Pengumuman Rekrutmen CPNS Kementerian Hukum dan HAM RI Tahun 2012

http://www.lokernesiaku.com/2012/07/pengumuman-rekrutmen-cpns-kementerian.htmlPengumuman Rekrutmen CPNS Kementerian Hukum dan HAM RI Tahun 2012
Panitia Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Kementerian Hukum dan HAM (Kemenkumham) Tahun 2012 diingatkan oleh Menteri Hukum dan HAM Amir Syamsudin agar berlaku jujur, adil, bertanggung jawab, netral, dan transparan. Pengarahan Menteri tersebut disampaikan di depan seluruh pejabat eselon I, pejabat eselon II di lingkungan Sekretariat Jenderal, dan seluruh Kepala Kantor Wilayah (Kanwil) Kemenkumham se-Indonesia di Graha Pengayoman, Rabu (04/07), dalam rangka menyambut pengumuman penerimaan CPNS Kemenkumham pada 9 Juli 2012.

Menteri menyatakan, meski penghentian sementara penerimaan CPNS (pause) yang dilakukan Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (KemenPAN&RB) sejak 1 September 2011 hingga 12 Desember 2012, Kemenkumham tetap mendapat kebijakan khusus. “Kementerian Hukum dan HAM mendapat formasi dari Kementerian PAN&RB sebanyak 2839. Kebijakan ini harus disikapi dengan arif dan bijaksana,” ujarnya.

Amir Syamsudin menyadari rekrutmen CPNS memiliki peran strategis dalam menentukan kualitas sumber daya manusia di Kemenkumham. “Laksanakanlah segala peraturan yang ada sehubunganmisi dengan pengadaan CPNS dengan baik. Mulai dari seleksi, penyaringan, pengumuman, dan pemberkasan. Hindari perbuatan KKN,” tegasnya.

Tahun ini, Kemenkumham mendapatkan jatah 2879 CPNS dari KemenPAN&RB. Sebanyak 79 formasi dibuka untuk unit pusat, sementara 2800 formasi untuk kanwil dan Unit Pelaksana Teknis (UPT). Perekrutan kali ini diawasi pihak ketiga, yakni Indonesia Corruption Mind (ICW).

Usai pengarahan Menteri, para Kakanwil masih terus mengikuti kegiatan. Di antaranya, Sosialisasi Hasil Kajian Pusjianbang oleh Kepala Pusjianbang, Penjelasan tentang Pemberian Tunjangan Kinerja oleh Kepala Biro Keuangan, Penjelasan tentang Keterbukaan Informasi Publik oleh Kepala Biro Humas dan KLN, dan Penjelasan tentang Penghematan Energi oleh Kepala Biro Umum. (ref : Porch Depkumham)

Incoming search terms:

  • kabar pegawai kontrak pemkab rohil oktober 2014
  • Daftar nama 2dan NIP CPNS yg di alihkan ke daerah kejagung /kejaksaa negri Th 2013/2014
  • apakah program p3k akan di realisasikan bulan desember 2014
  • bulan apa gaji l3 pns di bayar tahun 20l5
  • info kenaikan pangkat priode april 2015 bkd bungo
  • pengumuman hasil tes SmA ungulan idralaya utara tgl 19-05-2015 sma ungulan
  • pemutihan pajak kendaraan 3015 di bali
  • fhoto para koordinator yayasan amalillah tasikmalaya
  • nama hasil tertulis panwascam kab kepulauan selayar 2015
  • gaji tunjangan kinerja daerah provinsi ntt juni 2015
  • brp bulan panwascam kediri bertugas?
  • pp no 6 th 2015 ttng pemerintahan desa
  • contoh surat keputusan kepala desa tentang siltap jawa tengah
  • berapa bidan ptt yang diterima di gunung sitoli 2015
  • pengumuman lulus tes wawancara calon panwascam sulsel
  • pengumuman hasil ujian RSUDsumenep tgl 9 mei
  • sk kenaikan pangkat periode oktober 2014\dan april 2015 \BKD BONE
  • http//sscn bkn go id/ nama-nama peserta yang sudah ada nip ksb ntb
  • siApa calon tunggAl mentri kbsdm ri
  • hasil tes tertulis panwascam luwu timur
  • update NIP kab Oku timur Per 22 mei 2015 BKN
  • tes wawancara calon panwascam sesulsel
  • pengumuman hasil psikotes rekrutmen RSUD Panti Waluyo Caruban Madiun
  • pengumuman hasil tes wawancara calon panwascam trenggalek
  • daftar peserta yg lulus panwas cam kabupaten jember
  • kapan penyesuaian s1 di kanwil kemenkumham lampung tahun 2015
  • Berita terbaru bulan mei 2015 yayasan amalliah terealisasikan
  • imfo rumah lelang di sumedang
  • calon pegawai negeri
  • Mulai juli 2015 kab malaka terapkan uu ASN
  • cpns kbsdm ri 2015
  • pemprop bengkulu gaji sekdes non pne
  • kapan pastinya gaji ke 13 t a 2015
  • pengumuman seleksi non cpns lulus psikotes rsud caruban
  • peserta ujian penyesuaian ijazah 2015 kemenkumham kanwil kalimantan tengah
  • honor panwas dikabupaten berau 2015
  • nama2 lurah di kabupaten lutim dan penempatannya
  • nama nama pegawai kantor arsip perpustakaan jeneponto
  • pelantikan struktural kota gunungsitoli tgl 22 mei 3015
  • besaran honor sekretariat kec dlm pilkada kalsel
  • keluar nip cpns jalur kebijakan badan ham tahun 2015
  • pengumuman tes wawancara panwascam kab mojokerto
  • kapan nip k2 dikeluarkan oleh kanwil tangsel
  • Nip Sekdes Kab palas
  • pln 2mei-22mei 2015 pengumuman tingkat smk/sma jawa timur
  • Benarkah satpam indonesia akan d pns kan?
  • Nama2 yg lolos mnjdi panwascam luwutimur di thn 2015
  • permohonan pindah atau mutasi pegawai dari daerah lain ke pemda maros sulsel
  • Kapan rencana bkd u pembagian sk cpns k2 kab bdg d awal juni 2015?
  • info kenaikan pangkat periode april 2015 bkd bungo

Original source : Pengumuman Rekrutmen CPNS Kementerian Hukum dan HAM RI Tahun 2012

Apa Pusat Harus Terus Menyuapi Daerah?

SETELAH nasib tenaga honorer Kategori 1 (K1) sudah diberi sinyal hijau, yakni dijanjikan diangkat jadi CPNS tahun ini, kini giliran rekrutmen jalur reguler yang perlu dibeberkan secara gamblang mekanisme seleksinya.

Meski jalur untuk pelamar umum dibatasi dan syarat usulan yang ketat, namun tetap lah kuota kursi CPNS bakal menjadi rebutan para peminat profesi sebagai abdi negara.

Instansi/lembaga yang mengusulkan jatah CPNS harus menyertakan analisa jabatan (Anjab), analisa beban kerja (ABK), penataan (prediksi kebutuhan) pegawai selama lima tahun. Formasi yang diusulkan pun hanya untuk kebutuhan pegawai yang dianggap mendesak, seperti tenaga pendidik dan tenaga kesehatan.

Incoming search terms:

  • skb menpan rb dan mendikbud no252 tahun 2015
  • lulus tes ptt tanjung tabalong
  • berita terbaru di kota garut jawa barat tanggal 16 mei 20015
  • berapa honor pps desa di sumsel tahun 2015
  • kapan cair gaji cpns k2 dikota gusit
  • Tahun 2016 Sekdes honor kukar akan menjadi THL
  • keputusan KPU PUSAT TTG daftar kabupaten/kota yg masuk pilkada 20015
  • nama nama yg lulus di wawancara ppk kabupaten nunukan
  • info hr ini tntng rapelan dan gaji 13 peg kAi
  • berita pencairan tpp guru triwulan1 tahun 2015 kota probolinggo jalur bank bri p
  • www tunjangan non sertifikasi maret 2015 oku timur co id
  • www dinkes kab barito kuala daftar nama lulus tes ptt perawat 2015
  • yang lolos jadi pps merangin2015
  • peg kai dapet rapelan dan gaji 13 di thn 2015 ini atau tidak seperti pns
  • hasil tes wawancara PTT perawat di BTOLA
  • gaji pps pilkada kab tasikmalaya 2015
  • hasil pengumuman pps kabupaten asahan
  • nama2 ppk toraja utara
  • KEPUTUSAN KPUD TORAJA UTARA TENTANG PENGANGKATAN PPK DAN PPS
  • KBSDM BENGKALIS 2015
  • untuk soal tes panwaslu tingkat kecamatan bojonegara 2o15
  • bulan mei ini add kabupaten konawe cair tahun 2015
  • info honor pps pilkada banten 2015
  • jawa pos kenaikan gsji dan ulp prajurit tni 20015
  • kapan uang SBB kota Bekasi 2015Cair
  • dana bos dua ribu limablas
  • pengumuman hasil test psikotest pegawai kontrak RSUD Caruban
  • honor pps pilkada kab tuban
  • Gajih anggota ppk kab kukar 2015
  • TKHL rumah skit umum daerah merangin 2015
  • pengecualian tes buta warna unri
  • koran rader banjar pengumuman ptt kabupaten barito kuala 2015
  • koran radar banjar nama-nama peserta yang lulus tes ptt kabupaten barito kuala 2015
  • tunjangan non sertifikasi kab tabalong tahun 2015
  • PENGUMUMAN HASIL TES SMAN 1 INDRALAYA UTARA TP 2015/2016 BARU
  • KBSDM RI thn 2015
  • syarat menjadi CPNS
  • nama hasil seleksi krywan tetap bca di antapani
  • htt //sipenmaru poltekkes-pdg ac id
  • insentif untuk THL tenaga medis pangkep 2015
  • lowongan kerja bnn untuk d3 keperawatan lhokseumawe
  • perkiraan bos cair untuk ma kabupaten kubu raya kalimantan barat
  • denas kementerian kota banda aceh kabupaten aceh besar rekrut non pns kontrak surat lamaran ditulis tangan mei juni 2016
  • Sdn 52 yg terdaf honor daerah kab kepulan meranti 2015
  • pendamping desa kab merangin
  • Yang lulus seleksi ppk merangin
  • kabar menyenangkan ttg kenaikan remunerasi polri bln juni
  • nama nama penerima tunjangan kualifikasi 2015 kecamatan alor timur laut
  • pembayaran sertifikasi guru limapuluh kota triwulan I Tp 2015
  • hasil tes wawancara anggota ppk sumba timur

Original source : Apa Pusat Harus Terus Menyuapi Daerah?

Pengadaan CPNS di Lingkungan BNP2TKI 2012

PENGUMUMAN
Nomor: Peng.03/SU-OK/VII/2012
PENGADAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL (CPNS)
DI LINGKUNGAN BADAN NASIONAL PENEMPATAN DAN PERLINDUNGAN
TENAGA KERJA INDONESIA TAHUN ANGGARAN 2012
I. LATAR BELAKANG
Dalam rangka mengisi formasi kebutuhan pegawai Tahun Anggaran 2012, Badan Nasional Penempatan dan Perlindungan Tenaga Kerja Indonesia (BNP2TKI) membuka kesempatan bagi Warga Negara Indonesia untuk mengikuti seleksi pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil di lingkungan BNP2TKI yang akan ditempatkan di beberapa wilayah kerja BNP2TKI baik pusat maupun daerah.
II. KUALIFIKASI PENDIDIKAN

KODETINGKAT PENDIDIKANKODE PROGRAM STUDIPROGRAM STUDI01

Incoming search terms:

  • herry nusantara regas hrd
  • ada lowongan kerja jadi ba ines bandar lampung

Original source : Pengadaan CPNS di Lingkungan BNP2TKI 2012

Lowongan CPNS Kementerian Sekretariat Republik Indonesia Juli 2012 untuk Tingkat S1

http://www.lokernesiaku.com/2012/07/lowongan-cpns-kementerian-sekretariat.htmlLowongan CPNS Kementerian Sekretariat Republik Indonesia Juli 2012 untuk Tingkat S1
Kementerian Sekretariat Negara Republik Indonesia adalah kementerian Indonesia yang berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab kepada presiden dan mempunyai tugas memberikan dukungan teknis dan administrasi kepada presiden dan wakil presiden dalam menyelenggarakan kekuasaan negara.
Pengumuman
Nomor P-01/ D-2/ 07/ 2012
Tentang
Penerimaan Calon PNS
Kementerian Sekretariat Negara Tahun 2012
Dalam rangka mengisi lowongan formasi Calon Pegawai Nomor Sipil (CPNS) Tahun Anggaran 2012, sebagaimana ditetapkan dengan Keputusan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 155 Tahun 2012, tanggal 29 Mei 2012, Kementerian Sekretariat Negara membuka kesempatan bagi Warga Negara Republik Indonesia yang berminat menjadi CPNS di lingkungan Kementerian Sekretariat Negara, dengan ketentuan sebagai berikut :

Persyaratan Umum
WNIBerusia serendah-rendahnya 18 tahun dan setinggi tingginya 28 tahunTidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum tetap karena melakukan tindakan pidana kejahatanTidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swastaTidak berkedudukan sebagai Calon/Pegawai NegeriMempunyai pendidikan, kecakapan, keahlian dan keterampilan yang diperlukanBerkelakukan BaikSehat jasmani dan rohaniSilakan akses pengumuman resmi mengenai Penerimaan CPNS Kementerian Sekretariat Negara RI Tahun 2012 melalui RoPeg SetNeg RI


Original source : Lowongan CPNS Kementerian Sekretariat Republik Indonesia Juli 2012 untuk Tingkat S1

Pusat Pegang Kendali Tes Honorer K2

Home » Info CPNS » Pusat Pegang Kendali Tes Honorer K2

JAKARTA–Penyelenggaraan tes CPNS dari jalur honorer kategori dua (K2) akan dilakukan serentak di akhir Juni atau awal Juli mendatang. Pemerintah daerah hanya diberikan kewenangan untuk mengumumkan hasil tes saja.

“Sesuai PP 56 Tahun 2012 tentang Pengangkatan Honorer Tertinggal, penyelenggaran tes honorer K2 diserahkan kepada panitia seleksi nasional (Panselnas). Daerah hanya dilibatkan untuk pengumuman saja,” terang Diah Paras, kabid Rekrutmen bidang Aparatur di Kantor Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi, Senin (8/4).

Dijelaskannya, untuk penerimaan CPNS 2013, pemerintah lebih memprioritaskan kepada  honorer K2. Terutama honorer yang memenuhi persyaratan bekerja smallest setahun di 2005.
Selain itu bekerja di instansi pemerintah dengan sumber gaji non APBN/APBD. “Untuk rekrutmen tahun ini kami lebih memprioritaskan tenaga honorer K2. Pelamar umum tetap ada, namun hanya untuk formasi tertentu saja,” ujarnya.

Dengan adanya kendali pusat dalam seleksi honorer K2, lanjut Diah, diharapkan tingkat kecurangan dapat diminimalisir. Sebab mulai dari penyusunan soal hingga pengolahan lembar jawaban komputer (LJK) dipegang Panselnas yang terdiri dari KemenPAN-RB, Badan Kepegawaian Nasional (BKN), dan konsorsium 10 perguruan tinggi negeri (PTN).

“LJK yang sudah diolah, hasilnya diserahkan ke masing-masing instansi baik pusat maupun daerah. Namun, hasilnya tidak hanya dipegang instansi saja tapi juga ditembuskan kepada KemenPAN-RB dan BKN. Tujuannya agar bila ada pejabat pembina kepegawaian yang akan mengubah hasilnya, akan ketahuan boroknya,” bebernya. (Esy/jpnn)

Incoming search terms:

  • pemberkasa kelulusan K2 pemkab simalungun2014

Original source : Pusat Pegang Kendali Tes Honorer K2

Pra-Lowongan CPNS Provinsi Jawa Timur Agustus 2012 : Formasi Tenaga Medis dan Teknis

http://www.lokernesiaku.com/2012/08/pra-lowongan-cpns-provinsi-jawa-timur.htmlPra-Lowongan CPNS Provinsi Jawa Timur Agustus 2012 : Formasi Tenaga Medis dan Teknis
Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Provinsi Jawa Timur Tahun 2012

Pemerintah Provinsi Jawa Timur memberi kesempatan kepada generasi muda bangsa Indonesia untuk dapat direkrut menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS). Jumlah CPNS yang dibutuhkan Jatim tahun ini sebanyak 148 orang dengan rincian Tenaga Medis 90 orang dan Tenaga Teknis 58 orang.
Sekretaris Daerah Provinsi Jawa Timur, Dr H Rasiyo di Surabaya, pada hari Kamis (2 Agustus 2012) mengatakan, ia bersyukur karena Jatim ditunjuk oleh Kemenpan dan Reformasi Birokrasi RI sebagai salah satu provinsi dari empat provinsi yang diberi kewenangan untuk rekrutmen CPNS bersama Provinsi Bali, Kalimantan Tengah, dan Bangka Belitung. Selain itu, Kemenpan juga menunjuk Kota Surabaya untuk melakukan rekrutmen CPNS.

Rasiyo mengatakan, dipilihnya Jatim karena Jatim sudah memenuhi syarat syarat yang ditetapkan pusat, yakni telah melakukan analisa beban kerja, kompetensi, job description, serta beban belanja pegawai yang tergolong kecil yaitu 7-10% dari dana APBD. “Syarat bisa melakukan rekrutmen adalah biaya anggaran pegawai tidak lebih dari 50% APBD. Kita hanya 10%. Artinya, kita memang butuh pegawai dan anggarannya ada,” ujarnya.

Selain itu, Jatim butuh pegawai, karena dari jumlah pegawai saat ini 23.300 orang, setiap tahunnya terdapat 1.500 orang yang pensiun, sehingga jika dibandingkan antara yang pensiun dan pegawai baru tidak sebanding. Karena itu, ia mengajak kepada seluruh warga Indonesia untuk dapat memanfaatkan kesempatan ini sebaik baiknya.

Saya pesan kepada masyarakat. Jangan percaya dengan janji janji yang menyesatkan. Tidak ada titipan, saudara, ataupun biaya. Semua free. Silahkan lihat syaratnya di www.bkd.jatimprov.go.id kemudian lengkapilah dan kirimlah per pos ke BKD Jatim. Pakde Karwo dan saya menjamin penerimaan kita free,” pesannya.

Dalam penerimaan CPNS, Pemprov Jatim menerapkan prinsip transparansi artinya lewat pos dan online serta dilakukan dengan obyektif artinya sesuai ketentuan yang telah ada.

Sekretaris Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Jawa Timur, Drs Abimanyu MM mengatakan, rekrutmen CPNS tahun ini dibutuhkan sesuai jabatan yang diposisi dan job yang dibutuhkan pemprov. Untuk tenaga medis sebagian besar adalah tenaga dokter spesialis, sedangkan tenaga teknis adalah mereka yang ada di bidang instruktur, peternakan, perikanan, perpajakan, dan pertanian.

Untuk pendaftaran mulai dibuka 9 s/d 15 Agustus 2012. Seleksi berkas dilakukan pada 11 s/d 16 Agustus dan dilanjutkan dengan tes pada 8 September 2012. Untuk persyaratan umum adalah membuat lamaran, fotokopi KTP dan ijasah, dan ber IPK smallest 2,70 baik universitas negeri maupun swasta.

Incoming search terms:

  • berita tentang thl tbpp apakah diprioritaskan dlm pembukaan cpns thn 2015

Original source : Pra-Lowongan CPNS Provinsi Jawa Timur Agustus 2012 : Formasi Tenaga Medis dan Teknis

Pendaftaran CPNS Kab Bangka Tengah

Pemerintah Kab Bangka Tengah membuka penerimaan lamaran CPNSD 2012 dengan formasi 59 tenaga dengan rincian sebagai berikut:

  • Guru SD = 19
  • Guru SMK = 7
  • Tenaga kesehatan = 18
  • Tenaga eknis = 15

Ketentuan lamaran:

  1. Lamaran  dikirim  melalui  PT.  Pos dengan  kilat khusus  (tercatat) mulai  tanggal 7 s.d 16 Agustus 2012 stempel pos dengan menggunakan amplop coklat ukuran 35 x 24,5 cm;
  2. Bagi pelamar yang mengirim lamaran sebelum dan sesudah tanggal ditetapkan tidak akan diproses;
  3. Tidak mendapat surat lamaran yang diantar langsung ke BKD Kabupaten Bangka Tengah;
  4. Surat lamaran ditulis tangan sendiri dengan tinta hitam dan ditandatangani sendiri oleh pelamar dengan menggunakan kertas HVS folio yang dibubuhi materai Rp. 6000,- 

selengkapnya silakan unduh : Pengumuman Penerimaan CPNS 2012 Kab. Bangka Tengah
 

Syarat Lamaran CPNSD
Berikut syarat lengkap dan mekanisme pendaftaran CPNSD 2012. Syarat ini bersifat umum dan secara khusus lamaran pada suatu daerah ditentukan oleh setiap daerah.
Informasi ini dimaksudkan sebagai referensi terutama bagi yang akan mengajukan lamaran. Semoga ada manfaatnya.

A. PERSYARATAN UMUM

1. Warga Negara Republik Indonesia;
2. Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
3. Memiliki integritas yang tinggi terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia;
4. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri/Pegawai Negeri;
5. Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai politik;
6. Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri atau Pegawai Swasta;
7. Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum tetap;
8. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia atau Negara lain yang ditentukan pemerintah;
9. Bersedia mengikuti segala ketentuan yang berlaku di Pemerintah Kabupaten Bangka Tengah;
 
B. PERSYARATAN KHUSUS
1. Mempunyai kompetensi yang diperlukan;
2. Berkelakuan baik;
3. Sehat jasmani dan rohani;
4. Usia barrier rendah 18 (delapan belas) tahun pada tanggal 7 Agustus 2012 dan barrier tinggi :
  • 35 (tiga puluh lima) tahun pada tanggal 7 Agustus 2012
  • 40 (empat puluh) tahun pada tanggal 7 Agustus 2012 bagi tenaga kependidikan/guru yang bekerja pada Instansi Pemerintah atau swasta berbadan hukum yang menunjang kepentingan nasional barrier kurang 5 (lima) tahun pada tanggal 17 April 2002 atau telah bekerja sebelum tanggal 17 April 1997, secara terus menerus atau tidak terputus-putus sampai sekarang;

5. Peserta yang dinyatakan lulus seleksi administrasi berhak mengikuti ujian selanjutnya;
 
KETENTUAN PENDAFTARAN
1. Lamaran  dikirim  melalui  PT.  Pos dengan  kilat khusus  (tercatat) mulai  tanggal 7 s.d 16 Agustus 2012 stempel pos dengan menggunakan amplop coklat ukuran 35 x 24,5 cm;
2. Bagi pelamar yang mengirim lamaran sebelum dan sesudah tanggal ditetapkan tidak akan diproses;
3. Tidak mendapat surat lamaran yang diantar langsung ke BKD Kabupaten Bangka Tengah;
4. Surat lamaran ditulis tangan sendiri dengan tinta hitam dan ditandatangani sendiri oleh pelamar dengan menggunakan kertas HVS folio yang dibubuhi materai Rp. 6000,- menggunakan huruf kapital/balok dengan mencantumkan :
  • - Nama lengkap semua gelar pendidikan dituliskan dibelakang nama;
  • - Jenis kelamin;
  • - Tempat/Tanggal lahir;
  • - Pendidikan Terahkir;
  • - Alamat jelas Jalan, Dusun/Kampung, RT/RW, Kelurahan, Kecamatan, Kabupaten dan Provinsi;
  • - Nomor telepon rumah dan Handphone (HP) yang mudah dihubungi;
  • - Jenis Jabatan, Kode Jabatan, Jenis Pendidikan, Kode Pendidikan
Surat Lamaran dilampiri dengan :
a. Pas photo terbaru bewarna ukuran 3 X 4 sebanyak 6 lembar dan dibaliknya ditulis nama.
b. Fotocopy ijazah dan transkip nilai yang dipersyaratkan, yang telah dilegalisir dengan ketentuan ijazah yang dikeluarkan oleh :
  • 1. Universitas/Institut foto copy ijazah dilegalisir oleh Rektor / Dekan / Pembantu Dekan Bidang Akademik.
  • 2. Sekolah Tinggi foto copy ijazah dilegalisir oleh Ketua / Pembantu Ketua Bidang Akademik.
  • 3. Akademi dan Politeknik foto copy ijazah dilegalisir oleh Direktur / Pembantu Direktur Bidang Akademik
  • 4. Perguruan Tinggi Agama Islam foto copy ijazah dilegalisir oleh Pejabat yang berwenang dan berkompenten pada Kopertais
  • 5. Perguruan Tinggi Swasta Agama Hindu / Budha / Kristen / Katholik foto copy ijazah dilegalisir oleh Kabid Bimas Agama yang bersangkutan pada Kanwil Departemen Agama / Kakandep  Agama  Kabupaten / Kota  dan  Direktur,  Sekretaris  Ditjen  Bimas  yang bersangkutan.
  • 6. Sekolah / Akademi / PT Kedinasan foto copy ijazah dilegalisir oleh Kepala Sekolah/ Ketua /Direktur Akademik atau PT yang bersangkutan, Kapusdiklat / Kabid yang berkompeten. (Ijazah sementara / surat keterangan lulus / bukti yudisium tidak berlaku).
c. Fotocopy Surat Keterangan pencari kerja/AK1 kartu kuning dari Dinas Tenaga Kerja  yang masih berlaku dan dilegalisir oleh pejabat yang berwenang legalisir stempel basah;
d. Fotocopy Surat Keputusan  pengangkatan  sebagai  pegawai  pada  instansi  pemerintah  atau/ lembaga swasta berbadan hukum bagi yang berusia lebih dari 35 Tahun s/d. 40 Tahun dilegalisir oleh Pejabat yang berwenang pada tempat bekerja legalisir stempel basah dan menyertakan asli surat keterangan masih bekerja pada instansi tersebut;
e. Surat pernyataan tidak akan mengundurkan diri dan tidak mengajukan mutasi;
f. Menyertakan amplop balasan yang berukuran 23 x 11 cm dan sudah ditempel dengan prangko kilat khusus, dengan menuliskan nama dan alamat lengkap pelamar serta nomor telepon yang mudah dihubungi (contoh penulisan terlampir), bagi yang tidak menyertakan amplop balasan dan alamat yang jelas tidak akan dibalas.
 
5. Berkas lamaran dimasukan ke dalam map sesuai dengan warna jenis formasi dan dimasukkan ke dalam amplop coklat ukuran   35 x 24,5 cm, ditujukan kepada :
Yth. Bupati/Walikota …………………….
Pada ujung kiri atas amplop lamaran ditulis CPNS kemudian dibawah ditulis “Perihal : Lamaran CPNS, Jenis  Formasi, Nama  Jabatan,  Kode  Jabatan  dan  Kualifikasi Pendidikan  dan  Kode Pendidikan”.  Contoh penulisan terlampir
Warna Map Jenis Formasi :
- Tenaga Pendidik /Guru = Merah
- Tenaga Kesehatan = Kuning
- Tenaga Teknis = Hijau
6. Lamaran  yang Memenuhi Syarat (MS) akan  diberikan  balasan disertai  dengan  tanda  peserta ujian/nomor test.
PELAKSANAAN SELEKSI
1. Bagi  pelamar  yang  memenuhi  persyaratan  administrasi  seleksi  Tahap  I,  akan  diundang  untuk mengikuti seleksi Tahap II berupa test tertulis, yang akan dilaksanakan pada :
  • Hari : Sabtu
  • Tanggal : 8 September 2012
  • Jam : 08.00 WIB
  • Tempat : ……………… (tertulis di kartu ujian)
Materi Test Kompetensi Dasar yang meliputi :
  • - Test Wawasan Kebangsaan
  • - Test Intelegensi Umum
  • - Test Karakteristik Pribadi
2. Bagi  pelamar  yang lulus seleksi  Tahap II, wajib mengikuti  seleksi  Tahap III  berupa Test Kompetensi Bidang yang meliputi :
  • - Tes Tertulis (Khusus Tenaga Guru);
  • - Tes Psikologi lanjutan;
  • - Tes Wawancara; dan
  • - Tes Praktek (normal test);
3. Perlengkapan ujian
Kelengkapan yang harus dibawa pada waktu ujian sebagai berikut :
a. Kartu Peserta/Tanda Peserta;
b. Pensil 2 B asli;
c. Karet Penghapus
d. Alas/Papan untuk menulis;
e. Rautan;
f. Pulpen atau Ballpoin;
4. Keputusan kelulusan ujian Tahap  II  akan diumumkan minggu keempat bulan September 2012 keputusan tersebut bersifat mengikat dan tidak dapat diganggu gugat.
Pengumuman dapat dilihat di :
- Kantor BKD Kabupaten/Kota ……………..
atau- Website ………………………..
KETENTUAN LAIN-LAIN
1. Berkas lamaran yang sudah dikirim menjadi milik panitia dan tidak dikembalikan.
2. Pelamar yang tidak memenuhi syarat tidak akan diikutsertakan dalam test.
3. Keputusan Panitia bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
4. Bagi pelamar yang memberikan keterangan palsu akan dikenakan sanksi sesuai dengan peraturan yang berlaku.
5. Agar  para  pelamar  jangan  percaya  kepada  pihak-pihak  yang  tidak  bertanggungjawab  yang
menjanjikan kelulusan/calo


Original source : Pendaftaran CPNS Kab Bangka Tengah

Universitas Negeri Padang Menyediakan Lebih dari 300 Formasi CPNS di Tahun 2012

http://lokernesia.blogspot.com/2012/06/universitas-negeri-padang-menyediakan.htmlUniversitas Negeri Padang Menyediakan Lebih dari 300 Formasi CPNS di Tahun 2012
Universitas Negeri Padang (UNP) telah mengirimkan formasi calon PNS yang dibutuhkan untuk tahun ini. Dari formasi yang dikirim pada akhir Mei lalu, UNP membutuhkan 300 lebih untuk staf pengajar (dosen), tenaga administrasi, dan te­naga teknis.

Rektor UNP, Z Mawardi Efendi, men­je­laskan, untuk formasi dosen, hampir di seluruh program studi (prodi) mengajukan pe­nambahan dosen.

UNP telah mengirim for­masi CPNS yang dibutuhkan tahun ini. Total PNS yang kita minta lebih dari 300 orang. Saat ini, kita hanya bisa me­nunggu berapa jumlah dan for­masi yang disetujui kemen­terian,” ujarnya.

Mawardi mengharapkan semua formasi itu disetujui karena telah dihitung secara top.

Incoming search terms:

  • rektor acprilesma menanggapi ijazah palsu
  • Nama - nama Bidan PTT yang diajukan perpanjangan kontrak di kabupaten teluk bintuni
  • PT Surya Madistrindo subsidiary of PT Gudang Garam Jl Ujung tanah No 1 kec Lubuk Begalung Kota Padang

Original source : Universitas Negeri Padang Menyediakan Lebih dari 300 Formasi CPNS di Tahun 2012

2012, Pemerintah Rekrut 125 Ribu PNS Baru

BALIKPAPAN, suaramerdeka.com – Pemerintah pada tahun 2012 ini akan merekrut 125.000 pegawai negeri sipil (PNS) untuk menggantikan PNS yang telah memasuki masa pensiun tahun lalu.
Hal ini dipaparkan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Menpan RB) Azwar Abubakar dalam pertemuan dengan 38 bupati dan wali kota dari Kalimantan Timur, Kalimantan Selatan, dan Sulawesi Tengah di Balikpapan Selasa (15/5).
“Tahun lalu, 2011, pemerintah benar-benar tidak merekrut PNS, kita pause karena saat itu PNS kita sudah berjumlah 4,7 juta orang. Tahun ini 125 ribu orang pensiun, jadi berkurang menjadi 4,57 juta orang,” ujarnya.
Menurutnya, dari 4.500 orang kebutuhan tenaga analis, sedikitnya 3.200 orang yang sudah didik. “Merekalah yang membuat analisis mengenai kebutuhan jabatan dan merekrut pekerja tetap. Kantor Menpan melayani formasi jabatan berdasarkan analisis peta jabatan tersebut,” sambung Menteri Abubakar.
Di sisi lain, saat ini, penerimaan CPNS terutama di daerah, juga berdasar atas penggunaan anggaran pendapatan dan belanja daerah. Menteri Abubakar menyebutkan CPNS hanya boleh diterima daerah yang item belanja pegawainya pada APBD saat itu tidak melebihi 50 persen dari total nilai APBD tersebut.
“Makanya kurangi belanja perjalanan dinas, kurangi rapat kerja di luar,” kata Menteri Abubakar.
Pada kesempatan itu juga Menteri Abubakar menargetkan pada tahun 2014 nanti seluruh provinsi mendapat predikat Wajar Tanpa Pengecualian (WTP) dalam laporan penggunaan keuangan yang diperiksa BPK maupun BPKP.
Karena itu juga pihaknya minta Pemprov, termasuk juga pemerintah kabupaten dan pemerintah kota meminta bantuan akuntan untuk membuat laporan keuangan yang sahih.

Sumber : Suara Merdeka

Incoming search terms:

  • pendaftaran smk 3 banjarmasin 2025

Original source : 2012, Pemerintah Rekrut 125 Ribu PNS Baru

Masih Tersedia Kuota 6.000 CPNS yang Belum Terisi Pelamar

http://lokernesia.blogspot.com/2012/06/masih-tersedia-kuota-6000-cpns-yang.htmlMasih Tersedia Kuota 6.000 CPNS yang Belum Terisi Pelamar
Kuota penerimaan CPNS reguler untuk formasi kebutuhan mendesak, tenaga pendidik dan kesehatan yang disiapkan Pemerintah belum terpenuhi. Dari 20 ribu kuota yang disiapkan, baru terisi 14 ribu pelamar.

Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Menteri PAN&RB) Azwar Abubakar sejak awal pada penerimaan CPNS tahun 2012 menyiapkan sebanyak 60 ribu. Karena tidak terpenuhi maka kuotanya dikurangi menjadi 20 ribu. Tapi setelah dikurangi, tetap saja

Incoming search terms:

  • https://panselnas menpan go id/index php/16-formasi/lingkupprovinsi/367-bali

Original source : Masih Tersedia Kuota 6.000 CPNS yang Belum Terisi Pelamar