Info CPNS 2012 Kalimantan Selatan

http://lokernesia.blogspot.com/2012/06/info-cpns-2012-kalimantan-selatan.htmlInfo CPNS 2012 Kalimantan Selatan
Menyusul belum dilakukannya pemetaan jabatan pegawai dan besarnya beban belanja pegawai, maka Kalimantan Selatan tidak mendapatkan jatah pengangkatan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS).

Kepala Badan Kepegawaian Daerah Kalsel, Muhammad Thamrin, Minggu (24/6), mengatakan Kalsel terancam tidak mendapatkan jatah atau formasi pengangkatan CPNS dari Kementerian Pemberdayaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi.

Hal ini disebabkan kita belum selesai melakukan pemetaan pegawai serta besarnya beban belanja pegawai selama ini,” tuturnya.

Hingga kini, provinsi dan 13 kabupaten/kota di Kalsel belum menyerahkan peta jabatan dan keperluan pegawai kepada pemerintah pusat. Hal ini disebabkan, sulitnya melakukan pendataan, pemetaan serta menganalisa kinerja maupun kebutuhan pegawai di lapangan.

Selain itu, di beberapa kabupaten di Kalsel, beban anggaran belanja pegawai mencapai 50 persen dari APBD. Sedangkan di tingkat provinsi beban belanja pegawai mendekati angka 30 persen.

Di sisi lain, Kalsel masih kekurangan dan membutuhkan tambahan pegawai untuk bidang kesehatan, pendidikan dan bidang-bidang tertentu lainnya,” tambahnya.

Namun, diakuinya banyak pegawai di wilayahnya yang tidak kompeten. Saat ini jumlah PNS di lingkungan Pemprov Kalsel sebanyak 6.500 orang pegawai dan secara keseluruhan tersebar di 13 kabupaten/ kota mencapai 90.000 orang pegawai. Dari jumlah PNS hampir 100.000 orang tersebut, sebagian diisi oleh pegawai yang tidak kopeten, tidak sesuai bidang kerja maupun keahliannya.

Sebagai contoh untuk di lingkungan Pemprov Kalsel, sendiri sebenarnya jumlah PNS dapat dipangkas dari 6.500 orang menjadi hanya 4.000 orang. “Banyak PNS yang tidak ada pekerjaannya, sehingga jika dimaksimalkan kinerjanya maka jumlah PNS dapat ditekan,” ujarnya.

Dengan jumlah PNS yang dapat ditekan, maka akan diperoleh penghematan anggaran belanja pegawai. Dikemukakan Thamrin, saat ini pihaknya mulai melakukan penataan pegawai, dengan menempatkan dan memutasi pegawai di posisi sesuai keahliannya. Termasuk perekrutan pegawai, dengan memperhatikan keperluan daerah seperti tenaga didik dan kesehatan. (ref : MediaIndonesia)

Incoming search terms:

  • bkd kalsel

Original source : Info CPNS 2012 Kalimantan Selatan

Lowongan PKSS (Bank Rakyat Indonesia Group) Agustus 2012 untuk Area Bali, Sulsel & Kalsel

http://www.lokernesiaku.com/2012/08/lowongan-pkss-bank-rakyat-indonesia.htmlLowongan PKSS (Bank Rakyat Indonesia Group) Agustus 2012 untuk Area Bali, Sulsel & Kalsel
PT Prima Karya Sarana Sejahtera atau PKSS yang didirikan pada tahun 1999 merupakan anak perusahaan PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk melalui Yayasan Kesejahteraan Pekerja Bank Rakyat Indonesia (YKP BRI)
PKSS memiliki komitmen dan dedikasi yang tinggi sebagai perusahaan yang bergerak dibidang pengerahan dan pengadaan sumber daya manusia untuk memenuhi sektor-sektor operasional baik imprison maupun ekstern dari perusahaan Anda.
PKSS adalah perusahaan yang siap memberikan jasa/ memenuhi jasa ketersediaan pekerja berkualitas, sejak dari melayani permintaan user untuk melakukan: rekrutmen, pembekalan/ pelatihan pekerja, penempatan dan jasa manajemen sumber daya manusia khususnya outsourching tenaga : Satpam, Pramubakti, Penjaga Malam, Pengemudi, Bank clerk/ Kasir/ Payment Top, Sekertaris, Petugas Administrasi, Tab Officer dan fungsi pekerjaan lainnya. Serta jasa pemberian/ penyelenggaraan pelatihan/ schooling/ pendidikan/ loka karya/ colloquium.
Saat ini, perusahaan membutuhkan tenaga kerja untuk berbagai fungsi kerja yang akan ditempatkan di Bank Rakyat Indonesia dan perusahaan lainnya.
1) Penempatan Kerja di BaliPosisi yang tersedia :Sales PersonFrontlinerDetail dan Prosedur Pelamaran LoKer wilayah Bali, silakan akses PKSS Bali
2) Penempatan Kerja di Sumatera Selatan

Incoming search terms:

  • alamat PKSS malang
  • pkss medan
  • pkss malang
  • pt pkss medan
  • pkss jogja
  • pkss semarang
  • kenaikan gaji PT pkss
  • payment pkss jogja
  • ijp pkss 2015
  • ijp bri 2015 dibayarkan
  • Honor pramubakti dikua berapa
  • pkss bandung

Original source : Lowongan PKSS (Bank Rakyat Indonesia Group) Agustus 2012 untuk Area Bali, Sulsel & Kalsel

Kalsel Tak Mendapat Jatah CPNS

BANJARMASIN–MICOM: Kalimantan Selatan tidak mendapatkan jatah pengangkatan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS), menyusul belum dilakukannya pemetaan jabatan pegawai dan besarnya beban belanja pegawai.

Kepala Badan Kepegawaian Daerah Kalsel, Muhammad Thamrin, Minggu (24/6), mengatakan Kalsel terancam tidak mendapatkan jatah atau formasi pengangkatan CPNS dari Kementerian Pemberdayaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi.

“Hal ini disebabkan kita belum selesai melakukan pemetaan pegawai serta besarnya beban belanja pegawai selama ini,” tuturnya.

Hingga kini, provinsi dan 13 kabupaten/kota di Kalsel belum menyerahkan peta jabatan dan keperluan pegawai kepada pemerintah pusat. Hal ini disebabkan, sulitnya melakukan pendataan, pemetaan serta menganalisa kinerja maupun kebutuhan pegawai di lapangan.

Selain itu, di beberapa kabupaten di Kalsel, beban anggaran belanja pegawai mencapai 50 persen dari APBD. Sedangkan di tingkat provinsi beban belanja pegawai mendekati angka 30 persen.

“Di sisi lain, Kalsel masih kekurangan dan membutuhkan tambahan pegawai untuk bidang kesehatan, pendidikan dan bidang-bidang tertentu lainnya,” tambahnya.

Namun, diakuinya banyak pegawai di wilayahnya yang tidak kompeten. Saat ini jumlah PNS di lingkungan Pemprov Kalsel sebanyak 6.500 orang pegawai dan secara keseluruhan tersebar di 13 kabupaten/kota mencapai 90.000 orang pegawai. Dari jumlah PNS hampir 100.000 orang tersebut, sebagian diisi oleh pegawai yang tidak kopeten, tidak sesuai bidang kerja maupun keahliannya.

Sebagai contoh untuk di lingkungan Pemprov Kalsel, sendiri sebenarnya jumlah PNS dapat dipangkas dari 6.500 orang menjadi hanya 4.000 orang. “Banyak PNS yang tidak ada pekerjaannya, sehingga jika dimaksimalkan kinerjanya maka jumlah PNS dapat ditekan,” ujarnya.

Dengan jumlah PNS yang dapat ditekan, maka akan diperoleh penghematan anggaran belanja pegawai. Dikemukakan Thamrin, saat ini pihaknya mulai melakukan penataan pegawai, dengan menempatkan dan memutasi pegawai di posisi sesuai keahliannya. Termasuk perekrutan pegawai, dengan memperhatikan keperluan daerah seperti tenaga didik dan kesehatan. (DY/X-13)

Sumber : Media Indonesia


Original source : Kalsel Tak Mendapat Jatah CPNS