Kendari butuh tambahan 2.300 PNS

Kendari (ANTARA News) – Pemerintah Kota (Pemkot) Kendari, Sulawesi Tenggara, memperkirakan kebutuhan pegawai negeri sipil (PNS) kota itu hingga 2015 adalah 2.300 orang.

Kepala Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Kota Kendari, Boy Asis, hari ini mengatakan bahwa estimasi tersebut untuk menambah PNS lingkup Pemkot Kendari saat ini yang jumlahnya mencapai 7.119 orang.

“Kami hanya melakukan estimasi, persoalan kapan estimasi itu bisa dipenuhi melalui penerimaan CPNS, itu tergantung pemerintah pusat,” kata Boy.

Menurutnya, pemerintah pusat telah memerintahkan seluruh pemerintah daerah untuk membuat estimasi kebutuhan PNS hingga 2015, sebagai dasar pemerintah pusat dalam melakukan penetapan kuota masing-masing daerah setiap penerimaan CPNS.

Boy mengatakan, dari estimasi PNS yang dibutuhkan tersebut, kebutuhan utama Kota Kendari masih didominasi dari tenaga perawat dan guru.

“Dominan PNS yang dibutuhkan adalah perawat dan guru, karena tenaga perawat sampai di tingkat kelurahan dan RT/RW masih kurang jumlahnya, sementara untuk guru masih sangat dibutuhkan guru di bidang studi agama dan bahasa Inggris,” katanya.
(ANT-299)

Sumber : Antara


Original source : Kendari butuh tambahan 2.300 PNS

Info CPNS 2012 Pemkot Kendari (Sulawesi Tenggara) : Formasi Tenaga Perawat & Guru

http://lokernesia.blogspot.com/2012/06/info-cpns-2012-pemkot-kendari-sulawesi.htmlInfo CPNS 2012 Pemkot Kendari (Sulawesi Tenggara) : Formasi Tenaga Perawat & Guru
Dilansir dari Pemerintah Kota Pemkot Kendari, Sulawesi Tenggara yang memperkirakan kebutuhan pegawai negeri sipil (PNS) kota itu hingga 2015 adalah 2.300 orang.

Kepala Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Kota Kendari, Boy Asis, hari ini mengatakan bahwa estimasi tersebut untuk menambah PNS lingkup Pemkot Kendari saat ini yang jumlahnya mencapai 7.119 orang.

Kami hanya melakukan estimasi, persoalan kapan estimasi itu bisa dipenuhi melalui penerimaan CPNS, itu tergantung pemerintah pusat,” kata Boy.

Menurutnya, pemerintah pusat telah memerintahkan seluruh pemerintah daerah untuk membuat estimasi kebutuhan PNS hingga 2015, sebagai dasar pemerintah pusat dalam melakukan penetapan kuota masing-masing daerah setiap penerimaan CPNS.

Boy mengatakan, dari estimasi PNS yang dibutuhkan tersebut, kebutuhan utama Kota Kendari masih didominasi dari tenaga perawat dan guru.

Dominan PNS yang dibutuhkan adalah perawat dan guru, karena tenaga perawat sampai di tingkat kelurahan dan RT/RW masih kurang jumlahnya, sementara untuk guru masih sangat dibutuhkan guru di bidang studi agama dan bahasa Inggris,” katanya. (ref : Seruu)

Incoming search terms:

  • bkd sultra
  • pengumuman k2 sultra
  • bkd sulawesi tenggara
  • www bkd sultra go id
  • pengumuman K2 kota kendari
  • pengumuman cpns k2 kota kendari

Original source : Info CPNS 2012 Pemkot Kendari (Sulawesi Tenggara) : Formasi Tenaga Perawat & Guru

Langkah Sederhana Berikut Ini akan Bantu Seimbangkan Kehidupan Pribadi & Karir Anda

http://lokernesia.blogspot.com/2012/06/langkah-sederhana-berikut-ini-akan.htmlLangkah Sederhana Berikut Ini akan Bantu Seimbangkan Kehidupan Pribadi & Karir Anda
Apabila Anda tidak dapat mengingat kapan terakhir kali hang-out bersama teman-teman atau secara teratur mengecek handphone meskipun tidak berbunyi, maka Anda perlu waktu untuk berhenti sejenak dan mengganti prioritas Anda.

Kerja keras yang dilakukan merupakan kegiatan yang positif, tetapi apabila hal tersebut telah membuat Anda kelelahan, maka sudah saatnya untuk menyeimbangkan antara pekerjaan dengan kehidupan pribadi. Ikuti langkah-langkah mudah berikut untuk menambahkan waktu luang pribadi, seperti dilansir oleh Savoir-faire Honey.

A. Me Time
Buatlah pengingat di handphone atau tambahkan jadwal “Me Time” ke dalam kalender. Kegiatan tersebut perlu dilakukan agar Anda dapat memiliki waktu luang untuk memanjakan diri sendiri tanpa adanya gangguan.

B. Berolahraga
Salah satu cara terbaik untuk menjernihkah pikiran dan menghilangkan stress adalah dengan melakukan olahraga ringan. Kegiatan tersebut mampu memberikan dampak positif untuk kebugaran tubuh. Anda bisa melakukannya dengan jogging di pagi atau sore hari, atau olahraga ringan lainnya yang memungkinkan untuk dilakukan.

Incoming search terms:

  • pengumuman gbds rohul
  • nama2 yg lulus adm kesehatan prop riau th 2014

Original source : Langkah Sederhana Berikut Ini akan Bantu Seimbangkan Kehidupan Pribadi & Karir Anda

1.025 Honorer Teranulir Jateng Masuk K2

JAKARTA - Desakan Komisi II DPR RI agar 1.025 honorer Jawa Tengah yang teranulir diangkat CPNS, sulit dilaksanakan pemerintah. Menurut Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (MenPAN-RB) Azwar Abubakar, permintaan Komisi II itu ibarat mencabut satu besi dalam pagar kokoh.

“Kalau saya kabulkan permohonannya, sudah pasti daerah-daerah lain akan meminta jatah yang sama. Ya seperti mencabut pagar lah. Kalau satu besinya dicabut, maka akan bolong sehingga semuanya bisa masuk ke dalam,” kata Azwar di Jakarta, Selasa (3/7).

Untuk penyelesaian masalah honorer teranulir di Jateng, lanjutnya, pemerintah akan memasukkan 1.025 orang tersebut ke kategori dua (K2). Itu berarti mereka akan melalui tes sesama honorer untuk menjadi CPNS.

“Kami tidak bisa mengangkat tanpa tes. Jalan yang ditawarkan pemerintah masuk K2 dan dites. Yang lolos bisa jadi CPNS,” tegasnya.

Disadari Azwar, langkah ini akan diprotes honorer maupun DPR. Namun, pemerintah sudah mengangkat 1 jutaan honorer menjadi CPNS, sehingga sudah saatnya memperhatikan pelamar umum.

“Saya harus jadi ayah yang adil. Anak saya bukan hanya honorer tapi juga pelamar umum. Kalau saya hanya mengurus honorer terus, bagaimana dengan pelamar umum. Kapan mereka mendapatkan kesempatan untuk menjadi CPNS kalau jatahnya terus tergerus oleh honorer. Makanya saya sudah menargetkan, masalah honorer dituntaskan hingga 2014,” bebernya. (esy/jpnn)


Original source : 1.025 Honorer Teranulir Jateng Masuk K2

Pengertian Internet Dan Sejarahnya

- Kita seringkali menggunakan jasa internet namun masih banyak yang belum tahu mengenai apa sesungguhnya internetitu, dan kapan internet itu ada. Untuk memhami lebih lanjut tentang internet maka simak baik2 artikel mengenai pengertian Pengertian Internet, Intranet dan Sejarahnya.

Internet adalah sebuah kependekan dari Unified Arrangement, yaitu sebuah sistem komunikasi comprehensive yang menghubungkan komputer-komputer dan jaringan-jaringan di seluruh dunia tanpa mengenal batas teritorial, budaya, dan hukum untuk menyebarkan informasi dan mendapatkan informasi.

Pengertian Internet Dan Sejarahnya
Sedangkan Intranet atau Intaconnected Arrangement adalah sistem komunikasi yang bersifat lokal, biasanya digunakan di lab. komputer, universitas, warnet, dll

Sejarah Perkembangan Internet

Pada tahun 1969 Departemen Pertahanan Amerika Serikat dalam proyek ARPA – ARPANET (Advanced Investigate Machinate Agency Arrangement) melakukan demontrasi bagaimana bisa melakukan komunikasi tanpa batasan jarak (jarak tak terhingga) melalui saluran telepon menggunakan hardware dan software komputer berbasis Sistem Operasi UNIX. Pada proyerk ARPANET tersebut setelah dirancang bentuk jaringan dengan standarisasi kehandalan dan seberapa besar informasi dapat dipindahkan untuk saling berbagi maka terbentuklah sebuah protokol baru yang dikenal TCP/IP (Transmission Hegemony Protocol/Internet Protocol).

Tujuan semula dari proyek ARPANET sebenarnya hanya terbatas pada keperluan militer saja, pada waktu itu sistem jaringan komputer yang dibuat untuk menghubungkan komputer pada daerah/wilayah essential.

ARPANET pada tahun 1969 awalnya hanya menghubungkan 4 situs saja diantaranya yaitu Stanford Investigate Institute, Academe of California, Santa Barbara, Academe of Utah menjadi jaringan secara terpadu. Lalu pada bulan Oktober 1972 ARPANET diperkenalkan secara umum dan tidak lama kemudian berkembang sangat pesat di seluruh wilayah sampai ARPANET kesulitan dalam mengaturnya. Maka ARPANET di pecah menjadi dua bagian yaitu “MILNET” untuk keperluan militer dan ARPANET yang lebih kecil dalam keperluan non-militer. Seiring waktu gabungan antara kedua jaringan tersebut dikenal masyarakat luas dengan nama DARPA Internet dan kemudian disederhanakan lagi menjadi Internet yang seperti sekarang ini kita kenal. Istilah internet pertama kali digunakan pada tahun 1982 dengan perkembangan name ma?tre d’h?tel yang memungkinkan para pengguna dapat terhubung kepada suatu host tertentu.

Internet telah berkembang sangat pesat membuat penggunanya semakin bertambah dan terus bertambah dengan berbagai layanan yang bisa didapatkan baik dalam mengakses informasi dari berbagai situs, komunikasi live chat, send by e-mail free, dan berbagi data dengan secara langsung menggunakan software dan tools tertentu atau menggunakan File Conveying Protocol (FTP). Dalam penggunaan internet harus secara bijak menggunakannya dan juga menjaga keamanan komputer yang terhubung menggunakan antivirus terbaik agar terlindungi dari setiap aktivitas berselancar didunia maya.

Pengertian internet jaringan komputer sendiri semakin luas seiring perkembangan teknologi komputer dan telekomunikasi disertai berbagai macam layanan online yang bisa didapatkan. penjelasan secara singkat mengenai internet tersebut diatas beserta sejarah awalnya yang sekarang ini kita melihat dan merasakan sendiri arti dari internet dalam kehidupan sehari-hari. Banyak sekali fungsi dari internet baik untuk membantu dalam berbagai persoalan hidup dengan mendapatkan pemecahannya diberbagai situs, membantu pekerjaan dan bahkan internet itu sendiri dijadikan lahan pekerjaan oleh sebagian orang, membantu tugas sekolah dan juga sarana hiburan yang lengkap sekali disajikan di dunia online dengan terhubung ke internet.


Original source : Pengertian Internet Dan Sejarahnya

Pengumuman Kelulusan CPNS Kemenkes 2012

- Pengumuman Kelulusan CPNS Kemenkes Depkes 2012 Kelulusan ujian CPNS 2012 ini seperti yang telah diatur dalam Peraturan Menteri PAN dan RB No. 233 tahun 2012, apabila jumlah yang memenuhi nilai ambang batas melebihi jumlah formasi jabatan yang telah ditetapkan, maka penetapan selanjutnya berdasarkan rangking nilai tertinggi berurutan nilai berikutnya, sampai dengan jumlah alokasi formasi masing-masing jabatan.

Akhirnya pengumuman Kelulusan CPNS Kemenkes Depkes telah dibuka hari ini 17 Oktober 2012. Sahabat bisa membacanya di sini mengenai Pengumuman Kelulusan CPNS Kemenkes Depkes Terbaru 17 Oktober 2012

Pada hari Senin 15 Oktober 2012 kemarin Kementrian Kesehatan melalui websitenya yaitu https://ropeg-kemenkes.or.id/ telah memastikan bahwasannya pengumuman tes ujian tulis CPNS kemenkes Depkes 2012 akan diumumkan pada hari Rabu 17 Oktober 2012. Berikut adalah link download pengumumannya dari kemenkes RI : Klik Untuk Download

Bagi sahabat-sahabat yang mengikuti ujian CPNS kemenkumham 2012 maka berikut ini adalah daftar nama-nama yang lulus CPNS kemenkumham 2012 telah diumumkan secara resmi pada tanggal 16 Oktober ini dan sahabat bisa melihatnya di link berikut ini : Pengumuman Kelulusan CPNS kemenkumham 2012 UPDATE

Setelah kemarin kita mengetahui akan Nilai Kelulusan CPNS Berdasarkan Quick Grade maka kementrian kesehatan melalui website resminya yaitu www.ropeg.kemenkes.or.id telah memberikan pengumuman mengenai hasil tes tulis dan hasil tes TKD CPNS Depkes Kemenkes 2012. Kementrian kesehatan RI telah memberikan pengumuman terbarunya berkaitan dengan seleksi penerimaan CPNS Depkes 2012 ini.

Beberapa waktu lalu memang ada informasi mengenai pengumuman hasil tes TKD CPNS Kemenkes 2012 dan ternyata memang telah diundur dan kita tidak tahu kapan pengumuman semua hasil tes tulis CPNS 2012. Dan Kementrian Kesehatan telah memberitakan akan pengunduran pengumuman CPNS Depkes 2012 secara resmi ini.

Berikut adalah pengumuman kelulusan CPNS Kemenkes Depkes 2012 bring up to date :

Pengumuman kelulusan CPNS kemenkes Depkes 2012
KEMENTERIAN KESEHATANREPUBLIK INDONESIA
PENGUMUMANNOMOR : KP.01.02.1.1.0936A
Berkaitan dengan Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Kementerian Kesehatan Tahun
2012 dengan ini diberitahukan bahwa :
Berdasarkan hasil rapat koordinasi dengan Panitia Pengadaan CPNS Nasional dan Konsorsium 10 Perguruan Tinggi Negeri pada tanggal 24 September 2012, maka hingga saat ini Kementerian Kesehatan masih menunggu kelengkapan data pengolahan Lembar Jawab Komputer (LJK) hasil Tes Kompetensi Dasar dari Panitia Pengadaan CPNS Nasional c.q Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi, sehingga disampaikan bahwa Pengumuman Kelulusan CPNS Kementerian Kesehatan Tahun 2012 akan ditentukan kemudian.

Jakarta, 28 September 2012
Tim Pengadaan CPNS Kemenkes Tahun 2012

Untuk lebih jelasnya sahabat bisa download pengumuman kelulusan CPNS depkes 2012 yang telah diundur di sini : www.ropeg-kemenkes.or.id

UPDATE TERBARU FRESH pENGUMMAN KELULUSAN cpns KEMENKES DEPKES 2012 telah keluar sore hari ini dan bagi sahabat yang membutuhkan informasi kelulusan CPNS bisa menyimak pengumuman berikut ini. Dan juga bisa melalui websitenya yaitu di https://ropeg-kemenkes.or.id/

Bagi sahabat yang ingin mengetahui akan pengumuman kelulusan CPNS Penerimaan CPNS Donwload Di SiniBagi sahabat yang membutuhkan persyaratan Kelengkapan Berkas CPNS Donwload Di SiniKetentuan Legalisir Ijasah Donwload Di SiniForm Daftar Riwayat Hidup Donwload Di Sini


Original source : Pengumuman Kelulusan CPNS Kemenkes 2012

Info Rekrutmen Otoritas Jasa Keuangan


berikut adalah tulisan di situs kontan.. hanya saja setau saya nantinya pegawai OJK itu bukanlah PNS..biarpun gaji dari APBN.. jadi mungkin seperti pegawai BI yang memiliki standar dan aturan kepegawaian tersendiri..

siapa minat ?

PENGESAHAN UU OTORITAS JASA KEUANGAN
Rekrutmen PNS untuk OJK pada Oktober 2012
Oleh Muhammad Yazid – Kamis, 27 Oktober 2011 | 18:47 WIB

Tweet
0 Komentar
Telah dibaca sebanyak 2252 kali
Komentar

JAKARTA. Setelah melalui proses pembahasan selama 12 tahun, Rancangan Undang-Undang Otoritas Jasa Keuangan (RUU OJK) akhirnya disahkan menjadi UU dalam sidang paripurna DPR RI, Kamis (27/10). Dalam aturan tersebut OJK akan mengambil alih tugas Badan Pengawas Pasar Modal dan
Lembaga Keuangan (Bapepam-LK), serta tugas Bank Indonesia untuk sektor pengawasan perbankan.

OJK akan efektif beroperasi mulia 1 Januari 2013. Di mana, sebelumnya Bapepam-LK sudah melebur ke dalam struktur organisasi OJK, sedangkan untuk peralihan BI ke OJK batas waktu ialah pada 31 Desember 2013. Sumber daya manusia (SDM) di kedua lembaga tersebut mengisi formasi pejabat dan pegawai di OJK. Selain itu, OJK juga akan melakukan perekrutan karyawan baru.

Dalam draf UU baru tersebut, disebutkan bahwa untuk memenuhi kebutuhan pejabat dan pegawai, dewan komisioner menggelar proses rekrutmen secara terbuka. Seluruh pejabat dan pegawai baik yang berasal dari BI, Bapepam-LK LK, dan hasil perekrutan akan diangkat pada Desember 2012. Sedangkan untuk proses perekrutan terbuka tersebut akan digelar pada Oktober 2012.

Ketua Pansus RUU OJK Nusron Wahid mengatakan, sebelum proses perekrutan digelar dewan komisioner terlebih dahulu melakukan kajian formasi apa saja yang dibutuhkan OJK. “Rekrutmen SDM baru OJK memang mutlak diperlukan, kapan waktu pelaksanaannya itu kewenangan dewan komisioner,” kata dia kepada KONTAN di sela-sela rapat paripurna pengesahan RUU OJK, Kamis siang.

Saat rapat paripurna, Nusron mengatakan, selama masa peralihan dewan komisioner akan membentuk tim transisi yang bertugas mengkaji struktur organisasi, tugas pokok dan fungsi, serta infrastruktur OJK. “Tim transisi membantu kelancaran proses peralihan pengawasan yang lama ke OJK,” kata politisi Partai Golkar tersebut.

Ia menambahkan, aturan yang terdiri dari 71 pasal dan 14 bab ini diharapkan mampu melindungi kepentingan konsumen sektor jasa keuangan serta dapat mewujudkan pertumbuhan perekonomian Indonesia. Yakni, selain untuk pengawasan perbankan maupun lembaga keuangan non bank, UU
tersebut juga mengatur koordinasi kelembagaan untuk antisipasi dampak krisis ekonomi.

“UU ini juga membentuk Forum Koordinasi Stabilitas Sistem Keuangan (FKSSK) yang mengatur koordinasi antara OJK, BI, Kementerian Keuangan, serta Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) baik saat kondisi ekonomi habitual maupun dalam situasi krisis,” pungkasnya.

Sementara, Menteri Keuangan Agus DW Martowardojo dalam pandangan akhir pemerintah mengatakan, FKSSK yang diatur dalam UU OJK diharapkan mampu menjadi alat penghubung koordinasi antar lembaga keuangan. “Pemerintah pun mendukung dimuatnya protokol koordinasi dalam RUU
ini,” ujarnya.

Menurutnya, dimuatnya forum tersebut sebagai landasan hukum untuk pencegahan dan penanganan krisis keuangan. “Hal itu sebagai landasan sampai dengan ditetapkannya undang-undang tentang jaring pengaman sistem keuangan (JPSK),” ujar Agus.

Incoming search terms:

  • alamat ojk
  • alamat kantor ojk
  • lowongan otoritas jasa keuangan
  • alamat kantor otoritas jasa keuangan
  • Otoritas Jasa Keuangan Rekrutmen
  • alamat otoritas jasa keuangan

Original source : Info Rekrutmen Otoritas Jasa Keuangan

Info CPNS 2012 Pemkot Malang (Jawa Timur)

http://www.lokernesiaku.com/2012/07/info-cpns-2012-pemkot-malang-jawa-timur.htmlInfo CPNS 2012 Pemkot Malang (Jawa Timur)
Proses perekrutan Calon PNS baru pada Pemerintah Kota Malang, Jawa Timur, ternyata tidak dijatahkan (kuotanya) dari pemerintah pusat.

Padahal Pemkot Malang membutuhkan pegawai baru untuk golongan satu dan dua, namun formasi untuk golongan tersebut tidak ada, sehingga daerah ini tidak mendapatkan kuota,” Kepala Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Kota Malang Wahyu Santoso.

Menurut dia, pegawai golongan satu dan dua tersebut untuk mengisi posisi tenaga kebersihan dan tenaga jaga kantor. Namun, karena tahun ini tidak ada formasi baru untuk golongan itu, naka Pemkot Malang tidak melakukan perekrutan CPNS.

Karena tidak ada kuota tersebut, katanya, saat ini Pemkot Malang fokus pada proses pengangkatan pegawai honorer kategori dua (K2) yang digaji oleh masing-masing satuan kerja perangkat daerah (SKPD) non-APBD dan APBN.

Dirinya mengemukakan, jumlah pegawai honorer kategori dua yang masih tersisa saat ini mencapai 1.112 orang yang tersebar di sejumlah SKPD. Pengangkatan honorer K2 tersebut dilakukan secara bertahap hingga beberapa tahun ke depan.

Merespon kapan rekrutmen CPNS melalui jalur umum di Pemkot Malang laksanakan, Wahyu mengaku belum tahu, sebab semuanya ditangani pusat.

Sampai saat ini kami belum ada pemberitahuan, kapan Kota Malang mendapatkan jatah rekrutmen,” ujarnya.

PNS yang memasuki masa pensiun setiap tahunnya rata-rata mencapai 300-400 orang. Dan, saat ini Pemkot Malang diperkirakan masih kekurangan PNS lebih dari seribu orang.

Sebelum ada kebijakan pause CPNS, kami selalu mengajukan kuota sekitar seribu orang, sesuai dengan kebutuhan kami,” katanya. (ref : Antara)

Incoming search terms:

  • pengumuman cpns k2 polda jateng

Original source : Info CPNS 2012 Pemkot Malang (Jawa Timur)

BKN Terapkan Masa Uji Publik bagi PNS Honorer K1

http://lokernesia.blogspot.com/2012/05/bkn-terapkan-masa-uji-publik-bagi-pns.htmlBKN Terapkan Masa Uji Publik bagi PNS Honorer K1
Meski masa sanggah data honorer kategori satu (K1) hasil diverifikasi dan validasi sudah berakhir, namun Badan Kepegawaian Negara (BKN) akan tetap mendapat laporan pengaduan masyarakat.

Bahkan, bila honorer K1-nya sudah resmi PNS dan mendapat SK namun ada pengaduan yang disertai bukti akurat, maka bisa digugurkan.

Masa uji publik memang cuma sekitar dua minggu. Setelah itu diberi kesempatan kepada masyarakat untuk melaporkan bila ada data yang mencurigakan sehingga sekitar tiga minggu lah masa sanggahnya. Namun bukan berarti, masa sanggahnya selesai sesudahnya BKN tidak mendapat lagi pengaduan. Kami pada dasarnya akan selalu mendapat laporan kecurangan kapan saja,” beber Kabag Humas BKN Tumpak Hutabarat di Jakarta, Senin (14/5).

Dijelaskannya, masyarakat khususnya tenaga honorer yang merasa dirugikan, hendaknya memanfaatkan masa uji publik dengan baik sehubunganmisi pengumuman hasil verifikasi dan validasi (verval) K1. Ditegaskan, pengumuman yang diterbitkan BKN atas hasil verval K1 masih bisa terjadi perubahan.

Misalnya ada perubahan reputation tenaga honorer atau meninggal dunia sehingga harus dicoret dari data memenuhi kriteria (MK),” ujarnya.

Dia menambahkan jika usai masa sanggah, BKD hendaknya segera melaporkan ke BKN dan MenPAN&RB sehubunganmisi semua permasalahan K1. Laporan tersebut akan menjadi pertimbangan pemerintah dalam mengambil langkah menetapkan kebijakan selanjutnya.

Silakan honorer mengecek benar-benar data vervalnya. Kalau ada kesalahan, laporkan saja ke BKD dengan tembusan MenPAN&RB dan BKN,” tandasnya. (ref : JPNN)


Original source : BKN Terapkan Masa Uji Publik bagi PNS Honorer K1

Menyoal pengangkatan tenaga honorer dengan sk setelah tahun 2005

Saat ini tenaga honorer makin bertambah banyak saja, banyak para lulusan perguruan tinggi yang baru lulus (fresh adjust) yang ingin menjadi pns mendaftar ke instansi-instansi negeri dan melamar sebagai tenaga honorer. Mereka rela diberi upah atau distinction yang sedikit asal namanya tercantum sebagai tenaga honorer dengan satu harapan suatu saat nanti dapat diangkat menjadi pns. Mereka juga menimba pengalaman dan ilmu karena seringkali tenaga honorer ini diikutkan pelatihan ataupun diklat yang dapat memberikan poin plus pada diri mereka. Menjadi tenaga honorer juga memberikan keuntungan berupa bertambahnya jaringan atau relasi pertemanan baik sesama honorer ataupun dengan pns sebagai rekan kerja.

Sehubunganmisi dengan rencana pengangkatan tenaga honorer baik kategori 1 ataupun 2, para tenaga honorer dengan sk setelah tahun 2005 ini tetap menjalankan pengabdian mereka kepada pemerintah dengan tulus dan penuh semangat. Mereka berharap pada suatu saat nanti akan ada keputusan pemerintah atau kesepakatan politis antara pemerintah dan dpr yang memungkinkan mereka dapat diangkat menjadi pns. Saya beberapa kali membaca komentar di media massa online yang pada intinya mulai menanyakan kapan mereka mendapat giliran untuk menjadi pns.

Apapun itu, saya berharap pemerintah dan dpr segera mengeluarkan regulasi ataupun aturan yang memungkinkan mereka dapat diangkat menjadi pns tentunya dengan memperhitungkan masa kerja, kompetensi dan kebutuhan pns setelah melalui analisis beban kerja dan analisis jabatan. Pengangkatan pns tenaga honorer ini harus tetap memenuhi rasa keadilan masyarakat.

Menjadi honorer adalah pilihan beberapa anggoa masyarakat unuk memperoleh “pengecualian” agar dapat memudahkan langkah mereka menggapai impian menjadi pns tanpa jarus melalui seleksi cpns reguler yang sangat ketat. Untuk itu diharapkan pemerintah dapat mensikapinya dengan bijaksana dan tetap dapat memenuhi rasa keadilan masyarakat. Penulis : Dwi Hartana, STP, Info CPNS


Original source : Menyoal pengangkatan tenaga honorer dengan sk setelah tahun 2005