microsoft Personnel)
  • Berpenampilan menarik, enerjik dan ramah.
  • Tinggi badan min.155 cm dan berat badan ideal untuk wanita dan Tinggi badan min 160 cm dan berat badan ideal untuk Pria.

 

Jika anda berminat dan memenuhi persyaratan silakan mendaftar dengan Kelengkapan Berkas Lamaran sbb :

  • Surat Lamaran Pekerjaan;
  • Curriculum Vitae ( Daftar Riwayat Hidup);
  • Fotocopy Ijasah terakhir yang telah dilegalisir dari Universitas/Perguruan Tinggi/ Akademi Negeri ;
  • Fotocopy transkrip nilai yang telah dilegalisir;
  • Fotocopy Kartu Tanda Penduduk (KTP;
  • Pas foto terbaru ukuran 4×6 berwarna latar belakang biru sebanyak 2 (dua) lembar.
  • Fotocopy Surat Referensi dari tempat bekerja sebelumnya jika sudah pernah bekerja.

 
Berkas lamaran dimasukan dalam map sesuai ketentuan diatas dengan mencantumkan kode posisi yang dilamar pada pojok kiri atas amplop

Lowongan Kerja PT ASKES - Tenaga Kerja Waktu Tertentu | LAMARAN DISAMPAIKAN KEPADA PT ASKES (PERSERO) DIVISI REGIONAL IV JL. RAYA PASAR MINGGU NOMOR 17 JAKARTA SELATAN 12780 PALING LAMBAT DITERIMA HARI KAMIS, 11 APRIL 2013 PUKUL 16.30 WIB

Info resmi : Lowongan Tenaga Kerja Waktu Tertentu – PT ASKES

Incoming search terms:

  • bagaimana jika akan melamar pekerjaan ke rsud pasar minggu yang terbaru
  • Penerimaan cpns rekam medis
  • loker rekam medis juni 2015 kab semarang
  • loker lulusan d4 kebidanan mei 2015
  • loker lulusan d4 kebidanan
  • kuota cpns jurusan rekam medis
  • gaji pegawai rekam medis
  • gaji pegawai jurusan rekam medis
  • cpns rekam medik
  • pengumuman tes rs pasar minggu

Original source : Lowongan Kerja PT ASKES – Tenaga Kerja Waktu Tertentu

Lowongan CPNS Badan Pusat Statistik RI Juli 2012 untuk Tingkat D3 & S1

http://www.lokernesiaku.com/2012/07/lowongan-cpns-badan-pusat-statistik-ri.htmlLowongan CPNS Badan Pusat Statistik RI Juli 2012 untuk Tingkat D3 & S1
Badan Pusat Statistik (BPS) yang dahulu dikenal dengan Biro Pusat Statistik, merupakan Lembaga Pemerintah Non Departemen di Indonesia yang mempunyai fungsi pokok sebagai penyedia data statistik dasar, baik untuk pemerintah maupun untuk masyarakat umum, secara nasional maupun regional.

Tugas, fungsi dan kewenangan BPS telah ditetapkan dalam Keputusan Presiden RI (Keppres) Nomor 103 Tahun 2001. Dalam menjalankan tugas, fungsi, dan kewenangannya seperti tercantum di bawah ini, BPS juga dibatasi oleh 10 prinsip etika perstatistikan yang tercantum dalam United Nations Essential Doctrine of Authoritative Data.

Tugas


Original source : Lowongan CPNS Badan Pusat Statistik RI Juli 2012 untuk Tingkat D3 & S1

Upah Minimum Provinsi 2013 : Bangka Belitung Meningkatkan Sebesar 13 Persen Dari Tahun 2012

Upah Minimum Provinsi 2013 : Bangka Belitung Meningkatkan Sebesar 13 Persen Dari Tahun 2012. Penetapan Upah Smallest Provinsi (UMP) pada periode 2013 mendapatkan kenaikan. Hal ini terjadi pada provinsi Bangka Belitung atau Babel, yang mana pada tahun ini (2012) telah mendapat UMP sejumlah Rp. 1.110.000,-, namun pada 2013 ditingkatkan hingga sekitar 13 persen dari semula dan akan berada pada nominal Rp 1.265.000.

Modifikasi pada rencana UMP 2013 Bangka Belitung itu mengacu pada hasil survei kebutuhan hidup layak menurut Keputusan Presiden No. 13 tahun 2012, yang berimbas pada peningkatan barang dan kualitasnya. Meskipun begitu, UMP 2013 tersebut ternyata hanya mencakup kurang lebih 81 persen dari kebutuhan hidup layak yang diperkirakan, yaitu pada nominal teratas kira-kira Rp. 2.000.000,- dan terbawah kira-kira Rp. 1.500.000,-.

Dengan kebijakan tersebut, diharapkan agar kedepannya Upah Smallest Provinsi di Indonesia, khususnya pada tiap kabupaten/ kota di Indonesia akan mengambil patokan pada penentuan UMP berikutnya di lingkungan provinsi Bangka Belitung. Perusahaan lokal (setempat) juga diimbau agar dapat melaksanakan kebijakan UMP pada periode tahun mendatang.


Original source : Upah Minimum Provinsi 2013 : Bangka Belitung Meningkatkan Sebesar 13 Persen Dari Tahun 2012

Lowongan CPNS Badan Narkotika Nasional RI Juli 2012 untuk Tingkat D3, S1 & S2

http://www.lokernesiaku.com/2012/07/lowongan-cpns-badan-narkotika-nasional.htmlLowongan CPNS Badan Narkotika Nasional RI Juli 2012 untuk Tingkat D3, S1 & S2
Badan Narkotika Nasional Republik Indonesia (BNN RI) merupakan sebuah lembaga pemerintah nonkementerian (LPNK) Indonesia yang mempunyai tugas melaksanakan tugas pemerintahan di bidang pencegahan dan pemberantasan penyalahgunaan dan peredaran gelap psikotropika, prekursor, dan bahan adiktif lainnya kecuali bahan adiktif untuk tembakau dan alkohol. BNN dipimpin oleh seorang kepala yang bertanggung jawab kepada presiden melalui koordinasi Kepala Kepolisian Negara Republik Indonesia.

Dasar hukum BNN sebagai LPNK adalah Peraturan Presiden Nomor 23 Tahun 2010. Sebelumnya, BNN merupakan lembaga nonstruktural yang dibentuk berdasarkan Keputusan Presiden Nomor 17 Tahun 2002, yang kemudian diganti dengan Peraturan Presiden Nomor 83 Tahun 2007.
Pengumuman
Pengadaan Calon PNS di Lingkungan
Badan Narkotika Nasional
Tahun Anggaran 2012
Nomor : PENG/ 01/ VII/ 2012/ BNN
Badan Narkotika Nasional Tahun Anggaran 2012 akan mendapat pendaftaran Calon Pegawai
Negeri Sipil di lingkungan Badan Narkotika Nasional, dengan ketentuan sebagai berikut :Calon pelamar di seluruh Indonesia wajib melakukan pendaftaran secara online ke alamat website http://cpns.bnn.go.id/Calon Pelamar Formasi BNN Pusat. Calon Pelamar mendaftar melalui website, setelah mengisi form registrasi yang telah tersedia maka pelamar dapat mencetak tanda bukti pendaftaran. Tanda bukti pendaftaran dan lamaran lengkap dikirim ke Kantor BNN – Biro
Kepegawaian dan Organisasi Settama Jl. MT. Haryono No. 11 Cawang Jakarta
Timur.Calon Pelamar Formasi BNN Propinsi/ BNN Kab-Kota. Calon Pelamar mendaftar melalui website, setelah mengisi form registrasi yang telah tersedia maka pelamar dapat mencetak tanda bukti pendaftaran. Tanda bukti pendaftaran dan lamaran lengkap dikirim ke Kantor BNN – Biro Kepegawaian dan Organisasi Settama Jl. MT. Haryono No. 11 Cawang Jakarta Timur.Pelamar hanya dapat mendaftarkan pada satu Formasi berdasarkan KTP domisili Wilayah Propinsi tempat mendaftar (kecuali Formasi BNN Pusat).Untuk Kualifikasi Pendidikan :Qualification Tiga (D3)Sarjana (S1)Pascasarjana (S2)Jabatan :DOKTER SPESIALIS KESEHATAN JIWADOKTER UMUMDOKTER GIGIANALIS INTELIJEN TAKTISANALIS INTELIJEN PRODUK NARKOTIKA

Incoming search terms:

  • contoh ujian saringan unpri

Original source : Lowongan CPNS Badan Narkotika Nasional RI Juli 2012 untuk Tingkat D3, S1 & S2

Tenaga Ahli Bisa Langsung Jadi PNS

JAKARTA – Tidak hanya honorer kategori satu (K1) dan dokter yang langsung diangkat CPNS. Tenaga ahli untuk bidang-bidang tertentu juga mendapat perlakuan khusus. Di dalam PP Nomor 56 Tahun 2012 tentang Perubahan Kedua Atas PP 48 Tahun 2005 tentang Pengangkatan Honorer menjadi CPNS, pada Pasal 5 ayat (4) menyebutkan bahwa tenaga ahli tertentu/khusus yang dibutuhkan negara, tetapi tidak tersedia di kalangan PNS dapat diangkat menjadi CPNS.”Jadi tenaga ahli di bidang tertentu yang tidak ada di kalangan PNS misalnya ahli nuklir, dan lain-lain bisa langsung diangkat CPNS. Tapi syaratnya, usia maksimal 46 tahun dan telah mengabdi kepada negara sekurang-kurangnya satu tahun pada 1 Januari 2006,” ungkap Wakil Menteri PAN&RB Eko Prasojo yang dihubungi, kemarin (3/6).Dijelaskannya, pengangkatan tenaga ahli tertentu sebagaimana dimaksud pada ayat (4) ditetapkan dengan Keputusan Presiden. Namun penetapan ini harus ada persetujuan dari Menteri PAN&RB serta kepala Badan Kepegawaian Negara (BKN).”Jadi kalau pengangkatan dokter dan honorer K1 menjadi CPNS menjadi kewenangan pemerintah (Menpan&RB), sebaliknya tenaga ahli harus ditetapkan presiden atas usulan Menpan&RB,” terang guru besar Universitas Indonesia ini.Sama seperti dokter, pengkatan tenaga ahli tertentu menjadi CPNS dilakukan bertahap sampai tahun anggaran 2014. Sementara itu, tenaga honorer yang bekerja pada instansi pemerintah dan penghasilannya tidak dibiayai dari APBN/APBD (kategori dua) dapat diangkat menjadi CPNS sesuai kebutuhan serta kemampuan keuangan negara berdasarkan formasi hingga 2014. Hal ini disesuikan dengan kemampuan APBN/APBD yang pengangkatannya secara bertahap mulai 2013.Di dalam PP 56 Tahun 2012, Pasal 6A menyebutkan, pengangkatan tenaga honorer K2 dilakukan melalui serangkaian tes. “Tesnya itu berupa pemeriksaan kelengkapan administrasi, lulus seleksi ujian tertulis kompetensi dasar, kompetensi bidang sesama tenaga honorer,” kata Eko Prasojo.Seleksi ujian tertulis kompetensi dasar sesama tenaga honorer ini dilaksanakan satu kali, dengan materi tes kompetensi dasar berdasarkan kisi-kisi yang ditetapkan pemerintah. Sedangkan pembuatan soal dan pengolahan hasil ujian kompetensi dasar dilakukan konsorsium Perguruan Tinggi Negeri yang dibentuk oleh Menteri PAN&RB serta Mendikbud.”Pelaksanaan ujian tertulis di instansi pusat dan provinsi dilaksanakan oleh pejabat pembina kepegawaian masing-masing. Sedangkan untuk kabupaten/kota dikoordinasikan oleh gubernur selaku wakil pemerintah di wilayah provinsi,” terangnya.Di bagian lain, seluruh pemerintah daerah (pemda) diwajibkan menyediakan fasilitas layanan kesehatan yang dibutuhkan dokter. Utamanya, fasilitas yang harus disediakan pemda keharusan itu diperuntukkan bagi dokter yang bertugas di daerah terpencil, tertinggal, perbatasan atau tempat yang tidak diminati.Menurut Eko, kewajiban pemda menyediakan fasilitas pelayanan kesehatan ini diatur dalam PP 56 Tahun 2012 tentang Perubahan Kedua Atas PP 48 Tahun 2005 tentang Pengangkatan Honorer menjadi CPNS. “Fasilitas ini bisa berupa kendaraan dinas, insentif bagi dokter, sebagaimana diatur oleh Menteri Kesehatan,” jelasnya.Kemudahan ini, lanjutnya, untuk merangsang para tenaga kesehatan khususnya dokter ahli agar bisa mengabdi di daerah yang tidak diminati. Pasalnya, di daerah-daerah terpencil sangat kekurangan tenaga dokter.”Selain bisa diangkat CPNS tanpa tes, dokter di wilayah terpencil akan mendapat berbagai fasilitas. Namun pada dokter ini harus bersedia ditempatkan di daerah tersebut smallest lima tahun,” terangnya.Dalam PP 56 Tahun 2012, dokter mendapat perlakuan sangat khusus. Di dalam Pasal 5 disebutkan, pengangkatan dokter menjadi CPNS dilakukan tanpa tes dan tidak melihat masa bakti sebagai pegawai tidak tetap atau masa kerja sebagai tenaga honorer.”Mereka hanya diperiksa kelengkapan administrasi saja untuk melihat umurnya maksimal 46 tahun dan benar-benar lulusan dokter,” pungkasnya.
Sumber : Jambi Self-determining


Original source : Tenaga Ahli Bisa Langsung Jadi PNS