Honorer Kementerian Agama Berpeluang Jadi PNS

http://lokernesia.blogspot.com/2012/05/honorer-kementerian-agama-berpeluang.htmlHonorer Kementerian Agama Berpeluang Jadi PNS
Info tenaga honorer di lingkungan Kementerian Agama (Kemenag) Kabupaten Bungo. Dari 35 guru distinction yang diajukan untuk data base 2012, sebanyak 24 orang dinyatakan lulus verifikasi. Honorer lulus verifikasi yang dilakukan BKN ini membuat mereka semakin berpeluang menjadi Pegawai Negeri Sipil (PNS).

Ini diungkapkan Kasubag TU Kemenag Bungo, H Suyono, kemarin (17/5). Honorer yang lulus verifikasi ini hanya menunggu pemberkasan untuk ditetapkan sebagai CPNS. Untuk sementara ini, pihak kemenag Bungo belum bisa melakukan pemberkasan terhadap puluhan tenaga honorer Katagori I tersebut.

Selain belum ada juklak dan juknis dari Kemenag pusat, juga masih menunggu jika ada pengaduan-pengaduan dari masyarakat sehubunganmisi tenaga honorer yang telah dinyatakan lulus,” jelasnya.

Katanya, jika ada masyarakat yang keberatan dengan kelulusan tenaga honorer KT I tersebut dapat menyampaikan ke Kemenag dan Kemenag akan melimpahkan pengaduan tersebut ke BKN. “Kita menunggu kalau ada pengaduan dan keberatan dari masyarakat,” tukasnya.

Dengan adanya peluang ini, dia berharap agar para honorer bisa terpacu dan meningkatkan kinerja, karena peluang untuk menjadi CPNS terbuka. “Para honorer ini telah mengabdi cukup lama dan BKN memberi kesempatan bagi mereka,” pungkasnya menandaskan. (ref : JPNN)

Incoming search terms:

  • www kemenag go id
  • Mapenda banyumas
  • lnformasi plpg pai 2013 kemenag jabar
  • cpns k1 thn2015 kementtian agama kabpandeglang
  • insentif penyuluh agama honorer mojokerto thn 2015
  • insentif penyuluh agama kab Bojonegoro
  • gaji guru agama honorer di yogyakarta
  • honor penyuluh agama islam non pns jabar
  • penyuluh non pns aceh utara
  • daftar nama calon murid baru smpn2kertosono
  • surat lamaran penyuluh non pns agama hindu jawa tengah
  • passing grade smpn 2 cileunyi kab bandung-infi ppdb 2015-2016
  • insentif penyuluh agama honorer
  • berita terbaru sertifikasi non pns kota kebumen kemenag
  • mapenda situbondo
  • wwwkemenag sergu go id
  • kapan cair sertifikasi gbpns pai kemenag bogor lulus 2013
  • www kemenagrohul com
  • Sertifikasi kemenag pamekasan inpassing 2015 cair
  • kapan cair gaji penyuluh kua non pns aceh utara tahun 2015
  • gaji 500 ribu penyyluh agama honor
  • loker 2015 sebagai guru agama hindu diSMP SMA dijogya
  • blog mapenda situbondo
  • info insentif guru PAUT kabupaten gunung sugih lampung tengah

Original source : Honorer Kementerian Agama Berpeluang Jadi PNS

Tes CPNS 2012 Berpeluang Mundur

JAKARTA – Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Kemen PAN-RB) sudah melansir jadwal seleksi CPNS baru dijalankan serentak pada 8 September nanti. Namun tanggal pelaksanaan tadi terancam diundur karena persiapan teknis mereka belum matang.

Hingga kemarin persiapan teknis penyelenggaraan seleksi CPNS baru yang diimpikan berjalan serentak itu belum optimal. Pada tahap terbaru kemarin, Kemen PAN-RB ternyata masih menjalankan pembagian distribusi atau alokasi CPNS saja.

“Pembagian kuotanya sampai sekarang masih berjalan dan tahap penuntasan pembagian. Saya tidak hafal persis pembagian di masing-masing instansi,” jelas Sekretaris Kemen PAN-RB Tasdik Kinanto di kantornya kemarin (3/8). Dia menuturkan persiapan teknis lainnya sedang dalam pembasahan bersama konsorsium 10 PTN yang digaet Kemen PAN-RB.

Menpan-RB Azwar Abubakar menuturkan, pemerintah tetap menargetkan pelaksanaan seleksi CPNS tahun ini berjalan serentak. Dia mengakui jika awalnya ada beberapa instansi di daerah yang menggelar ujian CPNS belakangan.

Diantara instansi daerah yang merencakan tes CPNS belakangan atau setelah 8 September adalah Pemkot Surabaya. “Tadi mereka (Pemkot Surabaya, red) sudah kemari, dan siap menjalankan tes CPNS serentak,” urai dia.

Di saat Azwar optimis menggelar ujian CPNS secara serentak, dia belum yakin 100 persen ujian ini akan dijalankan pada 8 September nanti. “Ada kemungkinan diundur. Tapi sekali lagi belum ada kepastian, karena pesiapan teknis berjalan terus,” kata dia.

Kemungkinan pengunduran jadwal tes tadi disebabkan karena belum komplitnya persiapan teknis. Diantaranya adalah urusan pengadaan logistik ujian. Azwar menuturkan pihaknya akhirnya memutuskan tidak mau main tunjuk langsung perusahaan percetakan.

“Saya tidak mau iciduk KPK gara-gara asal main tunjuk percetakan. Jadi diputuskan percetakan harus ditenderkan,” katanya. Dengan upaya tender ini, dia mengakui akan memakan waktu lagi. Termasuk membuat ketentuan standarisasi keamanan percetakan naskah ujian CPNS.

Azwar mengingatkan dalam CPNS tahun ini logistis soal ujian tidak disediakan masing-masing instansi. Tetapi sudah diambil alih oleh konsorsium 10 PTN. Termasuk diantaranya juga berkaitan soal pembuatan butir-butir soal. Azwar menuturkan jika sampai sekarang konsorsium masih berkutat soal pembuatan naskah ujian tersebut.

Jika nanti pelaksanaan ujian CPNS meleset dari jadwal yang sudah ditetapkan, Azwar mengatakan masyarkat tidak perlu merespon berlebihan. “Persoalan yang barrier penting adalah transparansi dan akuntabilitas pelaksanaan CPNS,” kata dia.

Dia menjamin dengan pelaksan saan tes yang digelar serentak, serta diambil alih oleh konsorsium PTN akan mempersempit gerak makelar atau calo CPNS. Upaya menggandeng PTN ini diyakini lebih akuntabel ketimbang seleksi CPNS diserahkan ke masing-masing instansi pusat atau dearah. (wan)

Incoming search terms:

  • tes pns

Original source : Tes CPNS 2012 Berpeluang Mundur

Batas Usia Pensiun PNS Berpeluang Diperpanjang Hingga 60 Tahun

lokernesia.blogspot.com/2012/07/batas-usia-pensiun-pensiun-berpeluang.htmlBatas Usia Pensiun PNS Berpeluang Diperpanjang Hingga 60 Tahun
Ketidakkonsistenan pemerintah dalam penerapan undang-undang terlihat dengan adanya perbedaan batas usia pensiun (BUP) yang diberlakukan masing-masing instansi.
Pemerintah pun diminta untuk mempertegas Peraturan Presiden RI Nomor 63 Tahun 2010 Tentang Perpanjangan Batas Usia Pensiun bagi PNS yang menduduki Jabatan Fungsional Penilik. Juga Peraturan Pemerintah Nomor 44 Tahun 2011 Tentang Perubahan Ketiga Atas Peraturan Pemerintah Nomor 32 Tahun 1979 Tentang Pemberhentian PNS.

Mengenai hal tersebut Deputi Bidang Bina Pengadaan, Kepangkatan, dan Pensiun (Dakatsi) Badan Kepegawaian Negara (BKN) Sulardi menjelaskan, prinsip umumnya BUP PNS adalah 56 tahun. Untuk jabatan-jabatan tertentu dapat diperpanjang sampai 60 tahun.

“Pengertian “dapat” tidak sama dengan mutlak yang diberikan oleh Pejabat Pembina Kepegawaian (Menteri, Gubernur, Bupati atau Walikota) yang memiliki kewenangan mengangkat, memindahkan, memberhentikan PNS,” terang Sulardi dalam keterangan persnya.

Jabatan fungsional tertentu memiliki BUP khusus yang diatur dalam peraturan tersendiri. Kewenangan untuk memberhentikan ada pada PPK. Nantinya masalah ini diatur dalam Undang-Undang ASN (Aparatur Sipil Negara), yang saat ini RUU-nya sedang dalam proses pembahasan pemerintah bersama DPR. (ref : JPNN)

Incoming search terms:

  • panselinas menpan go id
  • pp asn
  • asn pns
  • pp tentang asn
  • batas usia pensiun pns
  • uud asn
  • uu asn terbaru
  • undang-undang ASN
  • bup pns
  • Dasar PP atau UU ASN tentang BUP PNS tentang kelahiran Juli 1958
  • batas usia pensiun pns bidan
  • Umur berapa pensiunan bagi Bidan
  • asn pensiun thn 2017

Original source : Batas Usia Pensiun PNS Berpeluang Diperpanjang Hingga 60 Tahun

300 Honorer di Sumut Berpeluang jadi CPNS

JAKARTA-Dibukanya kembali peluang penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) lewat Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 56 tahun 2012, rupanya ditanggapi positif sejumlah daerah di Sumatera Utara. Apalagi dalam penjelasan PP tersebut, dibuka peluang diangkatnya tenaga honorer menjadi CPNS.
Hal ini terlihat dari data yang diperoleh Sumut Pos dari Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Kemen PAN-RB), kemarin. Disebutkan, dari instansi yang telah melaporkan hasil pengumuman honorer Kategori-I (Memenuhi Kriteria) yang tidak ada pengaduan/keberatan/sanggahan sampai dengan Mei 2012, dari Provinsi Sumut setidaknya mencapai 300 honorer dari enam kabupaten/kota yang ada.
Di antaranya dari Kabupaten Karo sebagaimana dilaporkan bupatinya ke Kemenpan pada 19 April lalu, mencapai 31 honorer yang memenuhi kriteria. Sementara dari Kabupaten Langkat sebagaimana dilaporkan bupatinya pada 20 April lalu, berjumlah 18 honorer. Dan, dari Nias Utara hanya lima honorer. Besarnya tenaga honorer yang memenuhi syarat datang dari laporan Sekretaris Daerah (Sekda) Kabupaten Labuhan Batu Utara dengan jumlah 143 orang. Sementara untuk Asahan hanya 13, Mandailing Biological 73, dan Kota Padangsidempuan mencapai 17 honorer.
Tentunya menanggapi laporan ini, Kemenpan tidak otomatis mengangkat nama-nama yang diberikan. Sebab menurut Kepala Humas Kemenpan, Gatot Sugiharto, dalam penjelasan PP Nomor 56 Tahun 2012, disebutkan, ada dua kategori pengangkatan tenaga honorer sebagai CPNS. Di antaranya untuk tenaga honorer yang penghasilannya dibiayai bukan dari APBN (Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara) atau APBD (Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah), disyaratkan kriteria diangkat oleh pejabat yang berwenang. Selain itu juga harus bekerja di instansi pemerintah dengan masa kerja barrier sedikit satu tahun pada tanggal 31 Desember 2005 lalu dan sampai saat ini masih bekerja secara terus menerus. Selain itu juga harus berusia barrier rendah 19 tahun dan tidak lebih dari 46 tahun pada tanggal 1 Januari 2006 lalu.
“Sementara bagi tenaga honorer yang dibiayai dari APBN dan APBD (Kategori 1), dimaksudkan untuk mengisi formasi Tahun Anggaran 2012. Dan bagi tenaga honorer yang tidak dibiayai dari APBN dan APBD (Kategori 2) untuk mengisi formasi Tahun Anggaran 2013 dan formasi Tahun Anggaran 2014,” jelas Gatot.
Hal ini menurutnya sebagaimana diatur dalam penjelasan Pasal 3 ayat 2 huruf a PP. Syarat lain, tenaga honorer yang akan diangkat sebagai CPNS menurutnya juga melalui pemeriksaan kelengkapan administrasi dan lolos verifikasi dan validasi yang dilakukan oleh tim verifikasi dan validasi yang dibentuk oleh Badan Kepegawaian Negara (BKN). Serta lulus ujian tertulis kompetensi dasar dan kompetensi bidang sesama tenaga honorer. Selain dari Sumut, data yang diperoleh juga menyebut setidaknya saat ini terdapat 111 kabupaten/kota yang telah melaporkan hasil pengumuman honorer Kategori-I. Dengan total tenaga honorer yang mencapai 4.517 jiwa. (gir)

Sumber : JPNN


Original source : 300 Honorer di Sumut Berpeluang jadi CPNS

Honorer Kemenag Berpeluang Jadi CPNS

MUARABUNGO – Kabar gembira bagi tenaga honorer di lingkungan Kementerian Agama (Kemenag) Kabupaten Bungo. Dari 35 guru distinction yang diajukan untuk data base 2012, sebanyak 24 orang dinyatakan lulus verifikasi. Honorer lulus verifikasi yang dilakukan BKN ini membuat mereka semakin berpeluang menjadi Pegawai Negeri Sipil (PNS).

Ini diungkapkan Kasubag TU Kemenag Bungo, H Suyono, kemarin (17/5). Honorer yang lulus verifikasi ini hanya menunggu pemberkasan untuk ditetapkan sebagai CPNS. Untuk sementara ini, pihak kemenag Bungo belum bisa melakukan pemberkasan terhadap puluhan tenaga honorer Katagori I tersebut.

“Selain belum ada juklak dan juknis dari Kemenag pusat, juga masih menunggu jika ada pengaduan-pengaduan dari masyarakat sehubunganmisi tenaga honorer yang telah dinyatakan lulus,” jelasnya.

Katanya, jika ada masyarakat yang keberatan dengan kelulusan tenaga honorer KT I tersebut dapat menyampaikan ke Kemenag dan Kemenag akan melimpahkan pengaduan tersebut ke BKN. “Kita menunggu kalau ada pengaduan dan keberatan dari masyarakat,” tukasnya.

Dengan adanya peluang ini, dia berharap agar para honorer bisa terpacu dan meningkatkan kinerja, karena peluang untuk menjadi CPNS terbuka. “Para honorer ini telah mengabdi cukup lama dan BKN memberi kesempatan bagi mereka,” pungkasnya menandaskan.(swi)

Sumber : JPNN

Incoming search terms:

  • dana sertipikasi guru nonpns untuk kemenak muarabungo 2015

Original source : Honorer Kemenag Berpeluang Jadi CPNS